【株式会社ＴＭＥＩＣ】【長崎市】産業用モータの生産管理◆工場DX推進◆東芝×三菱電機の安定基盤◆福利厚生◎リモート可#96【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/11/2(月)〜2027/1/31(日)


【長崎市】産業用モータの生産管理◆工場DX推進◆東芝×三菱電機の安定基盤◆福利厚生◎リモート可#96


◆◇世界100か国超に展開するグローバルメーカー／工場の生産管理から自動化・効率化まで幅広く担当／年間休日127日・フレックス・リモート可◇◆

＼この求人のポイント／
・一連の生産工程を管理し、完成・出荷まで携わることで、ものづくりの流れを体感でき、製品を完成させる達成感を味わえる
・手作業での事務処理作業をアイデアと工夫により自動化、効率化していき、人財を有効活用する活動に関われる

■業務内容
一般産業向け誘導電動機の製造工場における生産管理業務です。以下の一連の業務をご担当いただきます。
・営業（顧客）との納期調整、折衝
・調達品（購入品）手配、納期管理、折衝
・工場内を流れる製品の生産進捗、納期管理
・在庫（工場内、外部倉庫）管理、調整
・業務全般にわたる管理・処理業務の自動化、効率化の推進

＜業務を習得するまでのイメージ＞
最初は社員と同じ業務を担当していただき、徐々に経験を積み上げ、専門業務に従事していただきます。
部品の名称を覚えていただくため、現場を確認していただきながら指導を行います。
関係取引先についても、各担当者の指導のもとで関係性を構築し、対応していただきます。

入社3年：専門知識習得→実務のイメージ
OJT他、社内の基礎知識習得教育や各種講座の受講を予定している。

■担当製品・サービス
一般産業向け中大容量モータ

■顧客
国内外プラントメーカ、産業機械メーカ、商社、電力会社、官庁

■所属部門の体制
課長：1名　GL1名（合計：33名）
生産管理担当：12名　
資材管理担当：19名
年齢構成：20代3名、30代5名、40代9名、50代14名、60代2名
（契約社員：5名　派遣：2名）

■同社の特徴・魅力：
〇世界の市場で戦うため、東芝と三菱電機の製造業プラント向け電気設備事業部門、大容量モータ製造部門が統合され、
世界トップレベルのシステムインテグレータを目指し設立。
〇2030年には売上高は5000億円規模を目指し、現在では100を超える国で納入実績のあるグローバルメーカーです。
また製造業向け電気設備、パワーエレクトロニクス製品、産業用モータ等、国内外の多数の分野でトップクラスのシェアを有しています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】