求人数540,697件(10/16 更新)

  • type
  • イーキャリア
  • イーキャリアFA
  • ワークゲート
  • doda
  • アルバイトEX

NEW 正社員 デューダ転職支援サービス

【株式会社Aeronaut Holdings】オーガニックスーパーのMD◆東京・神奈川に2ブランド・5店舗展開/売場づくりの裁量大/連休取得可能◎【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社Aeronaut Holdings 求人更新日:2026年10月15日 求人ID:41313203
求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2026/10/15(木)〜2027/1/13(水)


オーガニックスーパーのMD◆東京・神奈川に2ブランド・5店舗展開/売場づくりの裁量大/連休取得可能◎


【東京・神奈川に2ブランド・5店舗展開/海外マルシェ・オーガニック専門店のMD/VMD・季節販促・商品選定など“売場づくり”に大きな裁量/残業平均20時間程度/連休取得可能】

■業務内容:
担当ブランド(「MAGNIFIQUE!」「bonraspail」)におけるMD(商品計画・VMD・販促企画・商品配置)を担当していただきます。単なるバイイングだけでなく、「どのように見せれば売れるか」「どのような季節販促を展開するか」という売場設計・VMD・MD施策を主導するポジションです。
入社後2~3ヶ月は店舗にて商品特性や顧客動向、オペレーションなどの基礎業務を習得し、その後MD業務を本格的にお任せします。

■業務詳細:
(1)MD施策・VMD戦略の立案・実行
・ブランドコンセプトに沿った売場レイアウト・棚割(VMD)の企画・設計
・季節に応じた販促企画・テーマ展開(バレンタイン、オーガニックフェア、輸入調味料特集など)
・店舗へのVMDガイドライン展開とレイアウト変更のレクチャー・指導
(2)商品分析・売上改善施策
・売上データ分析(POS分析)に基づく死に筋・売れ筋の把握と陳列見直し
・店舗ごとの地域特性や顧客ニーズを反映した店舗別MDの最適化
(3)店舗・他部署との連携
・店長や店舗スタッフからの「現場の声」の吸い上げとMDへの反映
・バイヤーやテナント、販売促進担当との打ち合わせ・折衝

■業務の特徴・ミッション:
◎売場づくりに大きな裁量
ブランドの世界観を守りつつ、自分のアイデアや企画をスピーディーに店舗展開・商品施策へ反映できます。
◎手応えをダイレクトに実感
自然食品やこだわり調味料への関心が高いお客様が多く、VMD変更やMD企画の効果がダイレクトに売上や顧客満足度に繋がります。
◎現場と連動したMD構築
SVやエリアマネージャーとして店舗を統括するのではなく、「MD・売場づくりのプロフェッショナル」として店長と二人三脚で魅力的かつ売れる売場を育てていきます。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > マーチャンダイザー
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 店長、店長候補、マネージャー
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細1>
本社
住所:東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイス27F
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
<勤務地詳細2>
各店舗
住所:東京都(新宿・永山)
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細3>
各店舗
住所:神奈川県(横浜・藤沢)
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <勤務地補足>
本社および各店舗(東京・神奈川)
リモートワーク:相談可

<転勤>
無

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
給与 <予定年収>
500万円~720万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):365,100円~468,600円

<月給>
365,100円~468,600円

<昇給有無>
有

<残業手当>
有

<給与補足>
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
■賞与:2回(年間3.5か月想定)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度

<社会保険>
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:無
住宅手当:無
寮社宅:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<育休取得実績>
有

<教育制度・資格補助補足>
OJT

<その他補足>
■保険完備(健康・厚生・雇用・労災)
■薬剤師賠償保険
■退職金制度
■保養施設(湯沢・御宿)
■フィットネスクラブ無料利用(月5回まで)
■従業員割引制度
■永年勤続表彰
■借上げ社宅制度
■誕生日ケーキ(上限あり)
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・食品スーパー・食品セレクトショップ・小売店等での業務経験(接客、VMD、発注、売場づくりなどの実務経験)

■歓迎条件:
・食品小売業界でのMD、VMD、商品企画、バイヤー、店舗レイアウト作成の経験
・POSデータを活用した数値分析・売上改善の経験
・オーガニック食品・輸入食品・調味料などの知識・関心がある方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社Aeronaut Holdings
所在地 〒150-6027
東京都渋谷区恵比寿4-20-3
恵比寿ガーデンプレイス27F
事業内容 ■事業内容:
保険調剤/茶葉の輸入及び卸販売/キッチン雑貨の企画開発/オリジナル商品の開発(OEM)/有機食品の販売

1928年に東京都北区の十条にて「街のくすり屋」として創業をして以来、東京都北区を中心に出店を重ね、現在では首都圏を中心に約50店舗を展開しております。
地域の患者さん、お客様に愛される会社・薬局づくりを心がけるとともに、古い伝統に拘らず、新しいことに積極的にチャレンジする会社です。
カフェ併設の薬局や一般医薬品・化粧品販売にも注力する店舗の出店、さらにオムニチャネルでのお客様との接点の確立など、「街のかかりつけ薬局」としてさらに存在意義を高めることに挑戦していきます。
2025年1月にグループ全体をホールディングス化。同社はその中でグループ全体のコーポレート機能を担っております。
代表者 -
URL https://aeronaut-inc.com/
設立 年
資本金 45百万円
売上 -
従業員数 493名
平均年齢 -
主要取引先 -
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、
まずは登録して情報収集から!

この仕事と似た仕事で、まだあなたが見ていない求人

閲覧履歴 閲覧履歴をすべて見る

応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる

に会員登録しよう!

転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。

新規会員登録 (無料)
大手転職サイト一括登録
主要転職サイトに一括で登録ができます。それにより登録情報の管理が効率的に行えます。
応募情報の保存・PDF化
履歴書・職務経歴の保存で、毎回の応募入力の手間がなくなりスムーズに応募することが可能。
希望条件の保存
希望する転職条件を登録でき、スムーズな求人検索や、新着求人のメールマガジンが受け取れます。
求人情報の保存
気になった求人を気になるリストに保存できます。気になる求人があったら、まずは保存しましょう!

気になるリストに保存できる件数は20件までです。

20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。

ページの先頭へ