【株式会社スタートライン】【東大阪／未経験歓迎＞障がい者雇用就労支援サポーター◆社会貢献性◎◆充実の研修体制有【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/10/26(月)〜2027/1/24(日)


【東大阪／未経験歓迎＞障がい者雇用就労支援サポーター◆社会貢献性◎◆充実の研修体制有


【グロース上場企業／障がい者雇用の新常識を創るソーシャルベンチャー企業／年休120日／残業20h以下／研修充実】

未経験から“専門職”としてキャリアを築ける就労支援職です。
1ヶ月の手厚い研修とOJTで基礎から学べ、安心して働ける環境づくりから日々の作業確認、面談まで一貫して担当。企業の障がい者雇用を支える社会貢献性の高い仕事です。

■業務内容
企業への導入支援から就業後の定着支援まで一貫して携わり、安定した雇用環境の実現を目指します。
企業担当者へ・・・障がい特性への理解やマネジメントに関するアドバイス、運営上の相談対応など
利用者へ・・・業務習得支援や定期面談を通じたフォローなど
企業と就業者の架け橋となり、一人ひとりが長く活躍できる環境づくりを支えるポジションです。

■BYSN
BYSNは、コーヒー焙煎を通じて障がい者の就労機会を創出する障がい者雇用支援サービスです。就業者は専用の焙煎機を用いてコーヒー豆の焙煎や関連業務に取り組み、完成した商品は企業内での提供やノベルティとして活用されています。単なる就労機会の提供にとどまらず、地域イベントやトレーニング機会を通じてスキル向上を支援。拠点には障がい者雇用支援の専門スタッフが常駐しており、企業・就業者双方を継続的にサポートしています。

■既存社員について
未経験から入社したメンバーが多数活躍しており、中途入社者の約85％が異業種・異職種出身です。前職は営業、販売、保育士、教員、事務職、介護職などさまざま。「誰かの成長を支えたい」「人と向き合う仕事がしたい」「社会課題の解決に貢献したい」という思いが重視されます。コミュニケーション力や傾聴力、相手の立場に立って考える姿勢をお持ちの方が活躍できる環境です。

■研修制度
入社後は約2カ月間の研修プログラムを通じて、必要な知識やスキルを基礎から学べます。グループワークやケーススタディも豊富に用意されており、同期と交流を深めながら学習できる環境です。業界未経験でも安心して専門性を身につけられる体制が整っています。

■魅力
障がい者雇用という社会的意義の高い分野で、企業と就業者の双方に価値を提供できるやりがいある仕事です。福祉の視点とビジネスの視点を兼ね備えた専門性を磨くことができ、社会課題の解決に直接貢献できます。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】