NEW
正社員
【募集背景】
事業拡大に伴う増員です。（組織再編に伴い、ディマンドプランニング部門とサプライチェーンオペレーション部門が分かれる予定となり、今回はサプライチェーンオペレーション部門でのマネージャー候補の募集となります。）
【職務概要】
顧客へのエンド・ツー・エンド（E2E）配送オペレーションを統括し、配送ネットワーク全体の効率化、直接物流費の削減、および高品質な物流ガバナンスを推進します。3PL管理、受発注管理、配送コントロールに加え、大規模な戦略的プロジェクト（配送頻度の再設計、倉庫自動化、Spare Parts管理やcobas link等の業務統合）の現地責任者（ローカルオーナー）として牽引します。
【具体的な職務内容】
・3PLマネジメント: 3PLパートナーのパフォーマンス・品質を管理し、信頼性と費用対効果の高い配送体系を維持・運用
・配送コストの最適化: 物流ネットワーク全体の効率化を推進し、最高のオペレーションパフォーマンスとコスト削減を両立
・E2E 受受注・配送管理: 受注から納品に至るシームレスな受発注オペレーションを統括
・戦略プロジェクトの推進: 倉庫自動化、配送頻度の最適化、主要システムの導入・統合などのローカル導入を牽引
・組織効率の追求: リソースの有効活用、スケジュールおよび業務目標の確実な達成
【組織体制】
サプライチェーンオペレーション部門：20名規模の組織となります。
【英語利用シーン】
定期的なグローバルMTGの際に発生いたします。（基礎会話レベルで応募可能です）
【働き方】
・フレックスタイム制度利用可能
・リモートワーク利用可能（週2回程度）
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連 > ビジネスコンサルタント（生産・物流） 建築・製造・設備・配送 > 運輸、配送、倉庫関連 > 倉庫管理、構内倉庫作業 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 700万円～1300万円 |
| 待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
| 休日・休暇 | 完全週休二日(土日) |
| 応募資格 | 【必須要件】 ◎サプライチェーン実務（５年以上）: E2Eオペレーション管理（在庫、配送、3PL管理、受発注）の実務経験 ※ヘルスケア業界経験は不問 ◎システム活用力（５年以上）: SAP ERPおよび需要予測・計画システムの使用経験（データ精度管理・レポート作成を含む） ◎マネジメント経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ▼3PL・物流ベンダー側での実務経験（メーカー経験不問）: 物流企業・3PLにおいて、荷主（メーカー）向けの配送管理、オペレーション改善、コスト削減提案、またはプロジェクト管理を主導した経験 ▼S&OPプロセス運用: 月次S&OPサイクルを主導し、数量・供給前提について各部門の認識をすり合わせる能力 ▼デマンドプランニング: サービスレベルと在庫保持コストを最適化する需要予測モデルの構築・運用能力 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
