正社員
企業の採用成功と、新卒社員の入社後の活躍を見据えて提案するインサイドセールスです。人材紹介に加え、ダイレクトリクルーティングや就活イベントも提案します。
【新規企業との接点をつくる】
ターゲット選定・リストアップ、電話・メール・SNSでの商談設定を担当。新規企業への初回商談から案件化を進め、フィールドセールス（FS）へ引き継ぎます。
【既存企業を継続フォロー】
ナーチャリング対象企業の掘り起こしや定期的なフォローを通じ、提案のタイミングを見極めます。
【チームで提案の精度を高める】
FSと連携し、ターゲット条件の見直し、顧客ニーズの確認、トークスクリプトへの反映を行います。法人営業部隊はCS3名・IS4名です。
将来はISリーダー・マネージャー、FSへの配置転換、CSリーダーへの昇格など、多様なキャリアがあります。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区豊崎3-9-7 いずみビル7階。 阪急大阪梅田駅 茶屋町口から徒歩7分、御堂筋線中津駅から徒歩5分。 転勤なし。原則禁煙（喫煙専用場所あり）。 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【給与・手当／勤務条件・福利厚生】 想定年収380万円～450万円＋インセンティブ（年1回支給）。賞与なし。経験・現年収・面接を通して決定。月給316,000～375,000円（一律手当含む）。 基本給235,100～283,300円、固定残業手当80,900～91,700円（45時間分）、超過分は追加支給。 モデル年収：入社1年目450万円・3年目600万円（別途インセンティブ）。昇給・昇格年2回（1月・7月）。 勤務9:00～18:00、休憩60分、月平均残業20時間程度。 契約期間の定めなし。試用期間3ヶ月、勤務条件は同じ。 雇用・労災・健康・厚生年金保険。PC・社用携帯支給。 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土日祝）。年間休日120日以上。 有給休暇10～20日（下限は入社半年後付与）。年末年始、夏期、産休育休、特別休暇（慶弔・介護）。 |
| 応募資格 | 【業界・職種経験は問いません】 未経験から、企業の採用支援に挑戦できます。 【必須条件】 ・ベンチャーマインドを持ち、企業の成長にコミットできる方 【歓迎する経験・姿勢】 ・一つの物事に全力で、強度高くコミットした経験 ・営業・販売・接客経験 ・コミュニケーションの瞬発力がある方 ・次の行動を自ら立て、改善を繰り返せる方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社irodas |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 「1億色を創る」をビジョンに、キャリア教育・新卒人材紹介事業を展開しています。 就活対策コミュニティ「irodas SALON」、新卒就活エージェント「irodas新卒エージェント」、ITエンジニア特化型就活エージェント「irodas Tech」を運営。 キャリア講座・キャリア形成教材・自己分析・選考対策・1on1面談を通じ、一人ひとりの人生の軸に寄り添うファーストキャリア選択を支援します。 異業種・異職種からの中途社員も活躍。2025年4月には社員数150名超、平均年齢26.5歳。非上場。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2017年07月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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