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正社員
掲載予定期間:2026/10/8(木)〜2027/1/6(水)
【宮城/気仙沼市】理学療法士※実務経験不問/リハビリ施設/残業ほぼなし/土日休み/全世代活躍中
■業務内容:
セラピストとして、訪問リハビリステーションもしくはデイサービスセンターにて、リハビリテーション業務を担当いただきます。
■業務の特徴:
・リハビリ特化型デイサービスでは一日約30名~40名の利用者さまのリハビリテーションを行い、送迎業務も行います。
・訪問リハビリテーションでは1対1の対応が必要なため、分析、仮説検証を繰り返し行います。療法士を派遣するこの事業のパイオニア企業です。
・他にも、フィットネス事業、産業リハビリテーション、農業リハビリテーションなど、介護予防や保険外事業にも力を入れており、柔軟な発想と固定観念に囚われない前向きな姿勢で事業展開しています。
■研修制度:
実務未経験、ブランクのある方でも安心して就業できるよう「メンター制度」を作っています。入社後半年は、実務経験10年以上の先輩に同行し、リハビリや診断について勉強します。しっかりと技術を身につけたあと、ひとり立ちいただきますので、安心して就業することができます。
■業務の魅力:
残業時間がほとんどなく、土日休みのため、ワークライフバランスを安定させることができます。社員の中には独立を目指したり、勉強のために大学院に通う人、フィットネスやピラティストレーナーの資格を取るなどスキルアップを目指す仲間も多い環境です。会社としても補助金を出すなど、社員のスキルアップを支援しています。
■当社の特徴:
当社は震災時にボランティアからスタートし、被災地支援活動を通じて、地元ニーズに合わせて事業化していった企業です。震災により被害を受けた方は多いですが、「せっかく助かった命を健康に保つ」という理念・想いのもと、地域の方と接し、業務を行っています。被災地域の健康を守り、日本全国のモデルとなる事業展開を目指しています。
また、当社の薬剤師は、「栄養を届けるチョコレート」などの企画・製造にも携わっており、枠を超えた事業展開・チャレンジを行っています。中にはYouTuberとして活躍していた方もおり、社員が考えるアイデアなどを積極的に支援・バックアップしています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
医療、介護、福祉サービス > 医療関連 > 医療関連職(その他) 医療、介護、福祉サービス > 介護、福祉サービス関連 > 介護士、ヘルパー、ケアマネージャー等介護職 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:30~13:30) 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 訪問リハビリステーション/デイサービスセンター 住所:宮城県気仙沼市四反田23-11 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 当面なし 転勤は当面想定していません。 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~516万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):265,000円~350,000円 その他固定手当/月:20,000円~80,000円 <月給> 285,000円~430,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年1回(12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 各種保険完備 <各手当・制度補足> 通勤手当:5,000円まで支給 家族手当:無 住宅手当:有(月3万円まで) 寮社宅:無 厚生年金基金:無 退職金制度:無 <教育制度・資格補助補足> ■実務経験10年以上の先輩がメンターとして同行し、半年間の指導を行っています。 ■実務に必要と判断した資格は補助を支給しています(当社規定による)。 ■社外研修補助制度 <その他補足> ■社内研修体制 ■社外研修補助制度 ■資格補助制度 ■独立へのキャリアアップ支援 ■敷地内に喫煙スペースあり(就業中は原則禁煙) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇16日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数104日 土日休み、有給休暇(初年度16日※入社6ヶ月より付与)、お盆休暇(3日)、正月休暇(5日間)、慶弔休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要) <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・理学療法士資格をお持ちの方(経験年数不問) <必要資格> 必要条件:理学療法士 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ロッツ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒022-0004 岩手県大船渡市猪川町字前田10-19 |
| 事業内容 | <「被災地から地方の新モデルを生み出す」。被災地から日本全国、世界へ貢献できる会社を目指して全力で仕事に取り組む熱い会社です!> ■当社について: 2011年7月「せっかく助かった命を健康にしていかなければ」という使命感と地域ニーズを考慮し、陸前高田市に仮設プレハブの薬局をオープンした当社。2012年5月に復興特区第一号として日本で初めて単独型訪問リハビリステーションを開設し、在宅医療介護体制を推進。2016年6月には陸前高田市の指定管理を受け「玉乃湯」という温泉施設を運営し、地域の皆様のコミュニティー形成や温浴療法、そして食事療法などにも取り組んでいます。 東日本大震災で亡くなった方々に報い、「大惨事があったから、こんな新しい社会に貢献できる仕組みが生まれたんだ」というものを作ろうという熱い信念もち、日々挑戦しています。 ■事業内容: とうごう薬局、訪問リハビリステーションさんぽ、玉乃湯、Rebornデイサービス、Rebornフィットネス、リボーン住宅介護事業所の運営 ■事業の特徴: ・調剤薬局…薬の調剤、訪問投薬、物販、薬剤師会勉強会、地域行政との連携、健康啓発活動、他業種との連携を行っています。 ・リハビリテーション…訪問リハビリテーション、通所型リハビリテーション、地域行政への総合支援政策の提案、特区申請、利用者送迎、フィットネス指導、介護予防事業を行っています。 ・玉乃湯(市の指定管理事業)…健康的な食事の提供、栄養指導、温泉施設の管理業務を行っています。 ・その他(フィットネス/居宅介護事業)…フィットネス指導及びトレーニング、ピラティス、ヨガ、健康指導、要支援者/要介護者用ケアプラン作成を行っています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://lots.co.jp/ |
| 設立 | 年2011年8月 |
| 資本金 | 7百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 43名 |
| 平均年齢 | 38歳 |
| 主要取引先 | - |
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