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正社員
掲載予定期間:2026/10/19(月)〜2027/1/17(日)
【全国】OTC医薬品の営業(卸や小売店が顧客/本部商談あり)◇業界未経験歓迎◎残業10h◇老舗企業
【社用車で回る営業活動/ご自宅から直行直帰/年間休日123日/OJT研修あり◎先輩が同行しながら学ぶ/創業120年以上の老舗安定医薬品メーカー】
■業務内容:
医薬品卸やドラッグストア本部に対し、OTC医薬品の新商品提案や販売促進施策の企画・提案営業をお任せします。営業先は既存取引先が主となりますが、新規先開拓も積極的に行います。
<詳細>
・医薬品卸およびドラッグストア本部への提案営業
・OTC医薬品の新商品導入提案
・販売促進施策の企画・提案
・本部バイヤーとの商談・関係構築
・既存取引先への深耕営業
・新規ドラッグストアへの提案営業 (飛び込み営業やテレアポはなく、アポイント取得後の訪問)
<取扱商材>
現在はOTC医薬品が中心で、内服固形剤(鎮痛薬など)、外用剤(点鼻薬、虫刺され薬など)のNB品・PB品を取り扱っています。今後は健康食品や機能性表示食品などの分野へ事業領域が広がる可能性もあります。
<働き方>
社用車を利用して営業活動を行います。担当エリアや担当社数、出張頻度はご経験やスキルに応じて決定します。新規開拓営業をお任せします。
■入社後の流れ:
配属部署にてOJTを開始し、先輩社員との商談同行や引継ぎを通じて、担当顧客や営業活動について理解を深めていただきます。独り立ちの時期は一律ではなく、習熟度や経験に応じて判断するため、安心して業務に取り組める環境です。
■評価制度について:
担当顧客ごとに設定された目標(売上、利益)をもとに既存先や新規先への営業活動を行っています。
目標の達成状況は評価項目の一つですが、達成率以外に、取り組み内容も踏まえて評価しています。
会社全体としては、個人ごとに目標シートを作成し半期ごとにレビューを行い役員との面談を実施しています。
■組織構成:
12名(40歳~72歳)が在籍しています。部署や役職を問わず意見や提案が活発な社風です。新しいことへの挑戦を歓迎し、一人ひとりが主体的にチャレンジできる環境づくりを大切にしています。また、仕事とプライベートの両立を支援し、ワークライフバランスを重視した働きやすい職場づくりに努めています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > MR(医薬情報担当者)、MS(医薬品卸販売担当者)、DMR(臨床検査薬情報担当者) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の条件に変更はありません |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:00 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:45分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細1> 本社 住所:大阪府大阪市北区天満1-4-5 勤務地最寄駅:京阪本/地下鉄線/天満橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 全国 住所:自宅から直行直帰です 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 370万円~490万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~267,000円 固定残業手当/月:32,230円~41,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 242,230円~308,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記給与詳細は、あくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給:年1回(0.50%~1.00%) ■賞与:年2回(計3ヵ月分以上) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 社会保険完備 <各手当・制度補足> 通勤手当:毎月30,000円まで支給 家族手当:無 住宅手当:無 寮社宅:無 厚生年金基金:無 退職金制度:勤続3年以上の方が対象 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■OJT <その他補足> ■社員ロッカー ■駐輪場(自転車) ■KDDI福利厚生サービス「まとめて福利厚生・学び充実プラン」 ■昼食補助制度 ■インフルエンザワクチン接種補助制度 ■永年勤続表彰制度(10・20・30・40年) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始 ※年4~5日程度の土曜出勤日がありますが、有給休暇取得推奨日として運用しています。 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■応募条件: ・営業経験3年以上 ・ドラッグストアとの取引があるメーカーでの営業経験をお持ちの方 例)医薬品、サプリメント、化粧品、食品メーカーなど |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 奥田製薬株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒530-0043 大阪府大阪市北区天満1-4-5 |
| 事業内容 | ■事業内容 医薬品・健康食品等の製造、販売 ■沿革 同社は、明治時代に奈良県生駒郡で創業した歴史の深い製薬会社です。奥田製薬の前身となった「奥田薬院」は、創業者である奥田春吉が独学の末「奥田胃病薬」を処方し、無料で配り歩いたことから始まりました。その後、奥田薬院では「奥田胃病薬」をはじめとする各種和漢生薬を中心に製造、販売しました。後に、同社の看板製品の1つでもある「奥田脳神経薬」が造られ、戦前から戦後の現代まで、人々のストレスを緩和するという一役を担ってきました。創業以来、人と自然の調和を求める和漢生薬の製造で親しまれております。 ■主力製品 奥田胃腸薬:12種類の自然の生薬を配合した胃腸のトラブルを改善 奥田脳神経薬:60年前に開発された薬。日常生活のストレスから起こる様々な症状を改善 ■理念・価値観 Mission:‘‘人助けの精神‘‘で世界中のあらゆる世代を「健幸(けんこう)」に Vision:社会との関わりを深め、いつの時代も必要とされる奥田製薬へ Value:・顧客満足を常に追求する ・積極的・自発的に行動する ・諦めず、粘り強く挑戦し続ける ・根拠をもとに、合理的に判断する ・互いに信頼し合い、共に成長する 当社では、これらのMVVを組織運営の軸としています。日々の業務や評価制度、部門横断のプロジェクトなどにValueを反映し、社員一人ひとりが主体的に行動できる組織づくりを進めています。 ■社内制度 ・教育制度:OJT ・通勤手当 有 毎月30,000円まで支給 ・残業手当 有 ・社会保険 健康保険:有 厚生年金:有 雇用保険:有 労災保険:有 ・福利厚生その他 ・社員ロッカー、駐輪場(自転車) ・福利厚生サービス「まとめて福利厚生・学び充実プラン」 ・昼食補助制度 ・インフルエンザワクチン接種補助制度 ・永年勤続表彰制度(10・20・30・40年) ・退職金制度 有:勤続3年以上の方が対象 定年:60歳 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.okudaseiyaku.co.jp/ |
| 設立 | 年1951年1月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | 3,354百万円 |
| 従業員数 | 68名 |
| 平均年齢 | 49歳 |
| 主要取引先 | - |
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