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【株式会社ローソンストア100】≪doda限定求人≫デジタルマーケティングユニット管理職候補 ◆ローソンG/日常の食を支える【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社ローソンストア100 求人更新日:2026年9月28日 求人ID:41157617
求人の特徴
  • 週休2日
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2026/9/28(月)〜2026/12/20(日)


≪doda限定求人≫デジタルマーケティングユニット管理職候補 ◆ローソンG/日常の食を支える


【ローソングループ/ローソンストア100/デジタルマーケティング領域中核/ローソンへの出向/管理職候補】

ローソンストア100は年間5~6回の大型キャンペーンに加え、2週間に1回の高頻度でフェア施策を展開しており、アプリ・SNS・ポイントプログラム・クーポンなど複数の顧客接点を活用しながら、集客・購買促進・リピート率向上を実現していただきます。

■業務詳細
〇ローソンストア100事業のデジタルマーケティング統括
・デジタルコミュニケーション戦略の立案・実行・効果検証
・SNS(X、Instagram、TikTok、LINE等)を活用した認知拡大・来店促進施策の推進
・広告代理店や社内関係部門のマネジメント

〇データ活用によるマーケティング推進
・アプリ、SNS、クーポン、購買データ等の分析 ・顧客インサイトを活用した来店促進施策の企画・実行 ・KPI管理およびPDCA推進

※本ポジションでは、SNS・アプリなどのデジタル接点を起点に、来店前の意識形成から来店・購買につながる行動を設計していただきます。
※利用データをもとに「誰が・なぜ来店し、どの商品を選んだのか」を検証し、売場やプロモーションに反映していく役割です。

■魅力…
◎ローソンストア100のブランド価値向上と来店促進に、デジタルマーケティングの側面から直接貢献できます。
◎会員データ、購買データ、SNS、アプリ、クーポンなど、小売業ならではの多様な顧客接点を活用したマーケティングに携われます。
◎商品・販促・広報など複数部門と連携しながら、企画から実行、効果検証まで一貫して推進できます。

■特徴…
・単なる企画担当ではなく、自ら手を動かしながら事業を前進させるプレイングマネージャーとしての活躍を期待しています。
・本ポジションはローソンストア100所属ですが、実際にはローソン本体のマーケティングユニットへ出向し、グループ横断でデジタル施策を推進する役割です。
・商品開発、店頭販促、広報・PRなどの関係部門と連携し、デジタル接点を活用した顧客体験の向上と継続的な来店・購買につながる施策を推進していただきます。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 販促企画、プロモーション、営業企画
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webマーケティング、SEO、SEM
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
【出向】株式会社ローソン
住所:東京都 東京都品川区大崎1-11-2ゲートシティ大崎イーストタワー
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <勤務地補足>
株式会社ローソンにマーケティングユニットごと出向となります。
株式会社ローソン:コンビニエンスストア運営事業/住所は上記記載の通り

<転勤>
無

<オンライン面接>
可
給与 <予定年収>
460万円~650万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):280,000円~340,000円

<月給>
280,000円~340,000円

<昇給有無>
有

<残業手当>
有

<給与補足>
■賞与実績:年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、厚生年金基金、退職金制度

<社会保険>
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有

<各手当・制度補足>
通勤手当:1ヶ月の通勤定期代
家族手当:無
住宅手当:無
寮社宅:無
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:勤務年数3年以上の方が対象

<定年>
60歳
定年再雇用制度あり

<教育制度・資格補助補足>
■入社時研修(7日~10日間)
■資格取得支援・手当あり

<その他補足>
■ローソン健康保険組合
■ローソングループ従業員福祉会
■わくわくローソン倶楽部(結婚祝金・出産祝金・入院医療保険・災害見舞金・慶弔見舞金など)
■退職金(入社3年以上)
■独立支援制度
■インセンティブ制度
■転勤者住宅制度
■従業員購入補助
■教育研修制度
■永年勤続表彰制度
■制服貸与
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数114日

夏季休暇(4日)、冬季休暇(3日)、特別休暇

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
<業界・業種未経験歓迎>
■必須要件
・デジタルマーケティングの実務経験
■歓迎要件
・チェーンストア(小売・外食)での広告販促・会員管理業務
・SNS・Web広告・LINEを活用した来店・購買促進施策
・データ分析・KPI設計および経営層へのレポーティング
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社ローソンストア100
所在地 〒212-0014
神奈川県川崎市幸区大宮町1310
ミューザ川崎セントラルタワー7F
事業内容 ■事業内容:
ローソンストア100は「食」を通じて
あらゆるお客様の生活と会社に貢献します。
ローソンストア100は、お客様の近くで生活に寄り添う商品、生鮮・日配品も取り揃え「あったらいいながある」店舗を創造し、
新しい時代のニーズと共に進化してまいります。
お客様の求める商品・サービスを価値ある価格で提供し、
驚きの商品を開発しながら、商品の品質、店舗オペレーション、
それらを支えるインフラに磨きを掛けてあらゆるステークホルダーの皆さまがワクワクする事業を展開してまいります。

常に誠実で革新的なアクションを続け、
我々のチャレンジに対する期待と共感の輪を世界に広げながら、更なる社会課題の解決に挑戦しております。
代表者 -
URL https://store100.lawson.co.jp/company/outline/about/
設立 年2013年11月
資本金 99百万円
売上 -
従業員数 1,401名
平均年齢 -
主要取引先 -
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