【株式会社山晃住宅】【静岡市／転勤無】人事・採用・総務担当／経験者大歓迎／風通し◎／年休120日【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/9/17(木)〜2026/12/9(水)


【静岡市／転勤無】人事・採用・総務担当／経験者大歓迎／風通し◎／年休120日


不動産会社で人事採用をメインに担当していただきます。
総務課の人事・採用・総務担当者として、人事・総務部門の業務全般をお任せします。
◇企業説明会の企画や運営スタッフ
◇採用対応や、学生との定期接点の実施、新卒採用ページ及びコンテンツの企画及び運営等。
説明会や選考で入社希望者様と関わっていくため、当社の最初の印象は採用担当者の人柄です。
当社の顔としてご活躍いただき、当社の魅力を伝えていくお仕事や、中途採用業務や人事関連業務、総務や営業本部の事務業務など幅広くお任せする予定です。
る予定です。

■入社後の流れ
まずは当社の採用方針や業務の流れを理解していただくところからスタートします。
先輩社員と一緒に業務を進めながら、求人媒体への掲載や応募者対応、面接の日程調整など、できることから少しずつお任せしていきます。
これまでの経験や知識を活かしていただきながら、徐々に業務の幅を広げていただければ大丈夫です。
採用業務が未経験の方でも、周囲と相談しながら進められる環境ですので、まずは一つひとつの業務を覚えていってください。
将来的には、新卒・中途採用に関わる幅広い業務を担当していただき、採用活動を支えるメンバーとして活躍していただくことを期待しています。

＜主な業務内容＞
◆ 総務業務
・社員の勤怠管理、チェック
・入退社に伴う各種手続き
・備品の発注および在庫管理
・社内文書の作成、社内連絡
・社内設備や各種業務の管理・対応
・その他、社内の円滑な運営を支える総務業務

◆ 人事・採用業務
・新卒・中途採用に関する業務
・求人内容の作成、見直し
・求人媒体や人材紹介会社とのやり取り
・応募者への連絡、問い合わせ対応
・面接日程の調整
・選考の進捗管理
・入社までのフォロー
・採用に関するデータ入力、管理
・企業説明会などの採用イベントの準備・運営
・その他、採用に関する事務業務

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】