【株式会社グリーンテック　エンジニアリングソリューション事業部】未経験から始める、ものづくりエンジニア☆1ヶ月間の研修制度★大型連休年３回☆賞与年２回★完全週休2日制（正社員）

ポイント1一歩踏み出せば、あなたの未来がひらく。 その挑戦が、社会の未来を動かし、新しい景色を描いていく。

01｜COMPANY
次の「当たり前」を、技術で支える。

自動車・航空機・産業機械などの開発を支援。実験・評価で性能を確かめ、
測定データを記録し、生産技術で量産の仕組みを整える。そんな仕事を通じて、製品の安全や品質を支えます。

02｜CAREER
知識ゼロから、技術者への一歩を。

約1ヶ月の研修で、工学基礎・図面から品質・IT、2D／3D CAD・製図まで段階的に学びます。

工学基礎・図面 → 品質・IT → CAD・製図

研修中に希望や適性を確認して配属先を決定。
まずは実験・評価、測定データ入力、生産技術などから経験を積み、設計・開発を目指す道もあります。

03｜GROWTH
会社の成長が、挑戦のフィールドを広げる。

1996年創立。大手メーカーの開発を幅広く支援しています。

売上高　2020年比153％
従業員数　2020年比110％
2025年実績　売上高187億円｜従業員数3,196人

04｜WORK STYLE
仕事も、自分の時間も大切に。

土日休み｜年間休日121日｜有休消化率82.8％
年3回、9〜10日の大型連休
月平均残業20時間程度｜残業代別途全額支給

※休日・連休・残業時間は配属先により異なります。

ポイント2技術の現場で日々試行錯誤。品質を高める確かな手応えを知った。

前職では製造に携わっていましたが、品質改善や工程設計は未経験。大手メーカーの製品づくりを支える技術職に興味を持ち、ものづくりエンジニアに挑戦しました。現在は先輩に教わりながら、測定ゲージの仕様確認やメーカーとの調整、品質改善、不具合の原因確認などを担当。工程設計や量産ラインの試し運転にも関わっています。印象に残っているのは、測定機器の導入に向けて治具や運用方法を整えたこと。難しい課題も、試しながら原因を探り、解決できた時は達成感があります。関係部署とのやりとりを通じて、要点を整理して伝える力も身につきました。今後は品質管理の知識を深めたいです。未経験でも、報告・連絡・相談を大切にし、周りと一緒に学べる方なら挑戦できると思います。現場の変化を見逃さず、安全や品質を守れる技術者を目指しています。

ポイント3事務の経験から一歩先へ。ものづくりを支える実感を胸に進む。

事務職から、ものづくりエンジニアへ転職しました。時給制で収入が不安定だったため固定給・賞与・退職金のある環境を希望。製品づくりの仕事は初めてでしたが、先輩に教わりながら熱電対製品の製作、受注や売上書・納品書の発行、検査チェック表の作成を担当しています。出荷に欠かせないチェック表が後工程で役立つと、自分の仕事が品質や次の人につながる手応えがあります。新製品を見られることも楽しみです。分からないことはそのままにせず、確認して一つずつ覚えるようにしています。周りと連携する力も身につき、別の現場にいる同期の存在も心強いです。新しい仕事に不安があっても、質問しながらできることを増やしていけます。最初は覚えることが多くても、確認を重ねることで一つずつ自信に変わります。自分のペースで成長していきたいです。

ポイント4取材担当者より

同社が支えているのは、自動車・EV関連、航空宇宙、ロボット、家電、医療機器など、幅広い分野のものづくりと物流です。CAD事務は図面やデータの整理を通じて技術者を支え、ものづくりエンジニアは実験・評価や測定、品質改善などに携わります。設備メンテナンスは倉庫のコンベヤやクレーンを点検・整備し、物流の安定稼働を守ります。職種ごとに仕事内容は異なりますが、いずれも人々の暮らしや産業を支える仕事です。未経験の方も研修や先輩のフォローを受けながら基礎を学び、配属先で経験を重ねて担当できる業務を広げていけます。国内外51拠点を展開し、メーカーや物流を支えてきた同社。安定した事業基盤のもと、一人ひとりが自分に合った分野で知識と経験を身につけ、成長していける環境づくりに取り組んでいます。