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正社員
「厳しいノルマや新規テレアポに追われる営業は、もう終わりにしませんか?」当社ネオマトリクスでは、“仕事だけが人生ではない”という考え方を大切にしています。だからこそ、無理な数字目標に追われることなく、与えられた役割を責任もって全うできる環境を整えました!
IT人材を必要とする企業とエンジニアを繋ぐ営業をお任せします。企業側への提案とエンジニアのフォローの割合は半々(5:5)です。
■主な業務
・IT人材を必要とする企業への営業活動(既存8割以上)
・提案は直接訪問とWeb商談の双方を活用。既存顧客からのご紹介も多く、新規開拓のテレマはほぼありません!
・現場で働くエンジニアの案件マッチングや配属後のフォロー面談を行います。
・担当人数は20名程で、1日に1人ずつ面談を行い、稼働状況などをヒアリングします。
■この求人のポイント
・さらに残業もナシで、事前相談で直行直帰もOK!
■業務・環境について
・まずは先輩の女性社員から案件やエンジニアを丁寧に引き継ぎ、徐々に会社や業務に慣れていっていただければ大丈夫です。
・今回お任せするのは、既存顧客を中心としたIT営業。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 品川区 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | ・月給：30万円以上 ※能力、年齢などを考慮の上、決定いたします。 ・昇給：年1回 【社員の年収例】 ・年収400万円：28歳／入社1年目 ・年収450万円：31歳／入社5年目 ■社会保険完備（健康保険（関東ITソフトウェア健康保険組合）／厚生年金／雇用保険／労災保険） ■書籍購入制度 ■各種資格取得支援制度（受験費、取得お祝い金支給） ■社内イベント（忘年会／新年会／決算謝恩会／お花見／暑気払い／クリスマス会／納会など） ■サークル支援制度 ■女性活躍推進企業 ■「東京都職業能力開発協会」会員（人材育成研修制度利用可） ■「東京商工会議所」会員（研修制度利用可） ■「人工知能学会」会員（学会誌／論文／大会等参加可） ■定期健診完備（人間ドック受診可） ■社内技術勉強会開催 ■時短勤務制度 ■交通費全額支給 ■引っ越し手当（上限、規定あり） ■資格手当：各種合格祝い＋受験費（規定あり） ■結婚手当：あり ■出産手当：あり 決算賞与（業績による） 9:00～18:00（所定労働時間8時間） 休憩：60分 ★プレミアムフライデーを導入しています。 ※毎月最終金曜日は、3時間早く退社出来ます。 時短勤務 |
| 休日・休暇 | 年間休日126日以上 完全週休2日制（土日祝） ■祝日休み ■年末年始休暇（6日） ■GW休暇 ■夏季休暇（3日） ■慶弔休暇 ■有給休暇 （消化率ほぼ100％） ■産前・産後休暇（取得率100％） ■育児休暇（取得率100％）★パパ育休取得実績もあり ■介護休暇 ■結婚特別休暇（5日※新婚旅行等） ■出産特別休暇（3日※男性に関して） ■リフレッシュ休暇（勤続10年以上） ■ボランティア休暇 ■バースデー休暇 ■創立記念日 ■裁判員休暇 ■プレミアムフライデー制度（毎週最終金曜日は3時間前に退社可能、規定あり） ■転職の可能性:なし ■試験期間:入社後6ヶ月間は試用期間となります |
| 応募資格 | 第二新卒歓迎！ 【必須条件】 ・IT業界での営業経験者のみが対象です（SES営業のほか、SaaSやITソリューション営業の経験も可） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ネオマトリクス |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | ITシステムに関する開発・基盤を中心にサービスを行っています。JR山手線五反田駅から徒歩で直ぐのところに事務所があり働きやすい環境です。オフィスも綺麗で顧客第一主義というよりはエンジニアファーストなコンセプトで会社を運営しています。JavaやPython、c＃などの言語を用いて様々な業界の業務システムを開発しています。未経験の人には入社後2ヶ月間のシステム開発研修があり手厚いサポートでお仕事をしていただきます。勿論、経験者は、上流工程への経験やプロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャー、ITコンサルタントなど、幅広いキャリア機会があります。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2013年8月 |
| 資本金 | 10（百万） |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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