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正社員
製造課の生産管理・工程管理担当として、人員配置や生産計画の調整、進捗管理などをお任せします。
工場全体を見渡しながら、効率的な生産体制づくりや製造現場の改善に携わるポジションです。
≪業務内容≫
◇製造現場の工程管理
◇生産ラインへの部材配膳、段取り作業
◇各ラインの人員配置や稼働計画の調整
◇生産状況の進捗管理
◇作業工程の改善、ムダの削減活動
◇治具導入などによる生産性向上の提案
◇安全衛生基準および品質基準の指導・浸透
※ゆくゆくは、メンバーの育成やキャリアアップ支援にも携わっていただきます。
◆未経験歓迎
スキルや経験は問いません。
入社後はまず製品知識を深く学ぶ研修からスタートします。
その後は、毎年設定する「スキルマップ」をもとに、等級や役割、求められるスキルを明確にしながら成長をサポートします。
品質管理研修や国家検定・検査員資格の取得支援制度もあり、着実なキャリアアップを目指せる環境です。
◆職場環境について
配属部署は、現在18名が性別問わず在籍しています。
年代は20代、30代、40代、50代です。
＊転勤の可能性：なし
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発職（その他） 建築・製造・設備・配送 > 運輸、配送、倉庫関連 > 倉庫管理、構内倉庫作業 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 茨城県結城郡八千代町大字菅谷157番地 関東鉄道常総線「下妻駅」車15分 関東鉄道常総線「大宝駅」車18分 関東鉄道常総線「宗道駅」車20分 通勤方法：車・自転車OK ※無料の駐車場あり |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 300万円～400万円 |
| 待遇・福利厚生 | 月給：19万円～27万円 ※給与は年齢・経験を考慮し決定します。 ※別途、該当する場合は諸手当の支給あり。 《手当詳細》 勤続手当：300円～4500円（勤続1年以上） 住宅手当：6000円（世帯主） 家族手当：0円～1万8500円（扶養者） 賞与：あり(年2回／前年度実績3.5か月分) 昇給制度：あり(年1回) ◆就業後、3か月は試用期間となります。(条件変更なし) |
| 休日・休暇 | 8:30～17:15 ※実働8時間・休憩45分です ※残業あり（月10時間程度） 完全週休2日制 （土日祝／会社カレンダーあり） 長期休暇あり（夏季・年末年始） 年間休日129日 |
| 応募資格 | 《必須》 普通自動車運転免許（AT限定可） 《学歴》 高校卒業以上 《年齢条件》 35歳以下（例外事由3号イ／長期勤続によるキャリア形成を図る観点から） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ホーチキ茨城電子株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | ≪創業50年以上の安定企業≫ ◇防災機器や情報通信機器の製造を手掛けている会社です ◇大手防災メーカーグループの主要生産拠点として、人々の安全を支える製品の製造を担っています ◇CATV関連機器や光伝送製品の製造で培った技術力を強みに、高品質なものづくりを続けています ≪生産管理スタッフの募集≫ 製造課の生産管理・工程管理担当として、人員配置や生産計画の調整、進捗管理などをお任せします。 スキルや経験は問いません。 入社後は、製品知識や業務の流れを基礎から学べる研修をご用意しているため、未経験の方も安心してスタートできます。 将来的には工程改善やメンバー育成にも携わり、工場運営を支える中核メンバーとしての活躍を期待しています。 ≪お仕事のポイント≫ ＃賞与実績3.5か月分 ＃土日祝休み ＃年間休日129日 ＃残業月10時間程度と少なめ ■企業情報 [会社名]ホーチキ茨城電子株式会社 [事業内容]電子機器製造 [設立]1974年 [本社]茨城県結城郡八千代町 [従業員数]約40名 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | - |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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