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【株式会社オリエントコーポレーション】【四ツ谷】Webマーケティング(公式サイト運営・SEOコンテンツ制作等)◆少数精鋭組織/柔軟な働き方【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社オリエントコーポレーション 求人更新日:2026年11月2日 求人ID:41463381
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 上場企業
  • 残業少ない
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2026/11/2(月)〜2027/1/31(日)


【四ツ谷】Webマーケティング(公式サイト運営・SEOコンテンツ制作等)◆少数精鋭組織/柔軟な働き方


【信販業界のリーディングカンパニー(東証一部上場企業)/手厚い研修制度・福利厚生/ライフワークバランス◎】
■概要:
新商品のWebプロモーション強化にあたり、専門的な知見と実務経験を持つ人材を通じて、チーム全体のスキル底上げと若手の育成にもつなげるための募集となります。
■業務内容:
・公式サイト内のコンテンツ更新、管理、ディレクション業務
・SEOによる記事コンテンツの作成
・広告バナー・広告LPのディレクション
・新規コンテンツ作成
・アンケートフォーム作成/分析
・アフィリエイト広告の選定及び効果検証
・SEM運用管理、代理店の対応・ディレクション
・メルマガ・LINEの配信
・UI/UX(サイト内)の改善
・LINE公式アカウントの運用、管理
■組織構成:
コンシューマー・マーケティング部は以下4チーム構成しております。
(1)マーケティング戦略企画チーム:正社員8名
(2)ファイナンス推進チーム:正社員9名
(3)プロモーション管理チーム:正社員12名パート1名
(4)Webチーム:正社員4名※本募集ポジション※
■部門の魅力:
近年のキャッシュレス化率向上を背景に、世の中を便利で安全な社会に変えていける最先端な業務及び社会に対して付加価値を提供できる業務に携わることができます。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 企画、マーケティング、宣伝職(その他)
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webマーケティング、SEO、SEM
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の有給休暇取得は不可
勤務時間 <勤務時間>
9:20~17:45 (所定労働時間:7時間25分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区麹町5-2-1
勤務地最寄駅:JRおよび地下鉄各線/四ツ谷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <転勤>
無
本人の同意の無い転居・転勤は発生しません。職種や通勤可能エリアへの異動は発生する可能性がございます。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>
可
給与 <予定年収>
560万円~1,030万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):284,300円~583,800円

<月給>
284,300円~583,800円

<昇給有無>
有

<残業手当>
有

<給与補足>
■賞与年2回・昇給年1回
※想定年収は残業手当を含んだ金額となります。
※スキル・能力に応じて残業代支給なしの管理監督者層でのオファーもあります。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、住宅手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度

<社会保険>
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有

<各手当・制度補足>
通勤手当:支給限度額は月額50,000円
家族手当:無
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:社宅制度あり(自己負担1.5万円/月~)
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
継続雇用制度あり

<教育制度・資格補助補足>
先輩社員と共に業務を行い、ある程度知識がついてきた段階で一人で業務を行って頂きます。

<その他補足>
【諸制度】
各種社会保険、社員持株会、財形貯蓄、退職給付金制度、慶弔金制度、各種社内融資制度、社宅制度など
【福利厚生サービス】
各種宿泊施設補助、無料eラーニング(300講座)
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日

年末年始(12/30~1/4)年次有給休暇、プライム休暇(9連休奨励)、計画年休、永年勤続休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、子の看護休暇、裁判員休暇、慶弔休暇、ボランティア休暇など、借家補助

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・マーケティング思考・論理的思考・戦略的思考をお持ちの方
・GoogleAnalitics等のアクセス解析ツール操作
■歓迎条件:
・自社サイトでのマーケティング経験
・サイトの立ち上げから運用までのフェーズに広く携わった経験
・金融業界分野での広告代理店での勤務経験
・金融業界分野でのコンサルティング会社での勤務経験
・商品のネット広告運用の経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社オリエントコーポレーション
所在地 〒102-8503
東京都千代田区麹町5-2-1
事業内容 ■企業概要:
当社グループは1954年の創業以来、時代の変化・社会のニーズを先取りして事業領域を拡大し、幅広い顧客基盤、広範な加盟店・金融機関ネットワークに加え、主要株主である株式会社みずほ銀行との強固な基盤を有しています。また、新たに独自の経済圏を有するイオンフィナンシャルグループや楽天グループ等との協業・提携等を通じて、お客さま一人ひとりのニーズに合わせた商品・サービスを提供しています。

■中期経営計画概要:
「早期のPBR1倍超回復」を経営の最重要課題と位置付け、経営目標達成に向け戦略・施策を着実に遂行していくとともに、株価を意識した経営を実践していきます。
本計画では、5年間の計画を2つのフェーズに分け、前半3年間でこれまで取り組んできた事業構造改革を早期に完遂するとともに、競争優位性のある事業基盤を固め、後半の2年間で成果の刈り取りを進めていきます。この実現のため、マテリアリティを起点とした事業戦略を策定し、経営基盤強化とともに推進することでお客さまから選ばれ続ける企業をめざします。

■海外事業展望:
これまでにフィリピン、インドネシアに進出を果たし、現在はタイもあわせて海外3ヶ国体制となっています。このような国々において、日本で培ったオートローンに関するさまざまなノウハウやスキルを最大限活用し、各国の自動車市場の発展に貢献することにより、海外事業の基盤を強化していきたいと考えています。今後は、認定中古車の販売スキームの構築、EV車の取り込みなどの本来の事業だけでなく、保険・ロードサービスなどの付帯商品の導入拡大、多目的ローンや車両以外を担保とする商品ローンの開発など、次のステージを見据えた新たな事業領域の拡大にも挑戦していきます。
代表者 -
URL http://www.orico.co.jp/
設立 年1954年12月
資本金 150,000百万円
売上 247,631百万円
従業員数 5,251名
平均年齢 -
主要取引先 -
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