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正社員
【職務概要】
グループ各社の広報／PR担当として、広報PR戦略の立案からメディアリレーション、自社メディアの運用まで幅広い業務をお任せします。
【職務詳細】
・広報PR戦略／計画立案
・メディアリレーション、プレスリリース
・自社メディア情報発信・運用管理(同社HP／SNS／動画)
・イベント／セミナーの企画・運営
・社内広報、社内会議体運営(新商品サービス／イベント関連)
・社内勉強会企画、地域経済活性化などの提言資料作成支援
・その他関連業務
※未経験の業務については経験豊富な役員が一つ一つ教えていきます。
【魅力】
・ホテル／レストラン／運輸／不動産／メガソーラー等の複数の事業を運営しており、安定した収益基盤があります。
・広報担当として複数の事業を展開するグループの中で、経営陣と直接やりとりすることが多く、経営的視点から広報・インナーブランディング・地域経済活性化を企画できます。
・100以上ある研修メニューの中から自分の課題にあった研修を無料で受講でき、スキルアップを図ることができます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 広告宣伝 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 広報 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 奈良県奈良市東紀寺町2-10-1 近鉄奈良線「近鉄奈良」駅、またはJR各線「奈良」駅より、市内循環バスで約10分、高畑町（奈良教育大前）下車徒歩1分 ※自転車通勤可 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：400万～500万円 月給制：月額286000円 賞与：年2回(7月・12月)※入社6ヶ月以内の賞与は寸志 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月 延長の可能性有) ■福利厚生： 交通費支給（3.5万円まで）、選択型研修、階層別研修、次世代リーダー育成塾、幹部研修、書籍購入制度、資格取得支援・資格手当あり、グループ施設利用優待、提携リゾート施設利用優遇、各種慶弔見舞金、寮・借上げ社宅・住宅手当あり（該当者のみ適用）、昼食代補助（最大半額）あり ■勤務時間：9時00分～17時30分 （実働時間7時間30分／日） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日113日】週休2日制(土曜・日曜・祝日 ※月1回土曜出勤有り)、夏季休暇（7月～9月の間に自由に3～5日取得可）、年末年始休暇、GW休暇、慶弔休暇、有給休暇（法定どおり付与） |
| 応募資格 | 【必須】 ・大学卒以上 ・事業会社における広報／PR担当又はPR会社での勤務経験2年以上 ・SNSや動画配信への知見 ・公式文章作成能力 ・普通自動車第一種運転免許(AT限定可／ペーパードライバー不可) ・PCスキル |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ノブレス・セントラル |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】グループ各社の事業活動の管理（グループ全体の財務・人事・広報・法務・総務業務・システム） 【会社の特徴】世界的視野で考え、地域の共同体とコンセンサスを図りながら活動し、より安全で信頼してもらえる地域社会づくりに貢献する「総合観光・物流サービス企業」をめざしています。 中心となる方法論は「物語力」。 物語は多くの人々に共感を呼び起こすものであり、再生のためのシナリオでもあります。 問題をいかに乗り越え、そこから何を吸収し、現実に対処する力を手に入れるか。 再生を根底から支える力としての「物語力」が同グループの事業の源泉です。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2006年11月 |
| 資本金 | 9,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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