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正社員
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務概要】
・社内外コミュニケーション施策の企画推進を通じたG-MICA価値営業推進の強化
(例、MINExpo等の鉱業見本市/展示イベント事務局、WEBサイト/コミュニケーションマニュアル
管理、企業広告等のコーポレートブランド施策との連携)
・外部環境の動向調査を通したORビジネス戦略課題の取り纏め(例、鉱物市況/需給動向や顧客動向の定期報告)
・G-MICA Gr会社経営管理のプロセス設計を通じたオペレーション課題取り纏め(例、業績評価や予算審議プロセスの企画統括事務局)
※G-MICA…グローバル鉱山・産業・建設車両用・航空機用タイヤおよびソリューション事業(Global Mining, Industrial, Construction, and Aircraft tire and Solutions)の略称・SBU(戦略ビジネスユニット)
【配属先】
企画部 戦略企画課
【組織方針】
■共通課題
・ビジネス体質の基盤維持 - 強い基盤をベースにVC横断での価値創造推進
■重点課題
・プレミアムタイヤの価値最大化:「創って売る」の更なる強化 (売値・販売MIXマネジメント継続/持続的な成?を実現するポートフォリオマネジメント)
・ソリューションの価値営業:実証活動を通じた最適なソリューションモデル構築と拡大強化 (サステナビリティを含めたKey Enablersの質の向上)
・ビジネス競争優位性の強化:「断トツ」のビジネス競争優位性の維持確保、従来の延?ではない“視点を変えた”取組み
■G-MICAタイヤ・ソリューション企画部門のミッション
G-MICA事業の本社機能として、整合性のある経営戦略立案と実行支援、またG-MICA統括課題抽出・解決をリードすることを通じて、各部門の重点課題・目標達成のサポートを推進。各部門との連携をより強化し、「実行と結果に拘り」、全社業績の下支えに貢献する。
【今後のキャリアパス】
G-MICA全体の戦略企画の経験をベースに特定の市場/顧客にフォーカスした戦略実行にもチャレンジする機会あり。具体的には海外販社事業管理や海外派遣含む直取引販売等でグローバルで活躍するORジェネラリストとしてのキャリアパスを予定。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 事業企画、事業統括 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 600万円~900万円 |
| 待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
| 休日・休暇 | 週休二日(土日) |
| 応募資格 | 【必須要件】 ・コミュニケーション能力、プレゼンテーション能力(PPT)、折衝力、データ分析力(Excel) ・英文の統計データ/調査レポート等の短時間での読解力必須(TOIEC500点以上) ※英語を使った社内報告書やプレゼンテーションが定常業務となります 【歓迎要件】 ・データ分析(Excel、Power BI) |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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