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正社員
掲載予定期間：2026/10/29(木)〜2027/1/27(水)
【木更津/転勤無】溶接スタッフ◇3年連続ベースUP/土日休基本/充実した研修・評価制度/福利厚生◎
～設備投資による増員募集「溶接のKUROKI」/「見た目だけではない、溶接・機械加工の奥深さ！」匠の技とダイナミックな製造職/＜肉盛溶接×機械加工＞特殊技術をもつ国内有数企業！～
●募集背景：
設備投資にて新工場を設立し大型機械も導入したため、今後の事業拡大に伴い溶接工を増員募集します。
●業務詳細：
作業指示に従い、溶接部門で製鉄機械や機械部品の損傷部を除去・下削りした後”肉盛溶接”を施し補修を完了させ、次工程の機械加工部門へ引き継ぎます。
一生ものの技術を手にし「溶接のプロ」として活躍しませんか？
※肉盛溶接とは：例えば製鉄所で使われる大型ローラーやシャフトは、長年使用すると表面が削れていきますが、金属を上から盛ることで厚みを復元することができます。
●魅力ポイント：
【着実に成長していける環境】
導入研修や日々の先輩のサポートがありますので安心して業務がスタートできます。独り立ちまでは先輩から技を学びながら一緒に業務を行います。
【毎日同じことの繰り返しといったライン作業ではありません】
一つ一つ機械の種類や部品の種類が異なるので、一つ一つ違った仕事であり充実感・やり甲斐があります。
【働く環境も万全】
工場で働く社員一人一人にスポットクーラーを揃えています。工場の外にはユニットハウスを設置し、キンキンに冷房が効いた快適な空間で休憩することができます。冷蔵庫も設置しており飲み物は飲み放題！
また、業務開始前には毎日欠かさず社員の体調をチェックし、少しでも不調がある場合は休んでいただくなど無理に業務はさせません。
【毎日の生活を支える福利厚生が充実】
◎有給休暇平均13.0日取得(有休はほぼ希望通り)
◎入社にあたり引越しが必要な方には、広域採用手当が毎月20,000円支給されます(限度5年間、条件あり)※この制度を利用して入社している先輩社員もいますので、遠方からも遠慮せずご応募ください。
●企業について：
製鉄所や工場で使用される大型機械部品の溶接修理で長年貢献してきました。独自の技術力が評価され、全国10カ所で事業所を展開し、海外にも活躍の場を広げています。
当社の溶接技術は大手製鉄会社の折り紙付き！溶接後の機械加工や迅速な対応が可能なことも強みとし安定経営を誇っています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発（機械部品・金型・治工具関連） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 ◎試用期間中の条件に変更はありません。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）（交替制） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜勤務パターン＞ 8:00～17:00 20:00～5:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 千葉工場 住所：千葉県木更津市潮見4-9 勤務地最寄駅：JR内房線／木更津駅 受動喫煙対策：その他（屋外喫煙可能場所あり） 変更の範囲：無 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ◎マイカー通勤OK！(無料駐車場あり/ほとんどの従業員が20分～30分かけてマイカー通勤しています。) ＜転勤＞ 無 ◎転勤はありません。腰を据えて長く働くことが出来ます。 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 430万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：237,000円～297,000円 その他固定手当/月：10,000円 ＜月給＞ 247,000円～307,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回(4月) ※3年連続ベースアップあり ■賞与：年2回(7月、12月) ※前年度実績：4.4ヶ月分 ※固定手当の内訳：地域手当10,000円 ※想定年収には月平均残業時間20時間分の残業代が含まれています。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、厚生年金基金、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ■各種社会保険完備 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限32,000円/月 家族手当：※福利厚生その他欄参照 住宅手当：10,000円/月 ※福利厚生その他欄参照 寮社宅：無 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：勤続3年以上 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり：65歳まで ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得支援制度：仕事に必要な資格取得に関しては、会社で全面サポート(受講料、受験料、交通費、日当など)します。 ■OJT教育・OFFJT教育 ■各種研修会 ＜その他補足＞ ■住宅手当：10,000円/月 ※世帯主、独身一人暮らしの世帯主(但し50歳未満の社員が対象) ■広域採用手当：20,000円/月(5年間支給) ※入社にあたり転居が必要な方が対象(条件あり) ■家族手当：配偶者5,000円、子ども7,000円、その他扶養者5,000円 ※人数の上限なし ■作業服・安全靴・防護具は定期的に無償支給 ■永年勤続表彰/改善提案表彰/安全表彰 ■社員旅行やBBQなど、社員同士の親睦を深められる社内行事も企画しており、社員に優しい会社です！もちろん参加は自由！ |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ■原則土日休み、会社カレンダーにより年に数回の土曜出勤日があります。 ■GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、生理休暇 等 ■有給取得率：60%超(年間平均取得日数13.0日) |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ＼業界未経験歓迎！／ ■必須条件： ・溶接の実務経験がある方 ＼こんな方におすすめです／ ◎腰を据えて長期的にキャリアを築きたい方 ◎地域に根差して長く活躍したいとお考えの方 ◎ライン業務のような黙々とやる仕事ではなく、日々変化する仕事をしたい方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 黒木工業株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒671-1154 兵庫県姫路市広畑区吾妻町1-56 |
| 事業内容 | ■事業内容： ・製鉄機械部品の溶接補修～機械加工 ・セメントおよび窯業機械部品の溶接補修～機械加工 ・電子ビーム溶接加工 など ＜大型製造機械部品の溶接補修～機械加工までのワンストップ事業＞ 当社は、溶接補修部門だけでなく機械加工部門を併せ持ち、溶接補修した機械部品を自社内でそのまま機械加工をして納める体制を整えています。 一般には機械加工と溶接は別の会社に振り分けられますが、当社はそれをワンストップで行えるという強みを持っています。 尚、当社は、お客様の困りごとに真摯に向き合い、ご期待以上の結果でお応えするべく磨いてきた「技術力」と「品質力」をこれからも更に高め、次の世代に継承して行こうと考えています。 ＜独自技術で高信頼＞ ・競合他社も国内で数社しかない中で、高付加価値サービスで多くの取引先の信頼を得ています。 「溶接のことはクロキに訊け！」「困ったらクロキに訊け！」「クロキが修理が出来ないと言うなら、修理は無理だ！」というような言葉を頂いています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.kuroki.co.jp/kogyo/ |
| 設立 | 年1956年10月 |
| 資本金 | 25百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 97名 |
| 平均年齢 | 40歳 |
| 主要取引先 | - |
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