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正社員
東南アジア（主にタイ）の事業開発担当として、以下の業務を行っていただきます。
（適性に合わせて、具体的な業務範囲・内容を調整します）
・タイ顧客向けの太陽光発電・蓄電池を中心としたエネルギーサービス事業の営業
・事業拡大に向けた新たなエネルギー商材（空調等）の検討
・上記事業に必要な市場動向・技術・規制等の情報収集
※数年単位でローテーションを実施しております。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 海外営業 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都港区内 １～２か月に１回程度、東南アジア（主にタイ）へ出張を予定 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【給与】経験、能力等を考慮し、規定により支給いたします。 ・賞与 あり 年２回（6月、12月） ・昇給 あり 年１回（4月） 【福利厚生】 ・各種社会保険（健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険）、旅行補助制度、退職金、 自己啓発・資格取得奨励、育児休業制度、介護休業制度、グループ保険（団体割引）、 定期健康診断、持株会制度など 【受動喫煙対策】 ・屋内/敷地内禁煙 ※喫煙専用室あり |
| 休日・休暇 | 勤務時間 ：8:45～17:30（休憩時間：１時間） フレックスタイム勤務あり コアタイム：10:00～15:00 休日・休暇：完全週休２日、祝日、年末年始、有給休暇、特別休暇 （慶弔休暇、産前産後休暇など）など |
| 応募資格 | 【必須要件】 ・法人営業の経験 ・エネルギー関連設備（主に太陽光発電・空調）の基礎知識 ・責任感を持って業務に取り組める方 ・日常会話レベルの英語力を有し、ビジネスレベルへの向上に意欲のある方 30歳以上45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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