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正社員
あなたには、工事の進捗管理や施工図の作成などのサポート業務をお任せします。
資材運びや、実際の建設作業は一切行ないません!
＜具体的には＞
・工程表作成・写真管理
・→各工事のスケジュールの作成や工事写真の管理をしていきます。
・施工図面の作成 →専用ソフト(CAD)を使用して、施工図面を作成します。
・関係者との打ち合わせ
・現場作業員への指示出し・監督
・現場の管理
・→建設機器・資材から安全性、建設物の品質まで現場全体の管理をします。
【この仕事のポイント】
・研修中だけでなく、自宅での復習や定期勉強会への参加など、自ら積極的に学んで身につけていく必要があります。
・大切なのは「やってみたい」という思いだけ。事実、8割以上が未経験入社です。
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（建築） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | たつの市, 三島郡島本町, 三木市, 三田市, 与謝郡与謝野町, 与謝郡伊根町, 丹波市, 丹波篠山市, 久世郡久御山町, 乙訓郡大山崎町, 亀岡市, 五條市, 交野市, 京丹後市, 京田辺市, 京都市上京区, 京都市下京区, 京都市中京区, 京都市伏見区, 京都市北区, 京都市南区, 京都市右京区, 京都市山科区, 京都市左京区, 京都市東山区, 京都市西京区, 伊丹市, 伊都郡かつらぎ町, 伊都郡九度山町, 伊都郡高野町, 佐用郡佐用町, 八尾市, 八幡市, 加古川市, 加古郡播磨町, 加古郡稲美町, 加東市, 加西市, 北葛城郡上牧町, 北葛城郡広陵町, 北葛城郡河合町, 北葛城郡王寺町, 南あわじ市, 南丹市, 南河内郡千早赤阪村, 南河内郡太子町, 南河内郡河南町, 吉野郡上北山村, 吉野郡下北山村, 吉野郡下市町, 吉野郡十津川村, 吉野郡吉野町, 吉野郡大淀町, 吉野郡天川村, 吉野郡川上村, 吉野郡東 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 待遇・福利厚生 | 初任給が大幅アップしました！ 月給：23万7300円 【月給の内訳】 基本給：20万5000円～ 月の定額手当：月額固定手当 3万2300円～ 残業手当：残業時間に応じて支給 ※研修中の給与は22万5000円です。 ※経験・能力を考慮し、決定します。 ■昇給年1回 ■交通費全額支給 ■残業手当 ※超過分 ■資格手当 ■現場手当 ■皆勤手当 ■通信手当 ■業務協力手当 ■赴任手当 【年収モデル】 未経験入社1年目／24歳／360万円（月給23.7万円＋諸手当） 未経験入社2年目／29歳／410万円（月給26.5万円＋諸手当） 未経験入社4年目／34歳／520万円（月給30万円＋諸手当） 資格取得・勤務態度・派遣先からの評価等によって、年収アップを目指せます。 社会保険完備、役職手当、資格手当、交通費支給、社宅・寮、家族手当、資格取得制度、健康診断 補足情報: ◆交通費全額支給 ◆インセンティブ制度(リファラル採用※1人採用毎に未経験10万円、経験者最大20万円) ◆永年勤務表彰、結婚・出産祝い金 ◆社宅制度 ◆資格取得祝金(受験費用支給&取得祝金支給) ◆資格取得サポート制度(資格取得支援学校と業務提携) ◆空調服購入サポート制度 ◆社内研修(入社時研修、eラーニング等) ◆社内イベント ◆福利厚生倶楽部(イベント、レジャー施設等の利用割引等) ◆お悩み相談窓口の設置（Webフォーム） ◆チャットツール ◆交通費全額支給 ◆残業手当1分単位で支給 ◆家族手当 ◆資格手当 ◆役職手当 ◆現場手当 ◆皆勤手当 ◆業務協力手当 ◆赴任手当 〈勤務時間〉 08:00~17:00 〈補足情報〉 8:00～17:00 または 9:00～18:00 (プロジェクトによる) ※残業は月平均20時間ほど 労務管理の専任スタッフが、過度な残業がないようにしっかり管理しています！ 残業代も、もちろん支給します！ ※一部地域を除き同エリア内での出張の可能性あり。 残業20時間以下 月間平均残業時間:20時間以下 |
| 休日・休暇 | 〈休日休暇〉 休日:土日祝休み 年間休日：120日 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、介護休暇 、産前産後休暇・育児休暇 補足情報: ・年間休日120日 ・祝日 ・GW休暇(10連休 実績あり) ・夏季休暇(6連休 実績あり) ・年末年始休暇(11連休 実績あり) ＊有給(取得率69.7% ※一般平均38%) ■転勤の可能性:当面なし ■試用期間:・試用期間:3ヵ月 |
| 応募資格 | 【必須】 ・経験不問 ・建設に興味、関心を持っている方 ※業種・職種未経験、社会人未経験、第二新卒の方、歓迎。 ・基本的PCスキルがある方。 ※推薦時、希望勤務地をお知らせください。 【WANT】 以下の知識・経験・スキルをお持ちの方歓迎 ・普通自動車運転免許を保有する方 ・建設系の学校 ・学科を卒業された方 ・建設業界の経験がある方 ◎こんなことをお考えの方にマッチします! ・新しい仕事に挑戦したい方 ・みんなで同じ目標に向かって頑張りたい方 ・成長中の会社で働きたい方 ・実力を正当に評価してほしい方 ※面接はキャリアアドバイザーが対応しますので、 分からないこと、不安なことなど、なんでも尋ねてみて下さい! |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社アーキ・ジャパン |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | ウェブサイト: https://akijapan.co.jp/ ＜建設業界に特化したアウトソーシング事業＞ 大手クライアントと取引し、多数のプロジェクトに参画。建設現場に優秀なエンジニアを派遣します。 またエンジニアの育成、転職支援等、エンジニアの支援をワンストップで行います。『業界の人事』としての社会的役割を果たしていきます。 ＜事業内容＞ ■人材アウトソーシング事業 ■人材教育事業 ＜今後の事業展開＞ 建設業界が直面する人材不足の課題―。 私たち、アーキ・ジャパンは"人"と"人材を求める企業"の橋渡しとなる役割を担っています。 ただ単に人と企業をつなぐだけでなく、未経験から業界の知識やスキルを身に付けることのできる研修環境を整え、双方にとってメリットのあるマッチングを行なっています。 これまでに2,000人以上を育成した日本建設技術教育センター（J-CTEC）は、AJグループが展開する建設業界に特化した研修施設。最先端の技術や知識を学べるJ-CTECは、業界でも大きな注目を浴びています。 このような研修・フォロー体制も、【人を大切にする】という理念から生まれたものです。優秀な人材の育成、そして人材マッチングが当社の強み。質の高い建設エンジニアを育成する企業として、清水建設や鹿島建設、大林組など、日本を代表する大手ゼネコンをはじめ、2,100社以上の取引先から、大きな評価を得ています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2007年 |
| 資本金 | 10,000,000円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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