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正社員
掲載予定期間：2026/9/10(木)〜2026/12/2(水)
【栃木本社】材料開発(光学精密樹脂)◇最先端電子デバイス向け／世界シェアNo.1電子材料メーカー
【都内からのアクセス良好／世界シェアNo.1の光学材料メーカー／最先端デバイス向け光学精密樹脂の開発業務／海外顧客との技術交流も経験可能】
■業務概要
当社の主力製品である光学精密樹脂（液状接着剤）の開発・設計を担当し、カメラモジュールや光学デバイス、電子部品分野の製品開発業務に携わっていただきます。市場で進む小型化・高性能化の流れを受け、顧客の仕様に応じた新規材料設計やスペックイン活動、製品の固定・接合精度向上に取り組みます。海外顧客との直接折衝も多く、グローバルな視点を持ちながら製品の価値向上に貢献するポジションです。
■業務詳細
・光学精密樹脂の材料設計、配合検討、性能評価
・顧客要望に基づく仕様検討や技術提案、課題解決のための実験・試作
・新製品の試作、性能評価、品質向上活動の推進
・海外顧客との打ち合わせ（年2回程度の海外出張）、展示会対応
・社内外関係者（開発・製造・営業等）と連携しながら技術課題の解決
■扱うサービス
スマートフォン、ノートPC、車載ディスプレイ等の電子機器に搭載される高付加価値の光学材料を取り扱います。
■組織構成
材料開発から設計・評価・顧客対応まで一貫して担うチーム体制で業務を進めます。
■業務の魅力
最先端のデバイス開発に携われるため、材料技術・製品設計・製造プロセスまで幅広いスキルを習得可能です。海外顧客との交流でグローバルな経験も積めます。
■教育体制
OJTや先輩社員のサポート、技術研修など充実した育成制度を整えています。
■就業環境
フレックスタイム制度導入で柔軟な働き方が可能。月平均残業25～30時間、年間休日128日、福利厚生も充実しています。
■キャリアパス
主担当として開発経験を積み、将来的には技術折衝やマネジメントにも挑戦できます。
■当社について：
ソニーケミカルを前身として60年以上に渡りエレクトロニクス領域を中心にお客さまのニーズや課題に応える機能性材料を開発し提供してきました。製品の小型化や薄型化、視認性の向上など利便性を高めることに貢献しています。今後も長年培ってきた独自の技術、新たに生み出すテクノロジーを活かし、自動車、環境、ライフサイエンスなどの新たな事業領域でも、新しい価値を生み出し続けていきます。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
技術職系（素材、食品、メディカル、バイオ） > 素材、半導体素材、化成品、バイオ関連 > 製品開発（素材・半導体素材・化成品・バイオ） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00～15:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30～17:30 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：栃木県下野市下坪山1724 勤務地最寄駅：JR線／小金井駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～400,000円 ＜月給＞ 270,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力等を踏まえ決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費全額支給 寮社宅：借上住宅制度補助※入社時転居が伴う場合／条件あり 社会保険：社会保険完備 厚生年金基金：企業年金基金 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 新入社員研修、階層別研修、技術教育研修、通信教育、OJT教育 ＜その他補足＞ ■リモートワーク手当（支給要件あり） ⇒働き方の多様性や生産性向上の観点から、社員の個々の業務特性や適性に応じ、リモートワーク制度を導入しています。 ■財形貯蓄制度 ■株式給付制度 ■従業員持株会 ■ベネフィット・ワン ■借上住宅制度（対象条件・上限額あり） ◇離職率3.4%、全社平均残業20時間、平均勤続年数18年 ◇5年連続で「健康経営優良法人」に認定 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇17日～24日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数128日 特別休暇、慶弔休暇等 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・有機化学の基礎知識をお持ちの方 ■歓迎条件 ・英語力（TOEIC(R)テスト 500点以上） ・中国語力 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | デクセリアルズ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒323-0115 栃木県下野市下坪山1724 |
| 事業内容 | ■経営理念 「Integrity 誠心誠意・真摯であれ」 わたしたちは、知的で卓越した当社独自の技術でお客さまのニーズ、課題をかしこく、機敏に解決し、お客さまの期待を超える価値を一人ひとりの社員が誠心誠意、真摯に創造します。 ■ビジョン 「 Value Matters 今までなかったものを。世界の価値になるものを。」 わたしたちは、世の中にない新しい価値を提供しつづけ、人間社会と地球環境の豊かさと質の向上に貢献します。そのために価値を創る人をつくることが使命であり、目指すべき企業の姿であると考えています。 ■価値を創る人を創る（社風・風土） デクセリアルズの魅力のもう一つは、個人の自主性や積極性を大切にし、常に新しいことをやっていこうとする社風です。その根幹にあるのはまさに「人」です。当社は、「価値を創る人を創る」ため、人材育成の活動に力を入れています。自らの可能性を信じ、自ら考えて新しいことに挑戦してみたい方が、デクセリアルズで活躍できる人です。 ■デクセリアルズの拠点は国内だけにとどまりません。海外8つの国や地域に製造・販売拠点を展開し、海外のお客さまに製品を届けています。2019年度は売上高約577億円、海外売上高比率は約65％を超え、また研究開発費約37億円、設備投資額約28億円を投資しています。今後も世界のお客さまに新しい価値を提供していきます。 【事業の特徴】 デクセリアルズは創業以来、半世紀以上に渡りエレクトロニクス領域を中心にお客さまのニーズや課題に応える機能性材料を開発し提供してきました。製品の小型化や薄型化、視認性の向上など利便性を高めることに貢献しています。今後も長年培ってきた独自の技術、新たに生み出すテクノロジーを活かし、自動車、環境、ライフサイエンスなどの新たな事業領域においても、新しい価値を生み出し続けていきます。 ■コア技術と世界シェアの高い製品 デクセリアルズの研究開発は「材料技術」,「プロセス技術」,「評価技術」,「分析解析技術」の4つをコア技術としています。これらの技術を進化させ、世の中のニーズを先取りした独自性の高い製品の開発をしています。 当社の製品は、スマートフォンをはじめノートPCやタブレットPC、薄型テレビなど、身近にあるものにも多く使われており、ニッチな市場で高い世界シェアを誇ります。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.dexerials.jp |
| 設立 | 年2012年6月 |
| 資本金 | 16,262百万円 |
| 売上 | 113,832百万円 |
| 従業員数 | 1,888名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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