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正社員
掲載予定期間:2026/10/1(木)〜2026/12/23(水)
【広島】未経験歓迎/設計・施工管理◆世界トップ級シェアYKKグループ◆年間休日123日/土日祝休み◆
~業界トップクラスシェアを誇るYKK AP/未経験から設計・施工管理の技術職の専門性を身につけながら成長~
■仕事内容
マンションやビルの開口部改修工事における設計または施工管理業務をお任せします。
同社では設計と施工管理を分業しており、適性や希望を踏まえて配属を決定します。入社後は担当領域の専門知識を習得しながら、プロジェクト全体の流れも学べるため、建築業界で幅広いスキルを身につけたい方に適した環境です。
施工管理は工事に関わる「ヒト・モノ・カネ」を管理し、安全・品質・工程をコントロールする役割です。
設計は建物改修に必要な図面作成や技術支援を通じてプロジェクトの基盤を支える役割を担います。いずれのポジションも多くの関係者と連携しながら建物づくりに貢献できるやりがいがあります。
■業務詳細
配属先に応じて、下記の業務いずれかを担当いただきます。
<設計>
・集合住宅開口部改修工事の設計業務
・営業提案案件の技術サポート
・設計管理業務(工程・品質・期日・予算管理)
<施工管理>
・施工に必要な人材や資材の手配、管理
・施工現場の安全管理、工程管理
・協力会社や施主との打ち合わせ
・各種スケジュール、コスト管理
■組織構成
広島支店は30名程度で構成されており、設計10名・施工管理7名程度が在籍しています。20代~50代まで幅広い年代の社員が活躍しており、相談しやすい環境です。
■キャリアパス
資格取得支援制度が充実しており、受験費用補助や資格手当を支給。施工管理として専門性を高めるだけでなく、設計や営業などへキャリアを広げることも可能です。また、若手にも積極的に挑戦機会を与える風土があり、経験を積みながら着実に成長できます。
■働きやすい環境
年間休日123日、土日祝休み、残業月20時間程度。さらに平均勤続年数19.7年、離職率2.3%(2023年度)、定年制度なしと、腰を据えて長く働ける環境が整っています。
■YKK APで働く魅力
YKK APは窓・サッシ・ドアなど建築用製品で国内トップクラスシェアを誇るYKKグループ企業です。国内のみならず北米・中国・アジアを中心にグローバル展開を推進。品質へのこだわりと高い技術力を強みに、多くのランドマーク建築にも採用されています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 製図、CADオペレーター(建築、土木系) 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(建築) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の労働条件変更無し |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:40 (所定労働時間:7時間40分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 広島支店 住所:広島県広島市中区大手町三丁目7番5号 広島パークビル2F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 当面なし ※当面無し。将来的な転勤の可能性がございます。 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 350万円~550万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~350,000円/月20日間勤務想定 <想定月額> 230,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経歴、資格などにより応相談 ■給料改定:年1回(7月) ■賞与:年2回(7月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 確定拠出型企業年金制度有 <各手当・制度補足> 通勤手当:当社規定による 家族手当:扶養手当 住宅手当:7割負担※エリア毎に基準額有り/転勤可能の方が対象 寮社宅:単身寮、社宅制度 ※当社規定による 厚生年金基金:無 補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> OJT、語学研修、新任係長研修、新任管理職研修、キャリア研修等 ※上記以外にも層によって研修あり。MBAやMOT留学支援、公的資格取得奨励金制度、通信教育受講料全額負担制度等の自己啓発支援など <その他補足> ・扶養手当 ・勤務地手当 ・都市住宅手当 ・公的資格手当 ・通信教育補助金 ※上記支給にあたり一定の条件有 ・団体生命保険 ・確定拠出型企業年金 ・社内預金 ・退職金 ・住宅融資 ・財形貯蓄の各制度 ほか |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇14日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数123日 土曜、日曜、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇(初年度は入社時期により付与日数が異なる※最高年間20日)、慶弔休暇、他 ※会社カレンダーおよび職場の稼働カレンダーによる |
| 応募資格 | 学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要) <応募資格/応募条件> ~職種未経験歓迎・業界未経験歓迎~ ■必須条件: ・普通自動車運転免許 ■歓迎要件: ・建築系のスキル・経験をお持ちの方歓迎。2級建築施工管理技士(仕上げ)の資格をお持ちの方は、さらに歓迎 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | YKK AP株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒101-0024 東京都千代田区神田和泉町1 YKK80ビル |
| 事業内容 | ■事業概要:「生活空間から都市空間まで、時代に応え、未来を拓くYKK AP」…快適な住空間をつくる「窓やドア」、美しい都市景観をつくる「ビルのファサード」など、YKK APはさまざまな建築用プロダクツを通して、これからの時代にふさわしい事業価値を創造しています。 ■事業詳細: ・住宅事業…日本で先駆けて出した窓ブランド「APW」を中心に、玄関ドアや窓まわりなど快適な暮らしを提案します。窓および開口部の断熱性や安全性を高め、住宅にも人にもやさしい社会の実現を目指します。 ・ビル事業…都市の景観形成はもちろん、低炭素社会の実現に向けた貢献が期待されるビル建築分野です。オフィスビルやマンション、学校、医療施設などのファサードデザインや省エネに寄与する高付加価値化に応え、フレキシブルな生産と供給を行っています。 ・エクステリア事業…「家」と「庭」を一体で考えながら、窓まわり、玄関まわり、敷地境界に新しい価値を創出します。家族ごとのライフスタイルや敷地全体をトータルでコーディネイトしやすいシリーズ商品などを提供しています。 ・リノベーション事業…古くなった住まいや建物に、新築以上の価値をあたえます。独自開発の改修商品工法により、窓および開口部のデザイン性、断熱性、利便性、耐震性の向上に積極的に取り組んでいます。 ・産業製品事業…素材の知識、形材設計、押出成形や表面処理、加工等、アルミ建材の製造工程で培った高い技術力をベースに、高品質なアルミ形材を提供します。軽さ、強さ、リサイクル性にもすぐれるアルミ形材は、高い製品精度が求められる幅広い産業分野で活用されています。 ・海外AP事業…1976年、シンガポールに初の海外会社を設立して以来、それらのニーズに応える商品やサービスを届けるため、現地に根差した事業運営を行っています。2020年度には11カ国/地域 16社の海外会社を再編。資本と事業運営をYKK APに統一することで、より一層のスピードを持った経営を推進しています。 ■営業品目:下記商品の設計、製造、施工および販売を行っています。 (1)住宅用商品…窓、サッシ、シャッター、雨戸、網戸、面格子、住宅用電装商品など (2)ビル用商品…超高層・高層・中層・低層ビル用窓・サッシ・ドア・カーテンウォールなど (3)その他…アルミ形材、建材加工用機械、建材部品など |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.ykkap.co.jp/index.asp |
| 設立 | 年1957年7月 |
| 資本金 | 14,000百万円 |
| 売上 | 538,100百万円 |
| 従業員数 | 17,834名 |
| 平均年齢 | 43歳 |
| 主要取引先 | - |
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