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正社員
掲載予定期間：2026/9/24(木)〜2026/12/16(水)
【福岡／転勤無】マンション管理 ◆土日祝休／松尾Gの安定基盤／ミドルシニア活躍／時差出勤や有給取得◎
◆◇松尾グループの安定基盤／福岡勤務・転勤なし／年間休日120日／将来は部長・役員も目指せるマンション管理職◇◆
「これまでのマンション管理経験を活かして、次は組織づくりにも携わりたい」「営業経験を活かしながら、顧客と長期的な関係を築く仕事がしたい」
そんな方におすすめのポジションです。
■会社紹介
当社は松尾グループの一員として、マンション・ビルの総合管理を展開しています。福岡営業所では、今後さらなる事業拡大を見据え、管理組合運営や建物価値向上の提案を担う中核人材を募集しています。今回は将来的な組織強化も見据えた採用です。現場を支えるプレイヤーとしてだけでなく、メンバー育成や組織づくりにも携わりながら、福岡営業所の未来を一緒につくっていただける方を歓迎します。
■業務内容
福岡営業所におけるマンション管理業務およびマネジメント業務をお任せします。管理組合のパートナーとして、快適な住環境づくりやマンションの資産価値維持・向上を支援していただきます。
■業務詳細
・担当マンションの巡回、現場確認
・管理組合の運営サポート
・理事会、総会運営支援
・設備点検や修繕に関する協力会社との調整
・居住者様からのお問い合わせ対応
・メンバーの業務フォローや相談対応
・組織づくりに関する改善提案
単なる管理業務ではなく、管理組合や居住者様との信頼関係構築が重要なポジションです。営業経験で培った提案力やコミュニケーション力も活かしていただけます。
■仕事の魅力
福岡営業所は約15名の組織。これまでは管理業務を中心に展開してきましたが、今後は管理品質向上や建物価値向上につながる提案活動にもさらに力を入れていく方針です。組織拡大フェーズだからこそ、自身の経験やアイデアを活かしながら営業所づくりに関わることができます。
■キャリアについて
今回期待しているのは、単なる担当者ではなく組織の中心となる存在です。メンバーの声に耳を傾けながら、より良い職場環境やチームづくりを推進していただきます。
将来的には、
所長候補（課長クラス） →部長代理 →部長→役員
といったキャリアアップも可能です。
プレイヤーとしての経験だけでなく、マネジメント経験を積みたい方にも最適な環境です。
変更の範囲：無
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産管理、マンション管理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 福岡営業所 住所：福岡県福岡市中央区薬院3丁目4番9号 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：259,000円～312,000円 その他固定手当/月：18,000円 ＜月給＞ 277,000円～330,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は賞与を含みます。 ■その他固定手当：現場手当 ■賞与：年2回（6月・12月） ■昇給：年1回（4月）※業務内容による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定により支給 家族手当：補足事項なし 住宅手当：補足事項なし 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ - ＜その他補足＞ ■役職手当、技術手当 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 年末年始休暇（12/30～1/3）、夏期休暇（8/13～8/16） |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・営業経験をお持ちの方 ■歓迎条件： ・マンション管理もしくはビルメンテナンスの経験 ・管理業務主任者の資格をお持ちの方 ＜必要資格＞ 歓迎条件：管理業務主任者 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社マベック |
|---|---|
| 所在地 | 〒849-0924 佐賀県佐賀市新中町11-18 |
| 事業内容 | ■事業内容： 1.ビル、マンションの総合管理サービス 2.一般建築物新築・リフォーム工事 3.木造住宅の新築・増改築、住宅リフォーム工事 4.道路法面保護、岩盤削孔、一般土木工事 5.公営住宅・公共施設の指定管理者・管理サービス ■特徴（TOPICS）： 佐賀県佐賀市に本社を置く建設・ビルメンテナンス・マンション管理を中心とした企業です。 松尾グループの一員として幅広い建物管理サービスを展開しています。 ■ビジョン： 株式会社マベックは、令和7年7月、創業40周年という大きな節目を迎えました。 この40年間、社会全体を取り巻く環境は大きく変化し、少子高齢化による労働力不足、働き方改革、生産性向上、安全性確保、環境負荷の低減といった多様な課題に直面しています。こうした時代の要請に的確に応えるため、当社はDX（デジタルトランスフォーメーション）を重要な経営戦略と位置づけ、全社一丸となって取り組みを進めています。 マベックの企業理念である「創造」快適環境とお客様満足を実現し続けていくためには、単なる作業効率の改善ではなく、時代の変化に合わせて進化し、業務そのものを変革することが求められています。DXの推進によって、働きやすい職場環境の構築と、より高いレベルでの顧客満足を両立させてまいります。 当社では「業務改善プロジェクトチーム」を設置し、全社で使用するシステムの導入・展開、DXの戦略策定、実行計画の立案を行い、部門の垣根を越えた取り組みに着手しています。ICTの力を最大限に活用し、働き方改革と業務品質向上の両立を目指しながら、社員一人ひとりが変革と進化の担い手となる環境づくりを進めています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://mabec.jp/company |
| 設立 | 年1985年7月 |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 246名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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