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正社員
【業務内容】
顧問先の月次試算表、決算・申告書の作成などを中心に下記業務をご担当いただきます
・月次の税務チェック、納税予測
・顧問先からの税務相談事項についての回答作成
・決算申告書の作成（確定申告、相続税申告含む）
・税務調査対応
・新規クライアントとの面談対応
※ 1つの関与先に、外勤と内勤から1名ずつ担当がつき、記帳代行はアウトソーシング部が担当します。
＜詳細＞
・クライアント業種は製造業界、流通業界、建築業界、不動産業界、小売業界など多岐に渡ります。
・クライアント規模は中小企業が中心です。
・担当社数は50社～60社（役割分担制）です。
・部門構成は5名です。
・使用ソフトはミロク（MJS）、弥生会計、MFクラウド会計などです。
・残業時間は閑散期が0～20時間以内、繁忙期が月30時間以内（19時以降の残業は事前申請制）です。
■ 備考／補足
＜給与＞
・月給：25万円～
・昇給：年2回（01月、07月）
・賞与：年3回（03月、07月、12月）
＜勤務時間＞
・所定労働時間は7時間15分です。
＜その他＞
・リモートワーク制度を導入しています。
・定年：60歳（再雇用制度65歳）
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 専門コンサルタント、士業関連 > 税理士 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 兵庫本社／兵庫県尼崎市昭和通2-7-1 ニューアルカイックビル7F |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■ 想定年収 450万円～800万円（経験及び能力考慮の上で決定） ■ 勤務時間 08時45分～17時00分 ■ 休憩時間 60分 ■ 社会保険 ・健康保険 ・雇用保険 ・労災保険 ・厚生年金 ■ 諸手当 ・通勤手当（全額支給） ・時間外手当 ・家族手当（配偶者／1万円、子／2万円） ・住宅手当（月2万円） ・税理士科目手当（各1万円） ・資格手当（日商簿記1級／1万円、日商簿記2級／5千円、全経税法1級／2.5千円） ■ 福利厚生 ・退職金制度（勤続2年以上） ・財形貯蓄制度 ・税理士会費（法人全額負担） ・研修制度（OJT、各種ロープレ研修など） ・資格取得支援制度（試験休暇） ・健康診断 ・社員旅行（年1回） ・会社イベント ■ 喫煙対策 分煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日数120日 ・週休2日制（土日） ・祝日 ・年末年始休暇 ※ 02月01日～03月15日は土曜日4日出勤あり、休日出勤を行っていただいた場合は平日に代休取得いただきます （その他） ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・特別休暇 |
| 応募資格 | ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・税務・会計コンサルタント ・会計アウトソーシング ・経理 ■ 求める資格 税理士科目合格者の方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | K&P税理士法人 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【創業から約50年、税務会計から経理代行・経営計画支援まで展開する総合士業グループの税理士法人】 設立から約50年、創業から約50年、税務会計から経理代行・経営計画支援まで展開する総合士業グループの税理士法人です。税務会計顧問を中心に、決算・申告支援、創業融資サポート、経理代行、経営計画達成サポートを手掛けています。 【税務会計顧問から融資調達・経営計画までの支援領域】 税務会計顧問（月次巡回監査、税務調査対応、決算前検討、決算報告）を中心に、決算・申告支援（総勘定元帳、決算書、各種税務申告書の作成）、創業支援（定款作成、提携司法書士による登記、創業融資の計画書作成・金融機関対応）、経理代行（記帳、請求書発行、振込代行、給与計算、年末調整）、経営計画達成サポート（5カ年計画・単年度計画の策定、毎月2時間の予実差異分析と行動改善）などを展開しています 【グループ関与先499件と多資格者による専門支援体制】 グループ全体の関与先は499件で、税理士法人の関与先は455件です。2025年度の申告実績は確定申告361件、贈与税37件、相続税21件です。有資格者は税理士6名、公認会計士1名、社会保険労務士3名、行政書士1名が在籍しており、税務・会計と労務、行政手続き、コンサルティングをグループ内で連携して提供しています。 【税務会計を入口とした経営者の相談相手を目指す理念】 「税務会計を入口に、中小企業経営者のKey Partnerへ」をスローガンに掲げています。顧客の困りごとを解決し、顧客・自分自身・ともに働く仲間の「夢と幸せ」の実現と社会貢献を使命としています。行動指針に、親身な対応、約束の遵守、プロとしての仕事、練習の継続、知識の習得、前向きな姿勢、成果へのこだわりの7項目を明示しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1975/09/01 |
| 資本金 | 900万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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