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【株式会社レインズインターナショナル】【茨城/コロワイドG】「とんかつ神楽坂さくら」の店舗運営スタッフ/安心の労働環境/子供・住宅手当◎【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社レインズインターナショナル 求人更新日:2026年10月29日 求人ID:41401400
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 週休2日
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2026/10/29(木)〜2027/1/27(水)


【茨城/コロワイドG】「とんかつ神楽坂さくら」の店舗運営スタッフ/安心の労働環境/子供・住宅手当◎


~商品と接客にこだわり上質な店舗体験をつくる、「とんかつ神楽坂さくら」で店舗運営に挑戦/東証プライム上場コロワイドグループ~

■当社について
当社は「牛角」「しゃぶしゃぶ温野菜」などを展開するコロワイドグループの一員です。国内外で多数の飲食ブランドを運営し、グループ全体で約3,000店舗を展開。安定した経営基盤のもと、多彩なキャリアを描けます。

■業務内容
「とんかつ神楽坂さくら」の店舗運営をお任せします。
接客・調理からスタートし、売上管理、スタッフ育成、販促企画などを経験。将来的には店長として、一店舗の経営を担っていただきます。

<主な業務>
ホール・キッチン業務
売上・人件費管理
スタッフ採用・育成
シフト管理
販促企画・店舗改善

■この仕事の魅力
◎ファンを増やす店舗づくり
とんかつ神楽坂さくらは、商品の品質だけでなく接客やおもてなしも評価される業態です。
「また来たい」と思っていただける店舗づくりを通じて、地域に愛される店を創る経験ができます。

◎経営視点が身につく
売上管理、人材育成、店舗改善など幅広く経験でき、一店舗を運営する力が身につきます。

◎広がるキャリア
店長経験後はSV・人事・採用・教育・商品開発・海外事業などへの挑戦も可能です。

■業態の特徴
とんかつ神楽坂さくらは、ブランド豚や炊き立てご飯にこだわるとんかつ専門店です。
お客様と向き合う時間が長く、接客やサービスがお店の評価に直結します。そのため、オペレーションだけでなく、お客様に選ばれ続ける店舗づくりが重要になります。

■身につくスキル
上質な接客・おもてなし力
商品価値を伝える提案力
リピーター創出スキル
人材育成・マネジメント力
店舗ブランドづくりのノウハウ

■キャリアパス
副店長 → 店長 → SV → 本部職(人事・採用・教育・商品開発・海外事業など)

■働く環境
・労働組合あり
・本部主導の労務管理体制
・離職率15%の高い定着率
・東証プライム上場グループの安定基盤

「店舗を回す」のではなく、「また来たい」と思われる店をつくる。
神楽坂さくらで、接客・マネジメント・店舗経営を学びながら成長しませんか。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 店長、店長候補、マネージャー
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 販売スタッフ、売場担当
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <勤務時間>
9:00~23:00 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<勤務パターン>
14:00~23:00
勤務地 <勤務地詳細>
茨城県の直営店
住所:茨城県
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>
当面なし

<オンライン面接>
可
給与 <予定年収>
459万円~577万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):259,000円~325,700円
固定残業手当/月:102,000円~128,300円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
361,000円~454,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>
有

<残業手当>
有

<給与補足>
■昇給:年1回
■賞与:年2回
■モデル年収:
店長:年収540万円(賞与・各種手当込み)
エリアマネージャー:年収770万円(賞与・各種手当込み)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅

<社会保険>
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有

<各手当・制度補足>
通勤手当:月10万円迄支給/車通勤可能
家族手当:子供手当:0~6歳1.5万円、7~22歳1万円
住宅手当:最大3万円支給(地域により変動)
寮社宅:社内規定あり
厚生年金基金:無
退職金制度:無

<定年>
65歳

<育休取得実績>
有

<教育制度・資格補助補足>
-

<その他補足>
・労働組合
・確定拠出年金制度
・育児休業制度
・介護休業制度
・優秀者表彰制度に付随するインセンティブ制度あり
・誕生日優待券支給
・子供手当
・資格取得支援
・慶弔金支給 他
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日

4週8休制(シフト制)、有給休暇(入社半年経過後10日~最高40日)、慶弔休暇、育児休業休暇、介護休業休暇
※年間休日は118~121日です(年間の土日祝相当日数)

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
<中途入社者多数活躍中>
■必須:
飲食店での店長経験

■こんな方を歓迎!
飲食経験を活かしたい/人材育成や店舗運営に興味がある
若いうちからマネジメントに挑戦したい/本部職や海外事業を目指したい/安定企業でキャリアを築きたい方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社レインズインターナショナル
所在地 〒220-8112
神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1
ランドマークタワー12F
事業内容 ■事業内容:
・飲食店の経営/・フランチャイズチェーン加盟店の募集及び加盟店の経営指導
・店舗の内外装工事に関する企画、設計及び請負/・業務用食材、備品等の卸売り販売業

■行動指針:
私たちは、企業理念「感動創造~すべては、お客様の笑顔のために~」の実現へ向けて、常に志高く情熱を持って行動します。
・「感動」のレベル…顧客に「もう一度体験したい」「他の人に勧めたい」と思ってもらうこと
・「創造」の条件…顧客に再現性高く継続して提供できるものであること
・理念実現へのパートナーシップ…同社の理念を共有する加盟店、仕入先とのパートナーシップを組むこと

■コロワイドグループの特徴:
(1)フランチャイズビジネス…2012年、レインズインターナショナルの子会社化により、それまでの直営店中心の店舗展開に、1,000店舗を超えるフランチャイズ(以下FC)店舗が加わり、グループ企業であるコロワイドMDのマーチャンダイジング機能が有効に活用され、大きなシナジー効果を生んでいます。また、このFC事業のノウハウを活かし、新たに傘下へ加わった「フレッシュネスバーガー」を既存フランチャイジーへ紹介するなど、FCプラットフォームとしての新たな展開を進めています。
(2)グローバル展開…焼肉は、日本国内でも幅広い層から人気があり、気軽に楽しめる食文化として定着している料理の一つですが、海外でも「YAKINIKU~JAPANESE BBQ」として定着しつつあります。現在レインズインターナショナルでは、海外において(アジア・米国・カナダなど)、「牛角」「しゃぶしゃぶ温野菜」を中心に、1,360(2023年4月)の店舗網があり、グローバル展開を進めています。
代表者 -
URL http://www.reins.co.jp
設立 年1987年6月
資本金 10百万円
売上 -
従業員数 1,062名
平均年齢 -
主要取引先 -
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