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正社員
ご経験や志向性に合わせて、最適なポジションにて選考ご案内いたします。
プライム案件が9割を占めており、要件定義から設計、開発、
運用保守まで一気通貫で携わることが可能です。
【具体的な仕事内容】
◆お客様との打ち合わせ、業務課題の整理
◆要件定義、基本・詳細設計の作成
◆プログラミング、コードレビュー、品質管理
◆テスト、システム導入支援、運用保守
◆改善提案、追加機能の企画、コンサルティング
※担当する工程は配属部署や技術レベルにより異なります。
※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【有休取得率75％・リモート率68％。心身ともに充実する環境】
エンジニアが長く高いパフォーマンスを発揮し続けるためには、心身のゆとりが不可欠です。当社では、有休取得率75％、リモート率68％（実績ベースでは93％に達する部署も）という、柔軟で働きやすい環境を実現しています。平均残業時間は月20時間程度。一部の顧客先常駐を除き、基本的には新宿のオペラシティビル本社や、多摩センターの自社拠点、あるいはご自宅でのリモートワークとなります。スライドワーク制度も導入しており、一人ひとりのライフスタイルに合わせた勤務が可能です。腰を据えてじっくりと開発に取り組める安定した環境を探している方に、最適なフィールドです。
【幅広い技術領域とキャリアの選択肢。あなたの「やりたい」が叶う】
ご希望やご経験に応じた一括採用ポジションだからこそ、あなたの志向性に合わせた最適なキャリアパスを描くことができます。Microsoft365やintra-martなどを活用したローコード・ノーコード開発から、Java、C#、.NETを用いたオープン系の業務アプリケーション開発、さらに自社プロダクトの開発や導入コンサルティングまで、携わる領域は多岐にわたります。
まずは開発現場で技術を磨き、ゆくゆくはプロジェクトリーダーやマネージャーへステップアップすることはもちろん、最上流のコンサルティング領域へキャリアを広げることも可能。面接では、ぜひ「これからどんなエンジニアになりたいか」を聞かせてください。
ポイント1プライム案件9割！「つくる」から「提案する」エンジニアへ。 多彩な技術領域と安定環境でキャリアを描く。
▼経験や志向に応じたベストな配属先へ
当社には「ローコード・クラウド開発」
「業務アプリ開発」「自社製品開発」「金融向けBPR支援」など
多彩なフィールドがあり、ご経験や
志向を考慮のうえ最適なポジションにて選考実施いたします。
まずは開発から始めたい方も、
即戦力として上流で活躍したい方も安心の環境です◎
▼開発から上流、コンサルまでキャリアは自由自在
入社後も「まずは開発経験を積んでから要件定義へ」
「クラウドやDXなどの成長分野に挑戦したい」
「将来はPMとしてプロジェクトを動かしたい」など、
多彩なステップアップが可能。
幅広い技術領域と一気通貫の体制がある当社だからこそ、
理想に合わせて可能性を広げられます！
▼プライム案件9割×充実のワークライフバランス
案件の9割が大手企業との直接取引。
ITとBPOを組み合わせた独自のソリューションで、
最上流から顧客の課題解決に携われます。
有休取得率75％、リモート率68％、
平均残業月20時間と働きやすさも抜群。
下請から脱却し、確かな市場価値と安定を手にしませんか？
ポイント2取材担当者より
取材して感じたのは、同社が単なるシステム開発にとどまらず、顧客のビジネス変革に深く寄り添う企業であるということだ。1965年の創業以来培ったノウハウを活かし、コンサル・IT・BPOを組み合わせたトータルソリューションを提供している。
今回募集されるSalesforceエンジニアとシステムエンジニアのいずれも、要件定義にとどまらず、経営課題の抽出やIT活用方針の策定といった「超上流工程」から一貫して携わることができるのが大きな魅力だ。プライム案件が大部分を占め、金融機関をはじめとする大規模顧客のDX推進に直接貢献できるやりがいがある。
また、高いテレワーク実施率やスライドワークなど、ワークライフバランスを保ちながら専門性を磨ける、エンジニアにとって理想的な環境だと感じた。
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プロジェクトマネジャー（PM）、プロジェクトリーダー（PL）（Web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > アプリケーション設計（web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > データベース設計（Web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プログラマ（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 ※試用期間の雇用形態に差異はありません |
| 勤務時間 | 9:00〜17:30（実働7.5時間/休憩1時間） ※スライドワーク可 【残業について】 月平均20時間程度です。 【目安残業時間】 20時間以内 |
| 勤務地 | ■業務に応じたテレワーク勤務も可 以下のいずれかでの勤務となります。 ※一部、顧客先常駐（都内・首都圏）あり ※業務に応じたリモート勤務も可 【本社】 東京都新宿区西新宿3-20-2 東京オペラシティビル38F 【当社多摩センター自社拠点】 東京都多摩市鶴牧3-5-1 BizTRUXIA（ビズトラシア） ※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 |
| 交通 | 【本社】 ・京王新線「初台」駅 東口直結 【当社多摩センター自社拠点】 ・京王相模原線「京王多摩センター」駅 徒歩10分 ・小田急多摩線「小田急多摩センター」駅 徒歩10分 |
| 給与 | ■想定年収：500万円〜750万円 月給276,000円～＋諸手当＋賞与年2回 ※経験やスキルを考慮し決定いたします ※残業代は別途全額支給いたします ※試用期間3ヶ月あり（期間中の給与・待遇に差異なし） ＼充実の手当あり／ ■通勤交通費(全額支給) ■時間外勤務手当 ■住宅手当 ■扶養手当（配偶者10,000円、子供5,000円） ■在宅勤務手当 |
| 待遇・福利厚生 | ■賞与年2回（6月、12月） ■昇給年1回（4月） ■社会保険完備 ■通勤交通費（全額支給） ■時間外勤務手当 ■住宅手当 ■扶養手当（配偶者1万円、子供5000円/月） ■在宅勤務手当 ■財形貯蓄 ■持株会 ■再雇用制度 ■貸付金制度 ■各種研修・自己啓発支援制度 ■技術力育成奨励金支給制度 ■屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日122日】 ■完全週休2日制（土日） ■祝日 ■年末年始 ■年次有給休暇（入社直後14日・最大20日 ※半休・1時間単位取得可） ■リフレッシュ休暇 ■慶弔休暇 ■育児・介護休業制度 ■功労休暇 ■特別休暇 |
募集背景
1965年の設立以来、IT・BPO・コンサルティングを組み合わせたソリューションで顧客のビジネスを支えてきた当社。DX推進を背景に、長年取引のある大手企業から多数のプライム案件が寄せられています。さらなる事業拡大と組織強化に向け、新たなシステムエンジニアを募集します！
| 応募資格 | ■システムエンジニア経験（Web/オープン系/パッケージ、開発/運用/保守） ■高専卒以上 ＼こんな方を歓迎しています／ ・将来的なリーダーとしての活躍を期待できる方 ・リーダーシップやコミュニケーション力のある方 【歓迎する経験・スキル】 ■オープン系システムの詳細設計以降の経験（言語不問） ■なんらかのリーダー経験（メンバー教育/育成経験、顧客折衝含む） ■プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー経験 ■金融システムの開発経験、各種金融機関の業務知識 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | 株式会社アグレックス【TISインテックグループ】 |
|---|---|
| 所在地 | 【採用連絡先】 東京都新宿区西新宿3-20-2 東京オペラシティビル38F |
| 事業内容 | ■システムインテグレーション ■ソフトウェアソリューション ■ビジネスプロセスアウトソーシング 【主要取引先業界】 損害・生命保険、銀行、クレジットカード、信販、製薬、製造、 通信、情報、サービス、商業、官公庁 他 ※上記業界の企業約1700社との取引があります |
| 代表者 | 柳井 城作 |
| URL | https://www.agrex.co.jp/ |
| 設立 | 1965年9月9日 |
| 資本金 | 12億92百万円 |
| 売上 | 391億10百万円（2026年3月期） |
| 従業員数 | 3,044名（2026年3月31日現在） |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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