正社員
掲載予定期間:2026/10/8(木)〜2027/1/6(水)
【みなとみらい】総務担当◆次世代の中核メンバー|給与・労務・規程管理など幅広く担当|50期連続黒字
~月残業10時間程度を想定/転勤無/みなとみらい勤務/50期連続黒字経営/幅広い総務業務が経験可能~
■業務内容:
本社総務担当として、総務業務全般をお任せします。今回の募集は、長年本社総務を担ってきた社員の後任育成を目的とした採用です。入社後は現担当者によるOJTを通じて業務を引き継ぎ、将来的には本社総務の中核メンバーとして活躍いただくことを期待しています。
ルーティーン業務だけでなく、業務効率化や制度運用改善にも携われるため、「総務として専門性を深めたい」「より裁量のある環境で働きたい」という方に最適なポジションです。
■業務詳細:
労働基準監督署・ハローワーク・消防署・官公庁等への届出対応
給与計算、退職金計算に関する業務
社会保険関連業務
福利厚生制度の運用管理
就業規則・各種規程の整備、改訂、管理
契約書管理
リース物件、社有車管理
健康診断対応、ストレスチェック窓口
備品管理などの庶務業務
業務改善・DX推進業務
※工場には専任の総務担当者が在籍しており、本ポジションは本社業務が中心です。月1回程度、工場への出張があります。
※人事・採用業務は別組織が担当しています。
■組織体制
配属先となる本社管理部門は、社長直下で会社運営を支える少数精鋭組織です。現在は総務担当1名が中心となって本社総務業務を担っており、入社後はOJT形式で業務を引き継ぎます。実務を通じて幅広い知識を習得できるため、
総務としてスキルの幅を広げたい方に適した環境です。
<本社組織>
社長
営業:7名
経理:2名
総務:1名(引継ぎ担当)
各部門との距離が近く、自身の仕事が会社運営に直結するやりがいを実感できます。
■当社について:
当社は超精密ダイヤモンド工具メーカーとして、半導体IC、電子部品、精密機器、航空宇宙分野など最先端産業を支えています。特に磁気ヘッド向け超精密加工ダイヤモンド工具では世界トップクラスのシェアを誇り、日本を代表する大手メーカー各社から高い評価を獲得しています。
創業以来培ってきた技術力と品質管理体制を強みに、50期連続黒字経営を継続。半導体市場の成長を背景に今後も安定した事業成長を見込んでいます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 給与等同条件 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:40 (所定労働時間:7時間50分) 休憩時間:50分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 横浜ランドマークタワー43階 勤務地最寄駅:JR各線/桜木町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 390万円~530万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):207,000円~292,000円 その他固定手当/月:30,000円 <月給> 237,000円~322,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収には固定給、諸手当(通勤手当は除く)、賞与を含みます。 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 社会保険完備 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限50,000円 家族手当:福利厚生その他欄参照 住宅手当:世帯主 上限8000円 寮社宅:家賃6,500円(駐車場込み) 厚生年金基金:無 補足事項なし 退職金制度:確定拠出年金+社内一時金 <定年> 65歳 上限70歳までの再雇用制度あり <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 基本的にはOJTとなります。 <その他補足> ■再雇用制度あり(年度更新あり) ■育児休業制度 ■介護休業制度 ■家族手当補足(扶養手当):配偶者15,000円、第2子まで4,500円、第3子10,000円、第4子以降20,000円 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 ※土曜・祝日は、年間数日出社日あり 夏季、年末年始 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・総務、人事労務、給与計算など管理部門での実務経験をお持ちの方(年数不問) ■歓迎条件: ・労務、給与計算業務経験 ・福利厚生制度運用経験 ・契約書管理経験 ・総務業務を幅広く担当した経験 ・製造業での勤務経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社リード |
|---|---|
| 所在地 | 〒220-8143 神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 横浜ランドマークタワー43階 |
| 事業内容 | ■事業内容: 超精密ダイヤモンド工具の製造販売 ■製品の特徴: 同社製品は宇宙・航空、光通信、バイオテクノロジー、精密測定機器分野等、幅広いハイテク分野で必要不可欠なツールとして多方面から圧倒的な支持を受けています。長年の経験に基づき、研究を重ねたホイールやブレードはミクロンの誤差も許されない加工品質への要求に応え、他社の追随を許さない切れ味と卓越した加工精度を実現しています。 ・ダイヤモンド工具の特徴…ダイヤモンドを素材とした砥石(といし)で電子部品、精密金型、自動車部品等の市場において不可欠な超精密加工ツールです。 ・製品一覧…耐熱合金TRC、精密加工用ブレード、ポーラス体吸着プレートRPC、超精密研削/研磨Tool、ダイヤモンドワイヤROW ■同社の強み: (1)技術と対応力が実現する独創的なモノづくり…同社製品の最大のアピールポイントは、その独創性です。当時では未開拓分野であった磁気ヘッド加工用ダイヤモンド砥石の生産にいち早く着手し、現在では超精密加工の技術力をグローバルに発信するまでに至りました。同社が顧客に提案するソリューションは、すべて「1to1」によるオーダーメイド対応です。それぞれニーズが異なる顧客ごとに最適な製品づくりを提供するスタイルは創業当時から変わりません。同社では、顧客が抱える課題に真正面から取り組むべく、チーム営業でコンサルティングから開発、導入、アフターサポートまで一貫対応しています。 (2)世界の最先端に応える独自の品質管理体制…同社は世界の最先端市場からの要求に応える独自の品質管理体制のもと、固有技術/開発技術を駆使し、顧客が満足を得られる製品づくりに日々取り組んでいます。「1対1」のモノづくりをポリシーとする故に、それぞれの顧客に対しベストな品質を提供することを常に意識しています。高水準な品質管理を実現するため、その指針となる品質方針を策定しました。全社員に徹底するとともに、国際規格のISO9001:2015を取得し、全社的な品質マネジメントシステムを構築しています。「品質のリード」をモットーに、クオリティに妥協することなく日々改善を繰り返していきます。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.read.co.jp/ |
| 設立 | 年1974年8月 |
| 資本金 | 60百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 190名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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