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正社員
掲載予定期間:2026/10/22(木)〜2027/1/20(水)
【京都駅】事務スタッフ(学生向け住まい探しサポート)◆内勤・反響対応◆/年休120日/東急不動産G
~東急不動産グループの主要6社の1社/学生向け賃貸仲介/内勤のみ/不動産営業経験を活かして働き方を改善したい方歓迎/【京都本社/内勤事務】学生さんの生活を支えるお仕事/京都駅直結/年間休日120日~
===\ここがPOINT/====
(1) 不動産経験を活かせる内勤ポジション
賃貸仲介や不動産管理の経験を活かしながら、電話・メール・LINEを通じて学生のお部屋探しをサポート。外回りや飛び込み営業はありません。
(2) 個人ノルマなし・チームで支える働き方
お部屋探しの相談対応が中心。数字を追う営業ではないためノルマはなし、クレーム対応もなく、店舗スタッフやお客様を支えるポジションです。
(3) 東急不動産グループの安定基盤
年休120日以上、リモートワーク可、長期休暇あり。業界大手ならではの安定した環境で長く働けます。
================
■仕事内容:
事務センターは家賃請求・入金処理・契約更新など、マンション運営に欠かせない部署です。
【具体的には】
・家賃請求データの確認・システムにログインし、請求内容をチェック
・入居者の入金状況を確認し、システムへ反映
・オーナー様への送金処理。月ごとの入金データをもとに送金手続き
・問い合わせ対応(家賃関連のみ)学生・保護者からの質問に回答
・契約更新の案内(年1回)更新書類の準備・発送、回収した書類の処理
・退去時の敷金礼金精算。原状確認の結果をもとに金額を確定し、返金処理
・その他月次のデータチェック・集計業務
※一部、マンション入居者からの家賃に対する電話問合せ対応も発生しますが、長期未納者への電話督促業務は専門部署で対応するため原則ありません。
■配属先について:
・女性13名
・配属部署の半数以上が中途入社の社員です。
・京都本社の事務センターでは全国のマンションを担当しています。
■働き方:
・基本土日休み
・リモートワーク可(週1回程度)
・GW11日連休、夏期9連休、年末年始9連休(※2025年度実績)
・有給休暇:入社3カ月後所定日数付与(4/1起算)
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 事務関連(事務、アシスタント、受付、秘書) > 一般事務 営業、事務、企画系 > 事務関連(事務、アシスタント、受付、秘書) > 営業事務、営業アシスタント |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の勤務条件:変更無 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 対象期間の総所定労働時間:1960時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:京都府京都市下京区烏丸通七条下る東塩小路町735 ニッセイ京都駅前ビル6F 勤務地最寄駅:JR各線/京都駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> ■最寄駅:JR東海道本線京都駅、京都市交通局烏丸線京都駅、近畿日本鉄道近鉄京都線京都駅 各徒歩約5分 <転勤> 当面なし ・将来幹部を見据えたキャリアアップケース等、年間でも事例は極少数 ・直近5年間の中途採用者に限れば、転勤実績なし(希望社員1名除く) ・自宅から通勤範囲内の拠点異動は、半期~年間単位では複数例あり <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 350万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):217,000円~339,500円 固定残業手当/月:12,460円~19,500円(固定残業時間7時間30分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 229,460円~359,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 本人能力によりますが、前職参考の上相談可 ・賞与年2回(7月・12月) ・昇給年1回 ・年1回の査定による改定有(中間レビュー11月) ・月間7.5時間を超える時間外手当を支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 社会保険完備 <各手当・制度補足> 通勤手当:支給上限50,000円 家族手当:一定等級以下に支給有り(扶養時のみ) 住宅手当:一定等級以下に支給有り(実家住まいを除く) 寮社宅:転勤者のみ社宅制度有(規定あり) 厚生年金基金:無 確定拠出型企業年金制度 退職金制度:勤続3年以上に限る ※再雇用制度有 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ・ライセンス手当(宅地建物取引士等)、資格取得支援、研修支援:全従業員利用可 自主選択型(外部参加)、店舗系実務、3年目、若手リーダー、OJT、管理職、役員、宅建取得講座、東急不動産HD合同 <その他補足> ■全従業員対象 ・有給…入社3カ月後所定日数付与(4/1起算)、各種慶弔、育児、介護休暇 ・資格取得支援制度(宅地建物取引士 等) ・研修支援制度 ■一部対象 ・時短制度(小学校高学年の始期に達するまでの子を養育する社員) ・出産・育児支援制度((1)入社1年以上の社員(2)1歳に満たない子と同居・養育する社員) ■その他:育児休業/介護休業/財形貯蓄/社員貸付金/再雇用制度/失効有給休暇積立/WELBOX(福利厚生サービス)/寮・社宅(規定あり)/東急不動産HD従業員持株会 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■基本土日休みですが、年間7回ほど土曜出勤があります(四半期決算月等) ■内訳:GW11日連休、夏期9連休、年末年始9連休(※2025年度実績) ■有給休暇:入社3カ月後所定日数付与(4/1起算) |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件 ・何かしらの不動産業務経験/金融業界/保証会社でのご経験(※目安:1年以上) ・基本的なPC操作(Word・Excel) \こんな方におすすめです/ ◎不動産業界での経験を活かしながら、内勤中心の働き方にシフトしたい方 ◎外回りや飛び込み営業ではなく、お客様対応に集中したい方 ◎学生・親御さんとの対応が多い職務の為、親しみ易く明るい対応が出来る方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社学生情報センター |
|---|---|
| 所在地 | 〒600-8216 京都府京都市下京区烏丸通七条下る東塩小路町735 ニッセイ京都駅前ビル6F |
| 事業内容 | ■事業内容: (1)学生マンション事業…学生マンションの企画開発・入居・管理を一貫して行っています。 ・資産の有効活用のためのコンサルティング(企画、設計、施工、経営指導)、学生マンションの入居募集及び総合管理 ・学生マンションファンドのプロパティマネジメント 他 (2)学校・キャリア支援事業…学校寮、学校施設の管理運営、アルバイト紹介、就活サポートなど、多角的に学生や学校を支援しています。 ・教育機関のコンサルティング及びソリューションの提供、学校寮や学校提携施設の管理運営 ・学生のキャリアデザイン支援 他 ■事業の特徴: ・「東急不動産ホールディングス」の主要事業6会社の1社、学生専用マンション総合管理会社。「ナジック」ブランドで知られる学生専用マンションと学生寮の企画開発、入居、総合管理を行っています。 「すべては学生のために」をサービスの根幹に置き、留学生も含めた学生の住まいから、アルバイト、就職支援までトータルでの学生生活を支援しています。 ・742校(2026年4月現在)の大学や専門学校と、留学生も含めた、ひとり暮らしの学生を総合的にサポートする提携を結び、全国で56,600室(2026年4月現在)の入居募集、管理をしています。ナジックマンション以外にも、ナジック独自のシステムやノウハウに大学から高い評価をいただき、学校寮の管理運営も受託しています。 ■実績: 学生マンションの開発から入居募集・管理・運営まで一貫して行う企業としては全国トップクラスの実績です。全国742校(2026年4月現在)と業務提携をしており、「ナジック・学生マンション検索サイト」は大学ホームページから直接リンクが可能。年間アクセス数300万件以上、年間問合せ数は10万件以上におよびます。 その他、国立大学で全国初の民間受託を実現するなど、業務提携校および下宿相談会の受託校を飛躍的に拡大させています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://tokyu-nasic.jp/ |
| 設立 | 年2016年7月 |
| 資本金 | 40百万円 |
| 売上 | 16,600百万円 |
| 従業員数 | 843名 |
| 平均年齢 | 37歳 |
| 主要取引先 | - |
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