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【株式会社きらぼし銀行】【東京都港区】M&A業務担当者|フィナンシャルアドバイザリー業務◆【転職支援サービス求人】(契約社員)

株式会社きらぼし銀行 求人更新日:2026年11月5日 求人ID:41491278
求人の特徴
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2026/11/5(木)〜2027/2/3(水)


【東京都港区】M&A業務担当者|フィナンシャルアドバイザリー業務◆


【金融機関での業務経験をお持ちの方へ/地域経済を支える銀行】
※株式会社きらぼしコンサルティングへ在籍出向※

■業務内容
フィナンシャルアドバイザリー業務

◇主にきらぼしグループの取引先において生じるM&Aニーズにかかるアドバイザリー業務
◇上場企業/未上場企業の資本政策策定・実行にかかるアドバイザリー業務。
◇バイアウトファンドに対する買収ストラクチャー構築等にかかるアドバイザリー業務
◇MBO実行にかかるストラクチャリング・資金調達にかかるアドバイザリー業務
◇その他上記業務に付随するアドバイザリー業務

■仕事の魅力
事業承継や、会社の成長戦略・資本政策に関する課題解決として、M&Aに対する市場のニーズは高まる一方です。
このような状況下、M&A業者は乱立の状況にありますが、銀行グループは、顧客との長年の信頼関係に加え、ファイナンスや出資検討、クロージング後のサポートまで、グループ全体で一気通貫で支援できる強みがあります。

■募集背景
きらぼしグループは、融資・預金・為替といった従来の銀行モデルから、取引先企業の課題解決といった本業支援をベースとしたソリューションモデルに変化・注力しています。その中で、後継者問題や資本政策の課題解決・成長戦略支援にも積極的に取組んでおり、M&Aを中心とした資本取引に関する相談や案件が増加しています。かかる背景の中、M&A部門の業務量が増加しており、M&A業務担当者を募集します。

■雇用形態の補足
雇用形態:契約社員
・初回契約期間:6か月
・契約の更新:あり(業務習熟度・勤務実績等を総合的に判断する)
・通算契約期間上限:20年1ヶ月(39歳11ヶ月の方の例。それぞれ本人の満60歳の誕生日を含む月の末日をもって通算契約期間の上限とする。)
※入社後試用期間6ヶ月の勤務状況等を見て、期間の定めのない雇用契約(正社員)への移行可否を判断します(正行員へ移行した割合100%(2024年度))

■出向先について
株式会社きらぼしコンサルティング
・事業内容
コンサルティングサービス(事業承継、M&A、組織設計・人事評価制度構築等)
会員サービス(講演会、各種セミナー、企業の信用調査、相談業務等)
・所在地…東京都港区南青山3-10-43 きらぼし銀行内

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > M&A
専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連 > ビジネスコンサルタント(財務・会計)
雇用形態 契約社員  
<契約期間>
0年6ヶ月

<雇用形態補足>
期間の定め:有
職務内容欄に補足を記載

<試用期間>
6ヶ月

契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新)
更新上限:有 通算契約期間上限20年1ヶ月
勤務時間 <勤務時間>
8:30~17:00 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
【本社】株式会社きらぼしコンサルティングへの出向
住所:東京都港区南青山3-10-43
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>
有
給与 <予定年収>
450万円~620万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):280,000円~365,000円

<月給>
280,000円~365,000円

<昇給有無>
有

<残業手当>
有

<給与補足>
・実際のご提示内容はご経験・選考結果を踏まえて決定いたします。
・賞与:年2回
・昇給:年1回(4月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度

<社会保険>
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:扶養手当※規定あり
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:条件有
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
OJTなど

<その他補足>
・海外出張手当、扶養手当
・企業年金制度、育児支援諸制度、財形貯蓄、従業員融資、持株会、社宅、リロクラブによる宿泊、グルメ、レジャー、リラクゼーション、自己啓発などの割引サービス等
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日~15日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

GW、年末年始

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:※下記いずれも必須
・社会人経験2年以上で、金融機関(銀行等)での業務経験をお持ちの方
・M&Aを中心としたFA業務に対して強い関心と、向上心(経験不問)
・PCの基本スキル(Word・Excel・PowerPointなど)
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社きらぼし銀行
所在地 〒107-0062
東京都港区南青山3-10-43
事業内容 当行は東京都民銀行、八千代銀行、新銀行東京の3行が2018年5月1日に合併し誕生しました。
「首都圏における中小企業と個人のお客さまのための金融グループとして、総合金融サービスを通じて、地域社会の発展に貢献します。」という経営理念を掲げ、
金融にも強い総合サービス業を目指しています。

・経営方針
きらりと光るグループ:独自性のある金融サービスの提供により、地元金融グループとして永続的に存在する
チャレンジするグループ:お客さまや地域経済の発展に貢献するために、東京圏の特色を活かして挑戦し続ける
思いをつなぐグループ:お客さま、地域、職員の「思い」を大切にして、常に信頼され必要とされる存在になる
代表者 -
URL https://www.kiraboshibank.co.jp/
設立 年1924年12月
資本金 43,734百万円
売上 158,132百万円
従業員数 2,054名
平均年齢 -
主要取引先 -
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