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【瀬野川産業株式会社】【広島市安佐北区】食品物流の倉庫管理<リーダー候補>基本日勤勤務/キャリアパス有/マイカー通勤可【転職支援サービス求人】(正社員)

瀬野川産業株式会社 求人更新日:2026年10月22日 求人ID:41379810
求人の特徴
  • マイカー通勤可
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2026/10/22(木)〜2027/1/20(水)


【広島市安佐北区】食品物流の倉庫管理<リーダー候補>基本日勤勤務/キャリアパス有/マイカー通勤可


【フォークリフト経験を活かし、現場業務からリーダーへ/安定経営×長期キャリア形成/食品物流センター勤務】

■募集背景:
当社は食品物流に特化した事業を展開しています。1969年設立、広島県広島市安芸区に本社を置いています。今回は世代交代を見据えたリーダー候補の育成のための増員募集です。
リーダー経験のない方でも次のステップへ進みたい方も歓迎です!
ぜひご応募ください。

■業務内容:
当社の久地配送センターにて、フォークリフトを用いた食品の入出庫・仕分け作業を中心に担当いただきます。現場業務を通じて物流の流れや作業方法を習得した後、スタッフへの作業指示や進捗管理、新人教育などリーダー業務にも段階的にチャレンジできるポジションです。

■業務詳細:
まずは現場業務を中心に、当社の作業方法や商品、物流の流れを覚えていただきます。

・ トラックからの荷卸し・荷受け
・商品の仕分け
・倉庫内への棚入れ
・配送トラックへの積込み
・在庫整理・棚卸し
・出荷準備

仕事に慣れ、現場全体が見えるようになってきたら、経験や適性に応じて少しずつリーダー業務をお任せします。

・当日の作業進捗の確認
・スタッフへの声掛け・作業指示
・人員配置のサポート
・新人・若手スタッフへの教育
・安全・品質ルールの確認
・作業上の問題点や改善点の提案
・現場責任者のサポート

\\1日の流れ(例)//
08:00:始業・荷受け 午前中は入荷作業が中心です。
12:00:昼休憩 休憩はしっかり1時間確保します。
13:00:出荷作業
15:00:仕分け
16:00:幹線積込み
16:45:定時

■キャリアステップ:
まずは倉庫管理として業務の第一線を担っていただき、将来的には、主任→係長→課長→所長代理→所長というようなキャリアアップを想定しています。
マネジメント業務(収支管理や人材育成、拠点運営全般等)にも携わっていただきます。

■組織構成:
現在、正社員は12名程+派遣社員やアルバイトの方が在籍しています。

■働き方:
・基本日勤業務となりますが年10回程度夜勤がございます。(20:00~28:45)
・マイカー通勤可、無料駐車場完備しています。



変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 建築・製造・設備・配送 > 運輸、配送、倉庫関連 > 倉庫管理、構内倉庫作業
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <勤務時間>
8:00~16:45 (所定労働時間:7時間45分)(交替制)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<勤務パターン>
8:00~16:45
20:00~4:45
勤務地 <勤務地詳細>
配送センター
住所:広島県広島市安佐北区安佐町久地869-3
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <勤務地補足>
アストラムライン大原駅より車で約10分
マイカー通勤可(無料駐車場完備)

<転勤>
無

<オンライン面接>
可
給与 <予定年収>
400万円~500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円~280,000円

<月給>
230,000円~280,000円

<昇給有無>
有

<残業手当>
有

<給与補足>
賞与は年2回(3.8ヶ月分)支給実績あり。業績により決算賞与あり。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、退職金制度

<社会保険>
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有

<各手当・制度補足>
通勤手当:マイカー通勤可
家族手当:扶養手当 
住宅手当:無
寮社宅:無
厚生年金基金:無
退職金制度:勤続3年以上

<定年>
65歳
70歳まで再雇用あり

<育休取得実績>
有

<教育制度・資格補助補足>
フォークリフト技能試験を定期実施。スキルアップや評価制度あり。

<その他補足>
■制服貸与
■定期健康診断(年1回)
■インフルエンザ予防接種補助
■勤続年数に応じた表彰制度
休日・休暇 【休日・休暇】
月8休制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数96日

年末年始休暇・有給休暇・育児産前産後休暇あり。休日の希望は相談可。

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・フォークリフト免許をお持ちの方

■歓迎条件:
物流業界でのリーダー・班長・主任などの経験がある方

<必要資格>
歓迎条件:普通自動車免許第一種
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 瀬野川産業株式会社
所在地 〒739-0301
広島県広島市安芸区上瀬野1-17-12
事業内容 ■事業内容:
⇒■事業内容 一般区域貨物自動車運送業/第一種貨物利用運送事業/冷蔵・冷凍倉庫業
         具体的事業内容:冷凍、冷蔵食品等の運送

■企業概要
1969年の設立以来、荷主様の信頼をモットーに経営姿勢を貫いて参りました。以来、多くのお客様に支えられ、物流業者として保管・荷役・加工・輸送ができる会社に育つことができました。輸送部門については菓子メーカー様による共同物流、また冷凍・冷蔵・常温の小口混載配送を「フレッシュ SENOGAWA」と名づけ、鮮度を落とさない温度管理とツーエバー車両にて共に中国地方を基点に展開しています。一方、全国には提携輸送会社等を通じて迅速な輸送体制を整えております。


■当社の特徴
(1)三温度帯管理による在庫保管・配送
→当社では三温度帯管理により、新鮮なまま商品を届ける事が可能です。実はこの新鮮さが瀬野川産業の強み。管理帯だけではなく、全ての行程の効率化、そして人や設備の清潔さまで徹底しています。
(2)倉庫管理について
→商品日付管理 、リードタイムの短縮、多品種少量出荷、多頻度、小口化と多様に変化する物流で倉庫機能は大きく変わっていきます。そのニーズに応えるため、当社は移動ラックを完備し、コンピュータによる在庫ロケーション管理を行っております。
(3)デジタルアソートシステム
→広島営業所では「デジタルアソートシステム」(DAS)という仕分システムを導入しています。これはお客様からの受注データを現場作業用に加工し、携帯端末機にデータを転送して仕分作業を正確かつ円滑に行うシステムです。作業状況はリアルタイムで事務所、現場に設置しているパソコン画面で確認でき進捗状況に応じて作業員の割り振りを変更し作業効率化に大きな成果をあげています。
 
■拠点概要
本社・広島営業所:広島市安芸区上瀬野1丁目17-12
岡山営業所:岡山市北区大内田818-3
久地配送センター:広島市安佐北区安佐町久地869-3
代表者 -
URL https://www.senogawa.co.jp/
設立 年1969年5月
資本金 30百万円
売上 3,739百万円
従業員数 150名
平均年齢 -
主要取引先 -
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