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正社員
掲載予定期間:2026/10/1(木)〜2026/12/23(水)
【愛知県津島市】自動車学校の教習指導員◇働きやすさと安定が両立◎/老舗グループの安定基盤あり
~指定自動車教習所指導員をお持ちの方へ/令和時代の働き方を整えた環境で腰を据えて働ける/一人ひとりに寄り添う「担任制」を採用し、生徒満足度97.5%の実績あり~
■業務内容:
あさひ自動車学校にて、教習指導員としてご活躍いただきます。
運転技術を教えるだけではなく、免許取得という「人生で一度の体験」に毎日立ち会い、一人ひとりの不安や成長に寄り添っていただきます。
■ポジションの特徴:
◎高校生から大学生まで、これからの人生に踏み出す若い世代を中心に、丁寧に向き合っていただきます。
◎当校は、学科も技能も担任制です。LINEでの個別相談にも対応し、生徒の不安や成長にじっくり向き合います。
◎入校時に卒業日までの時間割を全て確定します。「予約が取れない」ストレスを生徒にも指導員にも与えません。
◎卒業生からのアンケートが、指導員の評価に直結します。一人ひとりの満足度を高める工夫が、自分の成長と待遇につながります。
■働きやすい環境:
◇残業あり/なしの働き方を選択可能
ライフスタイルや時期に応じて切り替えが可能です。
◇シフト制を導入し、実質年間休日156日も可能です。有給取得率も100%で、お休みも充実しています。
■あさひ自動車学校の特徴:
当校の教習車は、プリウスやハーレーダビッドソンなど、ちょっと珍しい車種も揃え、生徒に「乗ってみたい」と思ってもらえる教習体験を提供しています。年に一度のハーレー試乗会も、地域でちょっとした名物です。
また、2025年からは外国人教習もスタートしました。通訳専任スタッフが常にサポートに入るため、語学力に自信がなくても安心。新しいことにも、前向きに取り組む文化があります。
■職場の雰囲気:
先輩指導員は、車もバイクも大好きな人ばかりです。休日には、社員同士でバイクツーリングに出かけることもあります。会社のなかでは「先生」と呼ばれる立場でも、一歩外に出れば、趣味でつながる仲間同士です。
お客様第一の接遇研修を全社で取り入れてきた当校には、穏やかで思いやりのある人が自然と集まっています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
教育関連職、公務員、農林水産関連、その他 > 教育、インストラクター > 教師、講師 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <勤務時間> 8:35~20:25(シフト制) <勤務パターン> 9:05~17:05 8:05~18:25 9:02~20:25 11:05~20:25 12:45~20:25 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> あさひ自動車学校 住所:愛知県津島市宇治町字小切39 勤務地最寄駅:名鉄津島線/勝幡駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> マイカー通勤可(無料駐車場あり) <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 380万円~420万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):235,000円~346,600円 <月給> 235,000円~346,600円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回※昨年度実績5.5ヶ月分 <残業あり選択> ・月給29万9480~34万円6600円 ・基本給23万5000~28万2120円 ・固定残業手当6万4480円(月32時間分)※超過分は別途支給 <残業なし選択> 月給23万5000~30万円200円※残業なし/定時退社が基本 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 <各手当・制度補足> 通勤手当:距離に応じて月最大1万5000円 家族手当:福利厚生その他欄参照 住宅手当:無 寮社宅:無 厚生年金基金:無 退職金制度:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度(教習指導員・自動二輪・高齢者講習などの取得費用 会社全額負担) ■接遇研修制度 <その他補足> ■教習指導員資格手当:月3万円(見習い期間中から支給) ■業務手当:月5000円(見習い期間中から支給) ■自動二輪資格手当:月5000円 ■普通車検定員資格手当:月5000円 ■高齢者講習資格手当:月5000円 ■役付手当(管理者・課長など、役職に応じて) ■職務手当(担当業務に応じて) ■家族手当(世帯主7200円/第1子2740円/第2子1300円/第3子900円) ■制服貸与 ■健康診断(年1回) ■女性育休取得率100% ■時短勤務制度あり(条件あり) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数115日 年末年始(昨年度実績9日間)、GW、夏季、慶弔、有給、産前・産後休暇(取得実績あり)、育児休暇(取得実績あり)、介護休暇※5日以上の連続休暇OK |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・指定自動車教習所指導員資格をお持ちの方 <必要資格> 必要条件:指定自動車教習所指導員 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 遠山産業株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒466-0002 愛知県名古屋市昭和区吹上町2-9-9 |
| 事業内容 | ■事業内容: 繊維製品販売および輸出入 ■事業部門: (1)テキスタイル事業…ウール素材の取り扱いに関しては、過去数年に渡り、毛織物の米国向け輸出量において日本一の実績を誇るなど、歴史ある事業です。様々あるテキスタイルのなかでも、同社では、尾州産地に近い立地条件を活かし、得意分野であるウール素材を中心として、顧客の求めている様々な商材を提供しています。原料の手配からスタートし、国内外の紡績工場、機屋、整理工場との協力体制の下、感性豊かな差別化された素材を、国内有力アパレルメーカーに対して提案しています。また国内だけにとどまらず、海外に向けても、国産の優れた素材の情報発信をすべく、積極的に進出しています。 ※主な取扱品目…ウール、綿糸、ポリエステル系など (2)生活関連事業…寝装事業から始まり、生地は日本及びヨーロッパ、羽毛原料はヨーロッパ及び中国から仕入れ、生産は関連会社自社工場と、一連のサプライチェーンをいち早く確立させ、羽毛布団の先駆者としての地位を築いています。現在では羽毛布団を始めとして、合繊掛け・敷き布団、枕、敷きパッド、マットレス、毛布等幅広く展開しています。国内外各メーカーとの協力・信頼関係をより強固なものとし、より満足してもらえる商品を提供しています。どんな素材のものを選び、どんな色・柄・形・サイズのものを選んだら快適な眠りにつくことができるか、そうした個人差に合わせられるよう、より選択肢を広げられるよう、アイデア開発を続けています。 ※主な取扱品目…寝具製品全般、タオル製品など (3)製品事業…流行スピードの速いファッション市場に対応する為、企画・素材提案から生産管理、納品まで一貫管理を行っています。消費者ニーズにマッチした製品作りやSPA(製造小売)への迅速な対応を追及するために、海外取引工場との強固な関係つくりや、素材背景としての糸の重要性を認識、染め工場の指定管理まで徹底して顧客からの要望にきめ細やかに答えています。将来的には中国市場でのブランド展開及び、早急な東南アジア諸国における生産体制の確立も視野に入れ、常にアンテナを張り巡らしカスタマーサティスファクションを最大限に高めるよう努力しています。 ※主な取扱品目…子供服、メンズ&レディースカジュアル製品、スーツ、コートなど |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.toyamasangyo.co.jp/ |
| 設立 | 年1963年7月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 2,600百万円 |
| 従業員数 | 50名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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