【埼玉県建設業健康保険組合】※経験者採用【さいたま市】健康保険組合事務（適用・給付・保険料算定）◇年休125日/残業ほぼなし◎【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/10/15(木)〜2027/1/13(水)


※経験者採用【さいたま市】健康保険組合事務（適用・給付・保険料算定）◇年休125日/残業ほぼなし◎


【JR武蔵浦和駅・中浦和駅から徒歩圏内/実働7時間勤務/ワークライフバランス◎/安定した経営基盤◎/退職金・再雇用制度あり】

■企業概要
1976年設立。健康保険法に基づき、建設業従事者やそのご家族の健康保険業務を担う公的性格の強い健康保険組合です。資格管理から給付、保健事業まで幅広く運営し、安定した事業基盤を築いています。

■採用背景
組織体制強化に伴う増員募集です。現在は少人数体制で運営しており、今後も安定したサービス提供を継続するため、健康保険組合業務の経験を持つ即戦力人材を新たにお迎えします。

■業務内容
建設業に従事する組合員の健康保険手続きを通じて、安心して働ける環境づくりを支える仕事です。正確な事務処理で組合運営を支え、社会貢献を実感できます。
＜具体的には＞
・健康保険資格取得・喪失に係る事務
・保険給付に係る事務業務
・保健事業に関する事務業務
・保険料算定に関する事務業務
・収入、支出に関する経理事務
・将来的には課外ローテーションによる業務習得あり

■組織構成
配属は業務課を予定しています。実働メンバーは現在3名体制で、40代前半から60代前半の社員が活躍中です。少人数組織ならではの距離の近さがあり、連携を取りながら業務を進めています。

■サポート体制
入社後はこれまでの経験に応じて健保資格業務などから担当いただきます。その後は先輩社員からの引継ぎを通じて各業務を習得し、段階的に担当領域を広げながら独り立ちを目指していただきます。

■業務の特徴
健康保険組合ならではの専門知識を活かしながら、組合員の生活や健康を支える公共性の高い仕事です。営利目的ではなく、正確性や信頼性が重視されるため、安定した環境で腰を据えて働けます。

■求人魅力
・健康保険組合経験を活かしながら、年間休日125日、土日祝休み、残業ほぼなしの働きやすい環境で長期就業が可能です。
・実働7時間勤務に加え、転勤なし、退職金制度や再雇用制度も整備されており、将来を見据えたキャリア形成ができます。
・建設業従事者を支える公共性の高い仕事であり、日々の事務業務を通じて社会貢献を実感できる点が大きな魅力です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】