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正社員
【職務概要】
同社において、公共インフラ（区画線工事、道路標識工事、橋梁や鉄骨構造部の塗装など）の施工管理業務全般を担当します。
【職務詳細】
・工事計画の策定、工程管理、品質管理、安全管理
・発注者（官公庁・NEXCO等）や協力業者との打合せ、現場調整
・現場スタッフの指導、進捗管理、施工状況の確認および改善提案
・受注前の準備（官公庁等の図面・仕様書をベースにした積算・見積業務、技術提案の作成）
・受注後の段取り（実行計画書・施工計画書の作成、協力会社の見積依頼・選定・手配）
・現場稼働中の管理（朝礼・安全確認、専用測定器や自社アプリを使用した品質・工程の記録とデータ管理）
・工事終了後の手続き（完成資料整理、行政検査への立ち合い・施工根拠の提示）
【備考】
札幌支社または酒田本社での採用となります。両拠点のエリアのほか、近隣県での工事現場への出張があります。（工事期間は現地常駐になりますが会社負担で毎週帰省可）
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 積算 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（土木） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 山形県酒田市東大町三丁目7番地の10 JR線「酒田」駅より車で約7分 勤務地変更の範囲:会社の定める場所（※札幌支社または酒田本社での採用となり、近隣県等の工事現場への出張・現地常駐が発生します。） |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：393万～517万円 月給制：月額255000円 賞与：年2回（実績3.5ヶ月分／合計50万円～225万円支給実績あり） 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月（労働条件の変更なし）) ■福利厚生： 資格手当、資格補助、出張手当（1日4,000円）、通勤手当（会社規定あり）、退職金制度、定年制（65歳）、医療保険加入（入社時／会社全額負担）、物品購入補助制度、2年間無事故無違反報奨金、日帰りドッグ相当費用補助 ■勤務時間：8時00分～17時30分 休憩時間：90分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日125日】完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、創業記念日、慶弔休暇、年間有給休暇10日～20日(下限日数は入社半年経過後の付与日数) |
| 応募資格 | 【必須】 ・2級土木施工管理技士 ・基本的なPC作業力（Excel、Word、PowerPoint、メール、Web会議） ・建設工事の現場代理人、主任技術者経験者 ・北海道・東北エリア全域での勤務が可能な方（現場により地域変動あり） 【尚可】 ・NEXCO、県、市などの工事の現場代理人、主任技術者経験者（塗装工事経験者、尚歓迎） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 山田塗装株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】橋梁塗装工事／区画線工事／その他工事（標識工事・一般塗装工事・ダム設備塗装工事） 【会社の特徴】同社は昭和24年創業以来、75年以上にわたり橋梁塗装や道路の区画線・標識設置といった公共インフラの維持・補修工事を手掛ける企業です。国土交通省や地方自治体などの官公庁を主要な取引先とし、高い技術力と最新設備の導入により安定した事業基盤を確立しています。また、完全週休二日制の導入やISO認証（品質・環境・労働安全衛生）の取得、「やまがたスマイル企業（ゴールド）」認定を受けるなど、安全管理と社員の働きやすい職場づくりにも積極的に取り組んでいます。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1969年10月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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