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【株式会社タナカ】【茨城/稲敷市】資材管理・発注事務(工場運営のサポート)◆未経験歓迎◆賞与4.5ヶ月分/年休120日【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社タナカ 求人更新日:2026年11月2日 求人ID:41464286
求人の特徴
  • 残業少ない
  • マイカー通勤可
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 未経験歓迎

仕事内容

掲載予定期間:2026/11/2(月)〜2027/1/31(日)


【茨城/稲敷市】資材管理・発注事務(工場運営のサポート)◆未経験歓迎◆賞与4.5ヶ月分/年休120日


~未経験歓迎◇印刷資材の発注管理業務/安定企業でキャリアを築ける/年間休日120日・残業15時間程/福利厚生充実◎~

情報メディア事業を支える江戸崎工場にて、資材発注・在庫管理業務をお任せします。
工場で使用する資材の発注や在庫管理を通じて、取引先と製造現場をつなぎ、生産活動を円滑に進めるための重要なポジションです。必要な資材を適切なタイミングで手配し、安定した生産体制を支えていただきます。

具体的には、
・印刷・製造に必要な資材の発注業務
・資材の在庫管理および適正在庫の確認
・生産計画に応じた納品スケジュールの調整
・取引先との納期・価格に関する調整や問い合わせ対応
・専用システムを活用した発注データ入力・各種事務処理
・製造部門との情報共有や生産状況の確認 など

入社時に特別な知識や経験は必要ありません。業務を通じて資材管理や生産管理の知識を身につけながら、専用システムを用いた事務スキルや正確なデータ管理能力を習得できます。コツコツと丁寧に業務へ取り組める方や、周囲とコミュニケーションを取りながら仕事を進めたい方にぴったりのポジションです。

■ポジションの魅力:
◎未経験から専門スキルが身につく
発注や在庫管理、生産スケジュール調整など、製造業に欠かせない知識を基礎から学べます。
◎工場運営を支える重要ポジション
資材が不足すると生産が止まってしまうため、工場全体を支えるやりがいの大きな仕事です。
◎コミュニケーション力を活かせる
仕入先や社内の製造部門と連携しながら業務を進めるため、人との関わりを大切にしながら働けます。
◎将来のキャリアアップも可能
業務経験を積んだ後は、購買、生産管理、工程管理など製造現場の中核ポジションを目指すことも可能です。

■当社について:
当社は創業100年以上の歴史を持ち、情報メディア事業と建築資材事業を通じて社会インフラを支えてきました。情報メディア事業では、官公庁や企業の情報発信を支える印刷・発送サービスを展開し、安定した取引基盤を構築しています。建築資材事業では、住宅の安全を支える耐震金物のパイオニアとして高い評価を獲得しています。長年培った信頼と実績を強みに、これからも新たな挑戦を続けていく成長企業です。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 資材、購買、貿易、物流 > 購買、資材調達
建築・製造・設備・配送 > 運輸、配送、倉庫関連 > 倉庫管理、構内倉庫作業
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の労働条件変更なし
勤務時間 <労働時間区分>
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:00~17:00
勤務地 <勤務地詳細>
江戸崎工場
住所:茨城県稲敷市江戸崎甲1220-7
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <勤務地補足>
■マイカー通勤可/駐車場あり

<転勤>
当面なし
総合職のため転勤の可能性はありますが、転勤の計画はありません
給与 <予定年収>
360万円~450万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):221,000円~300,000円

<月給>
221,000円~300,000円

<昇給有無>
有

<残業手当>
有

<給与補足>
※経験・スキルを考慮のうえ、当社規定にて決定
■昇給:有(前年度実績※5,500 円 ~ 8,500円/月)
■賞与:年2回(前年度実績※計4.50ヶ月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、退職金制度

<社会保険>
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限5万円)
家族手当:配偶者2万円、子1万円
住宅手当:2万円/月(条件有)
寮社宅:無
厚生年金基金:無
退職金制度:勤続3年以上

<定年>
60歳
再雇用制度:65歳まで

<育休取得実績>
有

<教育制度・資格補助補足>
階層別で中堅社員研修や管理職研修を実施。また、自己啓発を支援する一環として、資格取得を会社でバックアップしています。

<その他補足>
・各種手当(賃貸住宅手当、住宅ローン手当、家族手当、役付手当など)
・アニバーサリー休暇
・時間休制度
・子供の出生時に男性社員が取得できる休暇あり(パパ休暇)
・福利厚生サービス(ベネサポ)
・選択制企業型確定拠出年金(DC)制度
・各種補助制度(レクリエーション・社員旅行・忘年会補助)
・人間ドック、婦人科健診補助、予防接種補助
・慶弔規程(結婚・出産・弔慰金・災害見舞金)
・社員表彰制度
・身だしなみ手当:10,000円/年2回
・営業車、携帯電話、PC貸与
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

■休日:土日祝(年2日程度の土曜出勤あり)
■休暇:年末年始休暇、夏季休暇、アニバーサリー休暇、子供の出生時に男性社員が取得できる休暇など

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■応募条件:
・基本的なPCスキルをお持ちの方
・社会人経験をお持ちの方
※業種未経験・職種歓迎/第二新卒歓迎/人物重視の採用です!

■歓迎要件:
・事務だけでなく、人とのやり取りもある仕事がしたい方
・製造現場やものづくりを支える仕事に興味がある方

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社タナカ
所在地 〒300-4115
茨城県土浦市藤沢3495-1
事業内容 ■事業内容
【住宅資材部門】住宅用接合金物(耐震金物)の開発・製造・販売|CAD積算システムを用いた金物積算サポート|ハウスメーカー・ビルダー・工務店向けの設計支援
【情報メディア部門】ダイレクトメール(DM)の企画・製造・販売|法人・自治体向け通知物の封入/ピッキング等の発送支援|動画・Webサイト等のデジタル制作、DX推進支援|セグメント分析を活用した販売促進支援
【選挙ディスプレイ部門】公営ポスター掲示板の製造・販売(全国シェア約45%)※「2019年 参議院議員選挙実績(自社調べ)」

■事業の特徴
当社は「住宅資材」「情報メディア」「選挙ディスプレイ」の3事業を展開し、各分野で高品質・高性能な製品/サービスを提供してきました。複数事業による安定した経営基盤も当社の強みです。

【住宅資材部門】最新の試験機器・生産設備を備え、企画設計からサンプル作成、フィールドテストまで一貫して実施。オリジナル製品の開発にも注力しています。地震の多い日本で「安全な暮らし」を支える住宅資材のプロとして、住宅建設の新たな可能性を広げる製品を提供しています。

【情報メディア部門】DMを活用した販売促進提案を中心に、データ処理・印刷・発送代行までをワンストップで受託。これまでの実績に基づくノウハウを活かし、提案力と技術力の両面で差別化を図っています。設備投資やオリジナル商品の開発にも取り組み、顧客満足度の高いサービスを提供しています。

【選挙ディスプレイ部門】公営ポスター掲示板で全国シェア約45%。製紙メーカーと共同開発した古紙再生パルプ使用の「STボード」を強みに、リサイクル可能な環境配慮型資材として、応用製品の開発にもつなげています。

■企業の魅力
有休取得日数は平均14.7日とプライベートと両立しやすい環境|住宅手当・ローン手当など、各種手当も充実|自己資本比率75%の安定性が魅力|多数の受賞歴あり(グッドデザイン賞/ジャパン・レジリエンス・アワード強靭化大賞2025 最優秀賞)|キャリアアップを支援する研修制度が充実
代表者 -
URL http://www.tanakanet.co.jp/
設立 年1961年5月
資本金 98百万円
売上 21,066百万円
従業員数 500名
平均年齢 -
主要取引先 -
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