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正社員
掲載予定期間:2026/10/29(木)〜2027/1/27(水)
【大阪府吹田市】法務管理職候補~年収1070万円可・プライム上場G・海外法務に挑戦~
■仕事内容
プライム市場上場グループとして国内外で成長を続けるF&LCグループの法務部門にて、事業成長を支える法務業務全般を担当いただきます。
主な業務は、国内外の契約審査・作成、事業部門からの法律相談対応、コンプライアンス推進、知的財産管理、株主総会・取締役会運営支援などです。加えて、海外子会社との連携による法務リスク管理や英文契約対応など、グローバル案件にも携わることができます。
・契約書レビュー、作成、雛形整備 ・新規事業や既存事業に関する法務支援 ・法令改正対応およびリスク評価 ・コンプライアンス施策の企画運営 ・広告・販促物の法務チェック ・係争案件対応 ・商標、特許、ドメイン等の知財管理 ・株主総会、取締役会事務局運営 ・海外子会社の法務サポート ・メンバー育成および組織強化
■仕事の魅力
国内トップクラスの外食ブランドを展開する企業でありながら、法務領域は事業法務、コーポレート法務、コンプライアンス、知財、国際法務まで幅広く経験できます。
海外事業は現在も積極拡大を続けており、韓国・台湾・香港・シンガポール・タイ・中国・インドネシア・アメリカなど複数地域の法務課題に携わる機会があります。日本にいながらグローバル法務人材として専門性を高められる環境です。
また、経営層や事業責任者と直接関わる機会も多く、自身の提案が事業推進やリスク低減に反映される醍醐味があります。
■働き方
・完全週休2日制(土日祝休み) ・年間休日121日 ・入社日から有給付与 ・賞与年3回 ・年収920万円~1070万円 ・転勤当面なし ・江坂本社勤務
安定した就業環境の中で、専門性とキャリアアップの双方を実現できます。
■同社について
F&LCグループは「スシロー」を中心に国内外で事業を展開するフードサービス企業です。海外店舗数は200店舗を突破し、さらなるグローバル成長を推進しています。今後は海外売上比率の拡大を目指しており、法務部門にも国際的な視点と専門性が求められています。成長企業ならではのスピード感と安定した経営基盤を兼ね備えた環境で、法務としてより大きなキャリアを築くことができます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 法務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 管理監督者 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の勤務条件:変更無 |
| 勤務時間 | <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 時間外労働有無:無 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府吹田市江坂町1-22-2 勤務地最寄駅:各線/江坂駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 当面なし <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 920万円~1,070万円 <賃金形態> 月給制 賞与有(原則年3回)、昇給有(年1回)、退職金有(確定拠出年金制度)、地域手当有。 <賃金内訳> 月額(基本給):511,000円~556,000円 <月給> 511,000円~556,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 <各手当・制度補足> 通勤手当:無 家族手当:無 住宅手当:無 寮社宅:無 厚生年金基金:無 退職金制度:確定拠出年金制度 <定年> 60歳 65歳までの継続雇用制度有 <教育制度・資格補助補足> コンプライアンス教育、スタッフ育成管理、社内研修あり。 <その他補足> 定期健康診断、人間ドック、結婚休暇、忌引休暇、災害休暇、公務休暇等あり、入社日に5日有給付与、半年後に5日付与、年間休日121日、敷地内全面禁煙 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇5日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数121日 年間休日121日、土日祝休み。結婚休暇、忌引休暇、災害休暇、公務休暇等あり。 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件 ・事業会社での法務経験5年以上 ・契約審査や法律相談対応の実務経験 ■歓迎条件 ・上場企業または上場準備企業での法務経験 ・英文契約レビュー経験 ・海外案件や国際法務経験 ・コンプライアンス推進経験 ・知的財産管理経験 ・英語力を活かしてキャリアを広げたい方 ※海外法務経験やマネジメント経験は必須ではありません。 <語学補足> 日常会話レベル以上の英語力を持ち、今後の英語スキル向上に努めていただける方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社FOOD & LIFE COMPANIES |
|---|---|
| 所在地 | 〒564-0063 大阪府吹田市江坂町1-22-2 |
| 事業内容 | ■事業内容: フードサービス事業全般、その他周辺事業 ■事業の特徴: 同社グループは、同社及び連結子会社17社で構成されており、直営方式による回転すし店のチェーン展開を主たる事業としています。同社グループは、国内では「スシロー」ブランドにて直営方式による回転すし店を中心に展開し、海外では韓国、台湾、香港、シンガポール、タイ、中国、インドネシア、アメリカで直営方式による回転すし店を展開しています。 ■F&LCグループの競争力の源泉: (1)仕入(食材調達)…コストをかけ、より良い食材を使用/規模を活かした価格交渉力/鮮魚仕入のノウハウ・スキル/供給業者との直接取引関係 (2)店内調理(セントラルキッチンを経由しない店内調理)…研鑽を積んだ従業員(パートタイマー及びアルバイトを含む)が店内調理を担当/体系化された研修制度や従業員の定着により、店内調理ノウハウを蓄積 (3)ITシステム(接客・サービスに寄与する効率的な店舗運営)…システム上で内蔵の皿を用いたビッグデータ分析/ITシステムを活用した効率的な店舗運営/タッチパネル注文システムにより、注文を受けてから出来立ての寿司を提供 ■今後の展望: 「海外事業の拡大継続、FY26売上構成比率35%」を掲げ、海外出店数は2026年9月期には300店舗以上をめざしています。 さらには、この間に、F&LCの主要4ブランド(スシロー、京樽、みさき、杉玉)のすべてを海外展開する準備を開始しています。 ■最新プレスリリース: ●F&LC、海外事業で200店舗を突破 ~日本で磨き上げたブランドをそのまま世界へ発信し、グローバルに成長~ https://food-and-life.co.jp/corporate-news/21296/?tab_key=block-corporate-news ●サステナブルな万博限定メニューと水産資源の持続可能な取り組みを美味しく学べる店舗「スシロー未来型万博店」 https://food-and-life.co.jp/wp-content/uploads/2025/04/%E3%83%97%E3%83%AC%E3%82%B9%E3%83%AA%E3%83%AA%E3%83%BC%E3%82%B9PDF.pdf |
| 代表者 | - |
| URL | https://food-and-life.co.jp/ |
| 設立 | 年2015年3月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 429,574百万円 |
| 従業員数 | 11,720名 |
| 平均年齢 | 41.3歳 |
| 主要取引先 | - |
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