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正社員
【職務概要】
同社のモバイルチームの開発リーダーとして、開発プロジェクトの推進、チームマネジメント、他部署連携を担い、プロダクト開発全体を前進させて推進していただきます。
【職務詳細】
・モバイルチームのマネジメントおよびプロジェクト推進
・開発スケジュール、優先順位、タスク管理
・メンバーへの相談、レビュー、意思決定支援
・モバイルチームの課題抽出と改善提案
・不具合発生時の状況整理、原因分析、対応方針の検討
・営業、CSなど他部署との連携および要件整理
・オーナーや事業責任者とのプロジェクト推進、方針整理
・必要に応じたモバイルアプリ開発への参加（ご経験に応じて）
・将来的には採用、育成、組織づくりへの参画
【雇用形態補足】
ご入社後2～3ヶ月間は契約社員としてご勤務いただきます。
その後、希望すれば正社員として登用いたします。正社員登用率は100%で、契約社員のまま継続することはございません。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プロジェクトマネジャー（PM）、プロジェクトリーダー（PL）（Web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > アプリケーション設計（web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿6-15-1 セントラルパークタワー・ラ・トゥール新宿706 都営大江戸線「都庁前」駅徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：600万～850万円 月給制：月額500000円 賞与：有／制度あり 昇給：あり ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 交通費支給（月2万円まで）、健康診断、社宅・寮（借り上げ社宅制度※社内規定あり）、退職金制度、企業年金制度、時間外手当（超過分）、結婚祝金、出産祝金、弔慰金、社内交流制度、社員旅行、副業OK、服装自由、デュアルモニター、PC／スマホ／タブレット支給 ■勤務時間：11時00分～20時00分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 【年間休日122日】完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、特別休暇、有給休暇、夏季休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・開発チームのリーダー、またはプロジェクトを推進した経験 ・メンバーや関係者を巻き込みながらプロジェクトを前進させた経験 ・課題を整理し、優先順位を判断しながら意思決定を行った経験 ・他部署と連携しながら開発を進めた経験 ・チーム全体の成果を意識して行動できる方 【尚可】 ・iOS（Swift）を用いたアプリ開発経験 ・Webアプリケーション開発経験 ・アジャイル開発、スクラム開発の経験 ・技術選定やアーキテクチャ設計に携わった経験 ・開発プロセス改善の経験 ・採用、評価、育成など組織マネジメントの経験 ・障害対応や品質改善をリードした経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社TRUST |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】業務支援アプリケーションの開発・販売業務 【会社の特徴】同社は水商売（キャバクラ、ガールズバー、スナック等）業界に特化したSaaS型POSレジシステム「TRUST」を展開するDX支援企業である。iPadを活用した先駆的なシステムとして、水商売特有の伝票処理や時間管理、複雑な給与計算、顧客・ボトル管理を一括で自動化し、不正防止機能も備えるなど圧倒的な利便性を有する。導入実績は1,700店舗以上を誇り、同業界において有数の導入シェアを獲得している。月間売上処理金額は40億円を超え、売上高も年率140%以上の高い成長を続けており、今後は予約・決済領域や蓄積されたビッグデータを活用した広告・金融事業への展開も見据えている。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 平成25年10月 |
| 資本金 | 957万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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