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正社員
掲載予定期間：2026/11/9(月)〜2027/2/7(日)
【東京／港区】フィールドエンジニア／出荷前試験・搬入等の立ち合いなど◆蓄電池システムメーカー
【蓄電池システムのトータルインテグレーションを提供するファブレス型メーカー／土日祝休み】
■業務内容：
フィールドエンジニアとして、海外パートナー工場での出荷前試験や、国内での搬入や据え付けの立ち合いなど、メーカー側の技術者として全工程をご担当いただきます。
■具体的な業務内容：
・海外パートナー工場での出荷前試験（FAT）の立ち会い…試験項目の確認、不具合の指摘、是正の確認、記録
・国内の蓄電所建設現場での技術対応…搬入や据付の立会い、EPC会社/電力会社/お客様との技術調整、試験/試運転/系統連系/受電の立会い、不具合時の原因切り分けとパートナー工場への是正依頼
・来日するパートナー工場の技術者との協働…作業計画の調整、日本の安全ルール・品質基準のすり合わせなど
■当ポジションの特徴：
・当社は工事を行いません。工事はEPC会社が担い、当社はメーカーとして、機器が正しく作られ、正しく据え付けられ、正しく動き出すことを管理します。現場技術リードとチームを組み、この一連の仕事を担っていただきます。
・海外パートナー工場での製造から、出荷前試験（FAT）、輸入や納入、据付、試験、系統連系、受電、O&Mまでを経験することができます。試験や保守だけではなく、蓄電所が動き出すまでの全工程に、メーカー側の技術者として関われます。
■当社の特徴：
当社は、自社開発の制御ソフトウェアを軸に、産業用や系統用の蓄電池を設計から施工、保守まで一貫して提供する開発メーカーです。、中国のOEM/ODM等の外部製造パートナーを活?するファブレス型です。「用途に合わせてセルを選定、調達する」「自社開発のBMS/EMSで制御する」「PCS・受変電設備と組み合わせて1つのBESSとして成立させる」、この3つを統合することで、系統用蓄電所、産業用蓄電池、UPSなどを、設計から保守まで一貫して提供しています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > セールスエンジニア、FAE > セールスエンジニア、フィールドエンジニア（工作機械・ロボット・重電関連） 技術職（電気、電子、機械） > セールスエンジニア、FAE > セールスエンジニア、フィールドエンジニア、FAE職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中の給与・待遇に変わりはありません。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都港区西新橋1-13-5 登栄西新橋ビル3階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 本社（2026年11月移転予定） 住所：東京都港区北青山2-10-24 JP-2ビル 3F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ※全国の蓄電所建設現場や海外パートナー工場への出張あり ・エリアは全国で、現状は東京電力管内が中心 ・国内出張：1案件あたり1週間程 ・海外出張（FAT立会い）：中国を中心に、1回あたり1週間程 ＜転勤＞ 当面なし ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（在宅） |
| 給与 | ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：283,333円～495,833円 固定残業手当/月：50,000円～87,500円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 333,333円～583,333円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：無 住宅手当：無 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：無 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得支援制度（電気工事士、電気主任技術者、蓄電池設備整備資格者など） ＜その他補足＞ ■ストックオプション（実績・評価に応じ検討） ■転居・単身赴任時の手当（相談可） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇20日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・下記いずれか必須 電気、電子、機械系の学校卒／第二種電気工事士以上／電気設備や電力機器の実務経験1年以上 ・海外技術者と協働できる方 ・出張可能な方 ※BESS経験や中国語スキルは不問 ■歓迎条件： ・重電、受配電、UPS、PCS、インバータ、太陽光、BESSの試験や、品質保証、フィールドサービス、試運転の経験 ・高圧受変電設備の経験 ・中国を含む海外工場でのFAT、品質対応の経験 ・中国語や英語を使った業務経験 ＜語学力＞ 歓迎条件：中国語（北京語）中級 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ＨＯＢＥ ＥＮＥＲＧＹ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-0003 東京都港区西新橋1-13-5 登栄西新橋ビル3階 |
| 事業内容 | ■事業内容： HOBE ENERGY株式会社は、蓄電池システム（ESS：Energy Storage System）のトータルインテグレーションを提供するエネルギー企業です。セルメーカーから独立したESSメーカーとして、自社開発のBMS（バッテリーマネジメントシステム）およびEMS（エネルギーマネジメントシステム）を中核に、リチウムイオン電池、全固体電池、ナトリウムイオン電池など多様な蓄電池セルに対応した最適なシステム設計・導入・運用を行っています。 発電所や工場、商業施設向けの大規模案件を中心に、電力需給の最適化、再生可能エネルギーの有効活用、災害時のバックアップ電源など社会インフラを支えるビジネスモデルが特徴です。 ■ビジョン： 「電力のあり方を変え、持続可能な社会を実現する」ことが当社の原点です。電力システム世界最大手ABBで数多くの蓄電池プロジェクトを成功させてきた代表・沖野の経験と課題意識から、特定メーカーに依存しない中立的な立場で、本当に価値ある蓄電システムを提供したいという想いのもと設立されました。技術力で社会課題を解決し、次世代のエネルギーインフラを支える存在を目指しています。 ■特徴（TOPICS）： ・世界的に拡大する蓄電池・再生可能エネルギー市場 ・他社との差別化につながる高い技術力 ・セルメーカー非依存による柔軟な提案力と長期的な事業安定性 ・社長・役員から直接学べる少数精鋭ならではの教育体制 ■組織風土： 少数精鋭の組織で、年齢や役職に関係なく意見を発信できるフラットな風土です。スピード感を重視しつつも、属人的な業務にせず、仕組み化・改善を大切にしています。「整っていない部分を自ら整える」「会社の基盤づくりに関わりたい」といった志向を持つ社員が活躍しており、ベンチャーでありながら中長期的な安定性を重視した堅実な経営を行っています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://hobeenergy.co.jp/ |
| 設立 | 年 |
| 資本金 | 351百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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