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正社員
掲載予定期間:2026/9/17(木)〜2026/12/9(水)
【赤坂/リモート可】エンジニアリングマネージャー(部長候補)/『@cosme』アプリ◆戦略立案など
~国内最大級のコスメ・美容の総合サイト「@cosme」などを展開/@cosmeのモバイルアプリは月間1,000万人超のユーザー数~
■業務内容:
@cosmeアプリ(iOS/Android)を担うアプリ開発部全体の統括責任者として、部門の技術戦略・組織戦略の策定と実行に責任を持っていただきます。
◇部門統括・組織戦略
・アプリ開発部(iOSチーム3名、Androidチーム2名、バックエンドAPI1名+業務委託)全体の統括
・部門の組織戦略・人員計画の策定と実行(採用計画、体制設計、業務委託の活用方針を含む)
・グループマネージャーの育成・マネジメント、評価制度の運用
・組織文化の醸成
◇プロダクトの技術戦略立案
・プロダクトの技術戦略ロードマップの策定(レガシー基盤と最新技術〈Jetpack Compose、SwiftUI、Kotlin Multiplatform等〉の共生・移行方針の意思決定)
・部門横断(iOS/Android/API)でのアーキテクチャ方針・技術選定の判断
◇開発プロセスの改善
・チーム内の課題を捉え、率先して改善サイクルを回す
・コードレビュー文化・品質担保体制の維持向上
◇事業・経営との接続
・事業責任者・経営層との連携、開発部門としての戦略提案
・企画・デザイン・データ部門など多様なステークホルダーとの合意形成と信頼関係の構築
■開発環境:
・言語:Kotlin(Kotlin Multiplatform)、Swift
・主要ライブラリ・フレームワーク:Jetpack Compose、SwiftUI、RxSwift、Firebase、Combine等
・ソースコード管理:GitHub
・プロジェクト管理:JIRA
・チャットツール:Slack
・情報共有:Confluence
・パフォーマンス計測:New Relic
・その他:fastlane、GitHub Actions
■魅力:
◎注力領域の組織を任される経営に近いポジション
ネイティブアプリは当社の注力領域です。その開発部門の戦略・組織・技術のすべてに責任を持ち、事業成長に直結する意思決定を担えます。経営・事業責任者との距離が近く、開発部門の代表として提案できる立場です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webプロデューサー、ディレクター Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 ※短縮または延長される場合があります ※条件面の変更は無し、一部特別休暇使用不可 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 フレキシブルタイム:5:00~22:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 <時短勤務> 相談可 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区赤坂1-12-32 アーク森ビル34F 勤務地最寄駅:東京メトロ南北線/六本木一丁目駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 800万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):422,792円~528,490円 固定残業手当/月:148,637円~185,796円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 571,429円~714,286円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力・スキル等を考慮し、当社規定により決定いたします。 ※役職付けでのオファーの場合:管理監督者となり管理者深夜手当を支給いたします。 ■昇給・降給:考課等の結果により会社が必要と認めるときに行う 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費精算(上限月5万円) 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> <その他補足> ■社員持株制度 ■慶弔見舞金制度 ■社内割引制度 ■各種表彰制度 ■部活動支援制度など |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 ■夏季休暇、アニバーサリー休暇、慶弔休暇、産前産後/育児休暇、子の看護休暇、介護休暇、災害休暇、ボランティア活動休暇、裁判員制度休暇など |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件:以下をすべて満たす方 ・KotlinによるAndroidアプリ開発の実務経験3年以上 ・自社プロダクトの開発およびグロースの経験5年以上(ゲームアプリ等の領域も可) └技術選定・アーキテクチャ設計・プロダクトの技術戦略ロードマップの策定経験を含む ・Google Playストアでアプリケーションを配信・運用した経験(実務/個人開発問わず) ・複数の役割(職種・機能)を持つ組織のマネジメント経験(組織戦略・人員計画の策定経験など) |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社アイスタイル |
|---|---|
| 所在地 | 〒107-6034 東京都港区赤坂1-12-32 |
| 事業内容 | ■事業内容: @cosmeという美容総合プラットフォームをはじめ、創業から20年間以上の中で蓄積してきた圧倒的なビッグデータをもとに、Beauty領域においてメディア・小売・美容支援・PR・投資・海外輸出など様々な事業を展開しています。 世界的にみても、すでに”オンリーワンのビジネスモデル”を実現し世界に挑戦し続けている会社です。 ■詳細: (1)On Platform事業:当社が運営する美容系総合サイト「@cosme」を基盤とした各種サービス(BtoB、BtoC)を展開。 (2)Beauty Service事業:化粧品ECサイト「@cosme shoppingの運営、化粧品専門店「@cosme store」の運営や、プライベートブランドの企画・開発・販売等の、国内における小売業を中心としたサービスを展開。 (3)Global事業:日本国外で展開するEC、店舗、メディア等のサービスを展開。 (4)その他事業:美容部員等を派遣する人材派遣事業と、創業間もない企業も含め幅広い成長ステージの企業に投資する投資育成事業を展開。 【@cosmeとは】 日本最大級の美容系総合サイトです。月間ユニークユーザー1,670万人、登録会員数960万人、登録ブランド数45,000ブランド、クチコミ数2,150万件を超え(2025年6月末時点)、20代~30代の女性の約半数が利用するサービスです。 ■同社の特徴: 1999年の創業以来「生活者中心の市場創造」をビジョンに掲げています。約20年にわたり生活者の消費行動を一気通貫して分析できるデータベースを構築し、メーカーの商品開発への反映、化粧品店舗の開発、ECサイトの導入、コスメブランドとの出逢いの場づくり等を実現。現在@cosmeは化粧品業界共通のマーケティングプラットフォームへと進化し、更にはメディア、EC、実店舗という3つのビジネスを融合した世界的にもユニークなビジネスモデルを確立しました。コスメだけではなくビューティー全般へ。日本国内だけではなくアジア全域へ。アイスタイルは関連会社と広く連携し、ビジネスの幅を縦横斜めへと拡張させながら、日本だけでなく世界中のビューティに関わるヒト・コト・モノをつなぎ、生活者を軸とするマーケットを創造していきます。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.istyle.co.jp |
| 設立 | 年1999年7月 |
| 資本金 | 7,179百万円 |
| 売上 | 68,768百万円 |
| 従業員数 | 1,768名 |
| 平均年齢 | 35歳 |
| 主要取引先 | - |
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開発エンジニア|AI・モダン技術プロジェクト有|代表面談|社内業務ゼロ
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