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【旭テック株式会社】【静岡/掛川市】総務/労務管理・採用・グローバルサポート等幅広い業務◆完全週休2日制・福利厚生充実【転職支援サービス求人】(正社員)

旭テック株式会社 求人更新日:2026年10月26日 求人ID:41393744
求人の特徴
  • 残業少ない
  • 週休2日
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 社宅・家賃補助あり
  • 研修制度・教育制度充実

仕事内容

掲載予定期間:2026/10/26(月)〜2027/1/24(日)


【静岡/掛川市】総務/労務管理・採用・グローバルサポート等幅広い業務◆完全週休2日制・福利厚生充実


【固有の鋳造技術で自動車・産業機械部品を支える老舗メーカー/幅広い事務業務で会社全体をサポート/グローバル対応や働きやすい制度も充実】

■概要:
当社は自動車や産業機械向けの重要部品を製造する鋳造メーカーです。本ポジションでは、社内の労務管理や採用業務を中心に、海外赴任や出張者のサポート、庶務的な業務まで多岐にわたる事務業務を担当いただきます。社内の円滑な運営を支える役割として、組織全体に貢献できるポジションです。

■業務内容:
次ののうちいくつかの業務をご担当いただきます。
(1)勤怠管理
(2)採用活動に付随業務
(3)海外赴任者・出張者向けビザ申請手続き
(4)海外渡航に伴う保険加入変更対応およびその付随業務
(5)従業員からの各種問い合わせ対応・手続き
(6)来訪者受付・代表電話対応
(7)会議室等、社内共用場所の管理・清掃
(8)産業廃棄物(産廃)処理に関する手配・管理業務
(9)給与・賞与等補助資料作成サポート
(10)その他、上司からの依頼業務

※(1)~(4)は主担当でお任せする業務です。
※(5)~(7)はメンバーで行います。
※(8)(9)は将来的にローテーションを考えた場合に考えられる業務です。

■業務の魅力:
多様な事務業務に携わることができるため、スキルアップが可能です。また、福利厚生や各種制度も整っており、長期的に安定して働ける環境です。

■教育体制:
入社後はOJTを中心に、先輩社員がサポート。事務経験が浅い方も安心して業務を習得できます。

■就業環境:
完全週休2日制、年間休日125日、各種休暇制度や借上社宅制度など福利厚生も充実しています。フレックス勤務制度も導入し、柔軟な働き方が可能です。

■企業の特徴/魅力:
1916年創業、鋳造技術で業界をリード。世界最高峰の技術力と歴史ある企業の安定感が魅力です。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <勤務時間>
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:静岡県掛川市上西郷1569-1
勤務地最寄駅:JR東海道本線/掛川駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>
当面なし
給与 <予定年収>
388万円~523万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):235,500円~317,000円

<月給>
235,500円~317,000円

<昇給有無>
有

<残業手当>
有

<給与補足>
※年齢・経験による、将来的には評価によりそれ以上になることもあり
■昇給:年1回
■賞与:あり(過去実績4.5カ月分)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、寮社宅、退職金制度

<社会保険>
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規程に基づき支給(上限10万円/月)
家族手当:福利厚生その他欄に記載
住宅手当:無
寮社宅:借上社宅制度あり(福利厚生欄に補足記載)
厚生年金基金:無
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
再雇用制度あり

<教育制度・資格補助補足>
基本的にはOJTによる教育・研修
その他必要に応じ、企業内研修、外部研修、各種講習会への派遣等

<その他補足>
■制度:育児・介護休業、財形貯蓄
■家族手当:扶養1人目9,000円、2人目以降5名まで各2,000円。但し、扶養1人目が配偶者の場合は11,000円。(対象:一般職)
■借上社宅制度(対象30歳まで:当社規程該当する場合に限る、本人負担約15%、会社約85%負担)
■勤続年数によるリフレッシュ休暇制度あり
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

夏季休暇(8-10日)/年末年始休暇(8-10)/GW連続休暇あり

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
~第二新卒歓迎/細かな事務作業が得意な方歓迎~
■必須条件:
以下すべての要件を満たす方
・コミュニケーション能力
・Excel・Wordの基本操作ができる方
・英文作成等に抵抗なく意味が理解できる方(翻訳ツール利用可)

<語学補足>
英文作成等に抵抗なくおおよそ意味が理解できる方(翻訳英語を利用して可)
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 旭テック株式会社
所在地 〒436-0342
静岡県掛川市上西郷1569-1
事業内容 ■事業内容:
業界トップクラスのシェア、実績を誇る鋳造メーカーです。1938年の設立以来、一貫して鋳造技術を追求しています。自動車(四輪・二輪)ホイール、アルミ事業を展開しながら世界最高峰の技術を確立し、国内外のお客様に向けビジネス展開しています。

■ホイール関連技術:
(1)特殊限界熱処理…熱処理とはアルミニウム合金の強度を上げる工程で、自社開発した最新型の熱処理炉で通常の大気炉では1時間程かかる炉内の製品昇温時間を10分以下に短縮しました。同社のこの技術では、炉内温度を自在に制御することができ、炉内の温度分布(温度のバラツキ)を5分の1以下に抑えることに成功しました。この熱処理を製品に施すと、同社製品比で、従来品より金属組織が約2倍精密になり、強度が出るため、製品の肉薄化、製品の軽量化を実現することができます。この技術はホイールのみならずアルミ鋳造製品全般に適用できます。
(2)Gravity Die Cast(重力鋳造法)…鋳物製造の原点とも言える鋳造法で、溶かしたアルミニウム合金を金型あるいは砂型に自然重力を利用して、鋳型に注入し製品を鋳造します。また、砂の造形物(中子)と同時に鋳造することによって、中空の鋳物部品を作ることも出来ますが、より難易度が高くなります。同社では長年にわたる経験とノウハウをもとに、高品質・高付加価値の製品を提供します。
(3)低圧鋳造(Center gate LPD)…アルミホイールの製法において世界的に最も一般的な製法です。密閉された炉内溶湯(溶けた金属)表面に低い圧力をかけ、炉と金型中央を繋ぐ管を通して溶湯を押し上げ、炉上部の金型に注入する方法です。加圧を止めると管内溶湯が炉内に戻るため材料の無駄がなく、安定した品質が得られる鋳造法です。
(4)ANC製法(ASAHI New Casting)…センターゲートLPDを発展させた、同社独自のアルミホイール鋳造法です。通常デザイン面に一箇所の注ぎ口を金型両脇に二箇所設けることによって、ホイールのデザイン面に当たる金型中央部分の冷却が行えます。アルミニウム合金は冷却を速くすると強度が高く、内部品質が安定するという性質があるため、より薄肉・軽量で強度の高いアルミホイールを提供することができ、金属組織が微細な製品を作ることが出来ます。
代表者 -
URL https://www.asahitec.co.jp/
設立 年1916年2月
資本金 100百万円
売上 21,800百万円
従業員数 90名
平均年齢 -
主要取引先 -
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