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正社員
【職務概要】
日産正規ディーラーのテクニカルスタッフとして、車検や点検を中心とした自動車整備業務全般を担当します。
【職務詳細】
・法定点検、車検整備
・オイル交換、タイヤ交換、一般整備
・故障診断補助、整備内容のご説明
・工場内の整理整頓、清掃
【安心のサポート体制】
最初はオイル交換やタイヤ交換、法定点検など基礎的な整備からスタートします。先輩社員とペアで作業を行いながら、一つひとつ仕事を覚えていきます。
エンジンの不具合対応や故障診断など難易度の高い整備は、必ず経験豊富な先輩社員と一緒に対応するため、分からないことはその場で質問して解決できます。
【研修とキャリアアップ】
店舗での手厚いサポートだけでなく、日産グループのメーカー研修や技術修得制度も充実しています。
一歩ずつ経験を積んだ後は、2級自動車整備士や自動車検査員、国家1級整備士、日産独自のマスター資格など、さらなるキャリアアップを目指せます。
EVやe-POWERなど最新車両の整備にも携われる環境です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア（自動車・輸送機器関連） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 高松店／香川県高松市花園1-1-8 JR各線「高松」駅より車で10分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：370万～440万円 月給制：月額225000円 賞与：有（前年度実績3ヶ月分） 昇給：有 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月（雇用形態・給与は本採用時と同じ）) ■福利厚生： 資格取得支援・手当あり、退職金制度、財形貯蓄制度、日産グループ各種保険、新車割引販売、メーカー認定資格手当（3級：2,000円／月、2級：5,000円／月、1級：10,000円／月）、工具手当（5,000円／月）、技能手当（15,000円／月）、通勤手当、時間外手当、個人インセンティブ、店舗達成インセンティブ ■勤務時間：9時00分～18時00分（実働7時間40分） 休憩時間：80分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日113日】週休2日制(水曜定休＋第1・第2・第3火曜＋シフト休)、GW、夏季、年末年始(各6連休以上)、有給、結婚、産前産後、育児、介護 |
| 応募資格 | 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・自動車整備士免許3級以上 ・高等学校卒業以上 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 香川日産自動車株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】新車・中古車の販売・修理、損害保険代理業 【会社の特徴】同社は、1946年に創業した歴史と実績を持つ日産自動車の香川県正規ディーラーです。 地域密着型の店舗展開により、新車・中古車販売から自動車整備、損害保険までカーライフをトータルでサポートしています。 店舗コンセプト「ニッサン・リテール・コンセプト（NRC）」を採用した新本社・高松店をオープンするなどブランド発信力を強化。 さらに、EV（電気自動車）普及や近距離モビリティを活かした地域交通課題の解決、自治体との包括連携協定など、次世代の持続可能なまちづくりにも積極的に貢献しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1946年10月 |
| 資本金 | 6,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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