【マンション事業部／新築分譲マンションのカスタマイズ担当　※建築設計経験者募集】年収610万～1000万／大阪市北区（契約社員） / 会社名非公開

阪急阪神不動産の新築分譲マンションにおける「オーダーメイドシステム」のプランニングからお引渡しまでを一貫してサポートします。
お客様・インテリアコーディネーター・施工会社を繋ぎ、理想の住まいを完成へと導く「架け橋」としての役割を担います。

・ヒアリング・提案
　ライフスタイルに合わせた間取りや内装デザインのプラン作成
・設計・調整
　施工会社との技術的な協議および実現可能性の検証
・見積・契約
　変更工事に伴う見積作成、および契約締結業務
・品質管理
　建設現場での仕様確認・品質チェック
・内覧会・お引渡し
　完成したお部屋の最終確認・説明、およびお引渡し

【この仕事の魅力】
・お客様の「理想」を形にする創造性
既製品ではなく、一人ひとりのこだわりを形にする面白さ。提案から完成まで一貫して携わり、お客様の感動を直接味わうことができます。
・建築のプロとして専門性を磨ける環境
意匠デザインから設備・構造まで、建築の深い専門知識を習得可能。大手基盤のもと、質の高い住まいづくりに専念できます。
・事業の「中核メンバー」として活躍
現在進めている内製化計画の「スターティングメンバー」としての募集。事業の成長を肌で感じながら、組織づくりにも関わることができます。

【同社について】
阪急・阪神沿線やグループの最重要拠点である大阪梅田エリアでの都市開発事業や
分譲マンション〈ジオ〉を始めとした住宅事業等を展開してきた総合デベロッパー。
近年は、沿線開発で培ったノウハウを最大限に活かし、首都圏エリア、
また、海外ではアジアを中心に、オーストラリアやアメリカなどへも事業エリアを拡大しています。

≪雇用形態≫
契約社員（期間の定め：1年、更新：無し）
試用期間：無し

※契約期間備考
1年間の有期雇用契約を締結のうえ採用となり、双方合意のもと入社6ヵ月～1年後正社員として雇用されます（仲介専任職としての正社員登用）。

・従事すべき業務の変更の範囲
（雇入れ直後）新築分譲マンションのカスタマイズ担当
（変更の範囲）同社の定める業務