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正社員
掲載予定期間：2026/9/21(月)〜2026/12/13(日)
【山口県周南市】研究開発／身近な暮らしから先端産業まで様々な分野を支えるメーカー
【残業月8時間程度／住宅手当など福利厚生充実／東証プライム上場】
■仕事内容
・樹脂材料、建築材料、特殊化学品に関する既存製品の改良、新規用途開拓
・その他、研究開発テーマの企画・立案・実行、製品の技術サービスに関する業務
※先輩社員がしっかりと丁寧に指導しますので安心してご応募ください。
■配属部署について
部長以下8名
部長含め、部内メンバーが話しやすい雰囲気です。
■当社について
当社は、1916年設立の化学メーカーです。100年以上にわたり培ってきた化学技術を基盤に、機能性色素、機能性樹脂、基礎化学品、アグロサイエンスなど、幅広い事業を展開しています。
当社の製品や技術は、スマートフォンなどの有機ELディスプレイ、複写機・プリンター、自動車部材、衣類、建築物、医薬品、化粧品、食品、農業など、身近な暮らしから先端産業まで、さまざまな分野で活用されています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
技術職系（素材、食品、メディカル、バイオ） > 素材、半導体素材、化成品、バイオ関連 > 製品開発（素材・半導体素材・化成品・バイオ） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 ※待遇に変更なし |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:30～17:15 （所定労働時間：7時間45分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 南陽工場（山口） 住所：山口県周南市福川南町1番1号 勤務地最寄駅：JR山陽本線／福川駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし 将来的に転勤の可能性があります |
| 給与 | ＜予定年収＞ 470万円～680万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～425,000円 ＜月給＞ 300,000円～425,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、能力を考慮の上、当社規定により決定します。 ※平均賞与実績：4か月 賞与：年2回 昇給：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：補足事項なし 住宅手当：補足事項なし 寮社宅：補足事項なし 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：確定拠出年金制度 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度有り（65歳まで） ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 資格取得祝金、資格手当 ＜その他補足＞ ■福利厚生 従業員持株会、永年勤続者表彰制度、財形貯蓄、慶弔見舞金制度、定年退職者慰安旅行制度、制服貸与、通勤手当、残業手当、地域手当、世帯手当、住宅手当、 他 ■有給休暇補足 入社当月から付与／初年度最大12日（4月入社の場合）、2年目16日、その後1年ごとに1日増加（最大20日） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～12日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数125日 有給休暇、リフレッシュ休暇、誕生日休日、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、看護休暇など |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・学歴：高専卒以上 ・高専や大学、研究機関、企業等での研究開発経験 ・有機合成分野の専門知識を習得されている方（大学、大学院など） ■歓迎条件： ・高分子の専門知識を習得されている方（大学、大学院など） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 保土谷化学工業株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-0021 東京都港区東新橋1-9-2 汐留住友ビル |
| 事業内容 | ■企業概要： 当社は1916年、日本で初めて電解法苛性ソーダを製造する企業として誕生しました。その後、ポリウレタンなど機能性樹脂材料の原料となるホスゲンの生産にも着手し、くらしと社会を支える化学企業としての礎を築きました。現在に至るまで、染料から農薬、医薬中間体、ウレタン樹脂材料、イメージング材料、有機ＥＬディスプレイ材料など、時代のニーズに応えるさまざまな製品を生み出し続けています。 ■事業内容： イメージング材料、色素材料、有機ＥＬ材料、樹脂材料、建築材料、特殊化学品、基礎化学品、農薬等の製造・販売 他 ■経営理念： 私たちは、化学技術の絶えざる革新を通じ、お客様が期待し満足する高品質の製品・サービスを世界に提供し、環境調和型の生活文化の創造に貢献します。 ■中期経営計画：コード2030 (CODE/CHORD 2030) 2030年にかけて、中期経営計画「コード2030」を推進しており、5カ年を【変革の3年（※1）】と【収穫の2年（※2）】に分け、非連続な成長を実現するための戦略的投資を断行していきます。 ※1【変革の3年】2027年3月期～2029年3月期 「大胆な構造改革、ポートフォリオの転換」「将来への種まきとリソースの再配分」「非連続な成長を勝ち取るための仕掛け」 ※2【収穫の2年】2030年3月期～2031年3月期 「変革の成果」「種まきの成果を最大化」「収益体質の定着」 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.hodogaya.co.jp/ |
| 設立 | 年1916年12月 |
| 資本金 | 11,196百万円 |
| 売上 | 48,040百万円 |
| 従業員数 | 477名 |
| 平均年齢 | 41.05歳 |
| 主要取引先 | - |
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