NEW
正社員
【職務概要】
お取引のない企業様への人材活用提案営業、既存クライアントのサポートやポスト拡大提案、派遣先で働くスタッフの就業サポートを担当します。人材派遣に限らず、紹介事業や請負事業も含めた幅広い提案が可能です。
【職務詳細】
・未取引企業様への新規提案営業
担当エリアの企業様へ定期的に訪問し、人材ニーズのヒアリングや企業情報の確認を実施。ニーズ発生時にすぐ相談いただける関係性を構築します。
・既存クライアントのサポート
定期的な電話や訪問によりスタッフの就業状況を確認。増員補強や欠員補充など新たなニーズの把握と要望に合わせた提案を行い、信頼関係を強化します。
・スタッフさんの就業サポート
就業スタート日の同行や就業後の定期訪問を実施。職場での悩みや就業条件に関する相談対応、クライアントとの交渉など、安心して働ける環境をサポートします。
『いつからでも、どこにいても、誰もがより良い「働く」に出会える社会』を実現するため、働きたい意欲のある様々な人が安心して働ける社会を創っていくために、同社が果たす役割は雇用や労働にまつわる「不」を敏感に捉え柔軟にその解消のお手伝いをすることです。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 斡旋カウンセラー、派遣コーディネーター、人材コンサルタント、人材コーディネーター |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 広島県広島市中区紙屋町2-1-22 広島電鉄宮島線「紙屋町西」駅徒歩1分 勤務地変更の範囲:通勤時間100分圏内の事業所および会社の定める場所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：352万～503万円 月給制：月額245000円 賞与：年2回（6月、12月） 昇給：有り ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 交通費支給（上限3万円）、SSG正社員登用制度有、資格取得奨励制度、退職金制度、インセンティブ制度 ■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム無し） ※標準的な労働時間：9：00～18：00 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 【年間休日125日】完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇（10日～20日）、夏季休暇、産前・産後休暇、介護休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・普通自動車第一種運転免許（業務上の車の運転が必須） ・顧客折衝経験（業界不問） 【尚可】 ・人材業界での実務経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】機械、電気・電子、情報、化学などの分野における技術者、およびＩＴエンジニアの派遣・紹介事業（常用型派遣） 【会社の特徴】技術者・ITエンジニアに特化した人材総合サービスを展開しています。 同社は、あなたのキャリアを一緒に考え、悩み、ときには導くこともできる、「伴走型キャリア支援」を行う会社です。 同社が紹介できるお仕事は幅広く、「やりたいことがある」方にはもちろんのこと、「自分に何ができるのかわからない」「やりたい仕事がわからない」といった方も大歓迎です。あなたの未知なる可能性を発見できるかもしれません。一人ひとりにつく各分野のプロフェッショナルと一緒に、キャリアを描いていきましょう。仕事をしていく中でやりたいことが変わった、新しいことに挑戦したい時にも、社内で別のプロジェクトをご紹介することが可能です。あなたのエンジニア人生を長くサポートできる会社です。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1981年11月 |
| 資本金 | 3億円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
