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正社員
掲載予定期間:2026/10/29(木)〜2027/1/27(水)
【大阪】廃棄物処理施設の基本計画・設計◆官公庁案件の上流工程/賞与7.85カ月/残業15H・転勤無
【官公庁案件の最上流工程に携わる/廃棄物処理施設の計画・設計/年休125日・残業平均15H程】
■同社について
1978年設立。官公庁を主要顧客とし、廃棄物処理施設・上下水道施設等の計画から維持管理支援まで一貫して手掛ける建設コンサルタントです。
■お任せする仕事
官公庁のごみ焼却施設、リサイクル施設、最終処分場、汚泥再生処理センター等について、事業計画、基本構想・基本計画、基本設計、発注支援、更新・長寿命化計画等の上流業務を担当します。
機器単体の詳細設計や現場常駐の施工管理ではなく、官公庁の技術パートナーとして、建設場所・施設規模・処理方式・仕様・事業費等を検討し、施設整備計画を取りまとめます。官公庁やプラントメーカー、関係事業者との技術協議・調整を通じ、プロジェクトを推進します。
\同ポジションの魅力/
◇構想・計画段階から関わり、施設全体を捉える上流の専門性を磨けます
◇年休125日・土日祝休み・残業平均15時間。案件調整や詳細設計の外注により、働きやすさを実現しています。
◇賞与実績7.85カ月、資格手当最大月7万円。技術士取得に向けた社内模擬試験等の支援も充実
■業務詳細
・施設整備に向けた基本構想・基本計画の策定
・処理方式、建設場所、施設規模、仕様等の検討
・事業費、環境影響、費用対効果の検討
・発注仕様書、計画書、報告書等の作成
・官公庁、プラントメーカー、関係事業者との打ち合わせ・技術協議
・施設の更新・改修、長寿命化計画の策定
・業務全体の進行管理、若手技術者の育成
※案件は複数名のチームで担当。
※機器単体の詳細設計や現場施工管理が中心のポジションではありません。
■案件詳細
・官公庁中心
・ごみ焼却施設・リサイクル施設・最終処分場・汚泥再生処理センター等
・改修・増設・更新が中心。新設案件有
・打ち合わせや現地調査に伴い週1~2回程度の出張有
<こんな方におすすめ>
◎廃棄物処理施設・環境プラントの基本計画、基本設計経験を活かしたい
◎官公庁の技術パートナーとして、施設整備計画を取りまとめたい
◎施設規模・処理方式・仕様・事業費等を検討する上流工程に携わりたい
◎建設コンサルタントやプラントメーカーでの経験を活かし、発注者支援に挑戦したい
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計(プラント) 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(建築) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 同条件 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市中央区南久宝寺町3-1-8 勤務地最寄駅:大阪メトロ御堂筋・中央線/本町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 転勤ございません。 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 660万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):232,000円~385,000円 その他固定手当/月:55,000円~125,000円 <月給> 287,000円~510,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり ■賞与:年2回(昨年実績7.85ヶ月)※5年連続7ヶ月以上 ■定額的に支払われる手当: 住宅手当:4万円 資格手当:1千円~7万円 地域手当:1.5万円 ■豊富な資格手当:所有資格に基づき最大7万円/月の手当 ※特に額が高いのは「技術士」「一級建築士」「ITストラテジスト」 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 <各手当・制度補足> 通勤手当:月額35,000円(上限あり) 家族手当:無 住宅手当:月40,000円 寮社宅:無 厚生年金基金:無 退職金制度:勤続年数3年以上(正社員のみ)/再雇用制度あり <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> ■豊富な資格手当:所有資格に基づき最大7万円/月の手当がございます。 ※特に額が高いのは「技術士」「一級建築士」「ITストラテジスト」です <その他補足> 育児休業(取得実績あり)、ベネフィット・ステーション、クラブ活動、オフィスのカフェテリアコーナー ■地域手当:東京2.5万円/大阪・福岡1.5万円 ■資格手当:月1千円~7万円 ※手当組合せ3つまで/最大上限7万円/賞与にも換算 ※手当金額の一番金額高いものを100%支給+2個目以降は50%金額支給 ■技術職経験の社長は「何かあったらいつでも相談乗るよ」と、社長室のドアはいつも空いており、フランクに話す関係 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ■年末年始■夏期休暇■年次有給休暇:入社時に付与(入社月により付与日数が異なります。例:4~9月入社10日、10月入社9日等)、翌年度以降は毎年4月1日に一斉付与(最高付与日数20日)。 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> <業種未経験歓迎※建設コンサルタント未経験OK!> ■必須条件:以下いずれか ・廃棄物処理施設・環境プラントの基本計画または基本設計経験 ・プラント施設全体の処理方式・規模・仕様等の検討経験 ・官公庁または発注者との技術協議・仕様調整経験 ■歓迎条件: ・事業費・費用対効果・環境影響等の検討経験 ・発注仕様書、計画書、設計成果品等の取りまとめ経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社日産技術コンサルタント |
|---|---|
| 所在地 | 〒541-0058 大阪府大阪市中央区南久宝寺町3-1-8 |
| 事業内容 | ■事業内容: 立案・計画・調査・設計・施工監理・コンサルティング業務 ・上下水環境部門 (雨水流出解析・基本認可計画・長寿命化計画・ストックマネジメント計画・滞水池・下水処理場、ポンプ場・雨水貯留施設・浄水場・配水池・水管橋・シールド・推進・開削・圧送管・管更生) ・廃棄物環境部門(廃棄物処理基本計画・循環型社会推進地域計画・長寿命化計画・解体撤去計画・ごみ焼却施設・溶融施設・リサイクル施設・最終処分場・汚泥再生処理センター) ・交通防災部門(交通計画・交通渋滞対策・治水計画・氾濫解析・高規格道路・橋梁・電線共同溝・遮音壁・電光標識、洪水調節池・急傾斜地・環境護岸・排水機場・砂防堰堤) ・都市建築部門(都市計画・許認可申請・公園緑地・宅地造成、集合住宅・スポーツ施設・都市再開発・学校・病院) ・情報電子部門(防災情報監視・遠隔操作監視・施設情報管理システム・太陽光発電・風力発電・バイオマス発電・余熱利用発電設備) ・調査診断部門(環境アセスメント・土壌汚染・地質調査・地上/航空測量・耐震診断・劣化診断・精密機能検査) ・PPP計画部門(PFI導入可能性調査・PFI事業アドバイザリー業務・モニタリング業務・包括的民間委託支援・委員会支援・指定管理者制度導入支援) ■特徴: 公共事業や民間プロジェクトの計画・立案から調査・設計・施工監理までを一貫して行う技術コンサルティング会社であります。 昭和53年創業以来、お客様の多くが官公庁であります関係上、資本及び経営面におきまして、完全に独立した組織として中立の立場を堅持し、お客様の意図に沿った技術サービスを心がけてまいりました。平成13年6月に認証取得致しました国際品質規格ISO9001では、「お客様の多様な技術的要望にも誠実に対応し、信頼が得られる品質を提供すること」を基本方針として定め、この姿勢を常に全社員に周知徹底させております。今後ますます高度化し多様化する社会の要請に応えるため、コンサルティング会社本来の技術面におきましても、最新技術の導入、環境保全技術の研鑽に努め「技術をとおして社会の健全な発展と環境保全に貢献する企業」をめざしてまいります。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.nissan-gijutsu.co.jp/ |
| 設立 | 年1978年6月 |
| 資本金 | 70百万円 |
| 売上 | 2,055百万円 |
| 従業員数 | 128名 |
| 平均年齢 | 49歳 |
| 主要取引先 | - |
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