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正社員
掲載予定期間：2026/9/10(木)〜2026/12/2(水)
【岡山市】管理会計／経営基盤を支える役割◆東証プライム上場／半導体製造装置メーカー◆年休128日
＼経営に近い管理会計ポジション／【東証プライム上場・半導体製造装置メーカー】
◎世界中の半導体産業を支える製造装置メーカーで、経営基盤を支える重要な役割を担う
◎原価管理、収益分析等から経営戦略領域まで幅広い経験を積める環境
◎ただ数字を分析するだけでなく、経営層や事業部門へ改善提案を行うなど事業運営に直接貢献
■業務内容：
当社の管理会計担当として、半導体製造装置事業等における原価管理・収益分析等を担い、経営層や各事業部門の意思決定を数字の面から支援していただきます。
先ずは当社の製品や製造工程、原価構造について理解を深めていただき、製品別・案件別の収益性分析などの管理会計業務に携わっていただきます。
単に数字を集計・報告する仕事ではありません。数字の変化から事業課題や改善機会を見つけ出し、経営層や各部門へ提言を行いながら、会社の成長に直接貢献できるポジションです。
将来的には経営戦略や事業管理領域へ活躍の幅を広げ、中長期的な事業戦略や経営判断に関わるキャリアも目指していただけます。
＜主な業務＞
・製品別・案件別・部門別の原価管理および収益性分析
・原価計算および原価管理体制の運用・改善
・予算と実績の差異分析および要因分析
・売上・利益・原価等の経営管理資料作成
・経営層および事業部門へのレポーティング
・原価低減や収益性向上に向けた改善提案
・製造、調達、営業、開発部門等との連携・情報収集
・管理会計の仕組みやレポートの整備・高度化
・経営判断に必要なデータ分析および情報提供 等
■働く環境：
◎土日祝休み・年間休日128日・時間単位有休制度を導入。平均残業は月20時間と働きやすく、資格取得支援制度（費用全額補助）やeラーニング、通信教育、語学研修など、スキルアップも積極的に支援しています。
◎食事手当・家族手当・住宅手当など各種手当が充実。ライフステージの変化にも対応しながら、長期的なキャリア形成が可能です。
■当社について：
AIや自動運転、スマートフォンなどに欠かせない半導体製造装置を手掛ける東証プライム上場メーカーです。半導体需要が拡大を続ける中、独自技術を強みにグローバル市場で成長を続けています。当社は、人々の暮らしを豊かにする技術革新の最前線で新たな価値創造に挑戦し続けます。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 経営企画 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 会計 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 2ヶ月 試用期間中の労働条件に変動はございません。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県岡山市北区芳賀5311 岡山リサーチパーク内 勤務地最寄駅：JR山陽本線／岡山駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～365,000円 その他固定手当/月：6,000円 ＜月給＞ 276,000円～371,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ＊給与詳細は、年齢・経験・能力を考慮し決定します。 ＊想定年収は、全社平均の残業時間である月20時間を想定して算出しております。 ＊賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回※昨年度実績約4ヶ月分～ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 家族手当：※当社規定による 住宅手当：※当社規定による 寮社宅：借り上げ社宅・マンション制度あり（規定条件有） 社会保険：補足事項なし 退職金制度：勤続3年以上より対象 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり（65歳まで） ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格手当 ■資格取得全額補助制度 ■各種研修制度 ■e-learning、通信教育、語学研修サポートあり ＜その他補足＞ ■食事手当 ■役付手当 ■確定拠出年金、確定給付企業年金 ■従業員株式給付制度 従業員持株会制度 ■社員食堂完備 ■従業員専用無料駐車場あり ■制服貸与 ■出産・育児支援制度 ■借り上げ社宅・マンション制度あり（規定条件あり） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数128日 ■GW、夏季5日、年末年始5日 ■有給休暇、子の看護等休暇（法定以上）、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇 他 ※時間単位有休制度あり |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：※下記いずれかに該当する方 ・事業会社における管理会計の実務経験 ・製造業における原価計算・原価管理の実務経験 ・財務会計・管理会計に関する基礎知識 ・数字の背景を捉え、課題や要因を論理的に分析できる力をお持ちの方 ■歓迎条件： ・製品別・案件別採算管理の経験 ・予算策定、予実管理、業績予測の経験 ・原価差異・利益差異分析の経験 ・経営会議資料や事業報告資料の作成経験 ・FP&A、経営企画、事業企画業務の経験 ・英語を使用したメール・資料作成経験 ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | タツモ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒701-1221 岡山県岡山市北区芳賀5311 |
| 事業内容 | ■事業内容： 半導体製造装置、半導体製造用搬送装置、 液晶製造装置、紫外線照射装置、めっき処理装置、 精密金型・樹脂成形品などの開発・製造・販売 ■事業概要： （1）半導体製造装置…半導体製造における塗布・現像・貼合・剥離など、各種プロセスに対応した装置を、40年に渡って培ったノウハウ・技術により、全世界に提供しています。 （2）搬送機器事業…半導体製造に欠かせないシリコンウェーハ等の搬送ロボットをはじめ、正確性・スピーディーさ・省スペースに対応した各種搬送システムを提供しています。 （3）洗浄装置事業…半導体製造の重要な工程であるシリコンウェーハ洗浄・スラリー供給装置や、廃液からリン酸を再生・再利用する装置を提供しています。 （4）コーター事業…液晶ディスプレイ等、各種フラットパネル製造装置を提供しています。現在はPLP用装置やナノインプリント装置の開発を進めています。 （5）金型・樹脂成型事業…部品製造に欠かせない金型技術は、創業時からのコア技術であり、ユーザー企業の様々なニーズに応える形で各種製品を提供しています。 （6）表面処理用機器事業…半導体のパッケージや、自動車等の電子制御システムに組み込まれている、プリント回路基板に対するめっき処理装置を提供しています。 ■同社の特徴： 【東証プライム上場】AI（人工知能）、自動運転、高性能プロセッサー、自動車の省エネ化や安全性能向上に直結する最先端の半導体を製造する装置やフラットパネルディスプレイなどの製造装置、搬送ロボットなど幅広い『モノづくり』を手がける研究開発型企業です。 ■企業情報（2025年12月31日現在）： ・従業員数：449人（単独） / 1,150人（連結） ・平均年齢：43歳8カ月 ・平均勤続年数：15年3カ月 ・平均年間給与：695万円 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.tazmo.co.jp/ |
| 設立 | 年1972年2月 |
| 資本金 | 3,568百万円 |
| 売上 | 35,428百万円 |
| 従業員数 | 1,150名 |
| 平均年齢 | 43.8歳 |
| 主要取引先 | - |
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