【Ｂａｓｅｓ　ｏｆ　Ｎｅｘｔ株式会社】通信アドバイザー*月給27万円以上＋賞与年2回*成約率60～70％*定着率93.7％（正社員）

ポイント1「現状を変えたい！」その一歩を踏み出すあなたを応援！ 完全週休2日＆月給27万円～で正社員デビューしませんか？

＼35歳以下の方は、応募条件を満たせば全員面接！／
当社が大切にしているのは、これまでの経歴よりも、
「これからどうなりたいか」というあなたの想い。
学歴・職歴・転職回数は問いません！
目の前のことを頑張って働ける人であれば、
しっかり評価もされていきます◎
まずは面接で気軽にお話ししましょう♪

★POINT1｜未経験でも安心のサポート体制
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先輩の95％以上が未経験スタート！
入社後は約1～2ヶ月の研修をご用意しています。
あなたのペースに合わせて丁寧に教えるので、
接客・販売が初めての方もご安心ください♪

★POINT2｜身近なサービスだから提案しやすい
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ご案内するのは、大手企業のインターネット回線や
動画配信サービスなど、暮らしに身近な商材。
もともと興味をもってご来店される方が多いので、
成約率が60～70％と高めです◎

★POINT3｜自分の時間も、収入も大切に
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◎未経験でも月給27万円以上
◎賞与・昇給年2回
◎残業月0～3時間程度
◎完全週休2日制

新しい一歩に、特別な経験やスキルは必要ありません。
あなたらしい未来を、ここから一緒に描きませんか？

ポイント2元・便利屋から、3つの営業部をまとめる副部長へ！

【Sさん・入社7年目】
前職は自営業で便利屋を営んでいました。お客様に感謝される仕事は好きでしたが、もっと大きなフィールドで自分の力を試したいと思い、転職を決意。営業経験はありませんでしたが、面接ではこれまでの経験や意欲を評価してもらえたんです。入社当初は自分のやり方にこだわってしまうこともありましたが（笑）、先輩のアドバイスを素直に取り入れるようになってから、成果が出るように。今では西日本営業本部の副部長として、3つの営業部をまとめています。年齢や経歴に関係なく、挑戦するチャンスをもらえる会社ですね！

ポイント3【▼続き】離れていても、いつだって頼れる仲間がいます！

現場のメンバーは基本的に直行直帰なので、普段のやり取りは電話やチャットが中心です。でも、社員同士の距離を感じることはありません。例えば、お客様への対応に迷ったときも、先輩や上司に連絡すれば「こう伝えてみよう」「一緒に確認するよ」とすぐにフォローしてくれます。私自身も入社当初は失敗することがありましたが、頭ごなしに否定するのではなく、挑戦を後押ししてもらえたことが印象に残っています。年2回の全社イベントやチームでの食事会など、交流の機会も豊富。離れて働いていても、一人じゃないと感じられる職場です！

ポイント4取材担当者より

取材を通して印象的だったのは、応募者の過去の経歴よりも、これからの可能性を大切にする採用姿勢だ。「いい車を買いたい」「正社員として安定したい」など、志望動機は飾らない素直なもので構わないという。実際に、未経験のフリーターから入社した社員も活躍しているそうだ。

また、先輩の95％以上が未経験入社であり、一人ひとりの習得状況に合わせて研修期間を調整するなど、育成体制も手厚い。定着率93.7％という数字からも、働きやすい環境がうかがえる。

学歴や職歴にとらわれず、一人ひとりの意欲に目を向ける同社。新しいキャリアへの一歩を踏み出したい方に、ぜひ注目してほしい企業である。