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正社員
掲載予定期間:2026/11/9(月)〜2027/2/7(日)
【フルフレックス】デジタルマーケティング*MRI画質改善AIの導入支援◆世界550施設導入◆土日祝休
【~MRI画像の質を向上させながら撮像時間を短縮するAIソリューションを提供/世界550以上の医療機関で導入/日本100以上の医療機関で導入/フルフレックス~】
■職務内容
AIを活用したMRI画像再構成ソリューション「SwiftMR」の日本市場向けマーケティングをお任せします。医師・病院経営者などの医療従事者に向け、デジタル施策からコンテンツ制作、イベント運営まで幅広く担っていただきます。
・DM、Web施策、オンライン広告による新規リード獲得・ナーチャリングプロセスの構築、運用
・Webサイト、ランディングページのCVR改善、流入動線の最適化
・広告代理店、制作会社、デザイン会社、DM発送会社へのディレクション
・ROI、KPIを踏まえた進行管理、パフォーマンス評価
・導入事例、DM、ホワイトペーパーなどの企画・執筆
・海外本社コンテンツの日本語ローカライズ、日本市場向けメッセージへの最適化
・ITEM、JSMRMなどの展示会・セミナーにおける進行管理、当日運営、事後フォロー
■就業環境
・フルリモート、フルフレックスによる柔軟な勤務
・内勤時のWeWork利用支援
・完全週休2日制、土日祝休み
・年間健康診断費用を3万円まで実費補助
・業務用PC支給
・社会保険完備
■ポジション魅力
リード獲得、Web改善、コンテンツ、イベントまで一貫して担当でき、医療マーケティングの専門性を高められるポジションです。世界40カ国以上、1,400以上の医療機関で導入される製品を扱い、日本市場に適した施策やメッセージを自ら設計できる裁量があります。海外拠点との協業を通じ、グローバルな業務経験も積める環境です。
■当社について:
韓国発のグローバルスタートアップ企業で、MRI画像の質を向上させながら撮像時間を短縮するAIソリューションを提供しています。現在は韓国、アメリカ、ヨーロッパを中心に世界550以上の医療機関で有料導入されています。日本市場はMRI台数が世界2位で多く、他国の2倍程度のMRI普及率があり、約8,000台のMRIが稼働している重要な市場だと認識しております。日本では2026年10月時点で100以上の施設に導入実績を持っておりますが、日本の医療効率化へ一緒に歩みませんか?
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 販促企画、プロモーション、営業企画 Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webマーケティング、SEO、SEM |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区虎ノ門1-17-1 虎ノ門ヒルズビジネスタワー15F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <勤務地補足> 出張はありますがフルリモート可能な環境です。 <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(フルリモート・在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,930,624円~6,361,020円 固定残業手当/月:79,114円~126,582円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 406,666円~656,667円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■インセンティブ実績:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:無 住宅手当:無 寮社宅:無 厚生年金基金:無 退職金制度:無 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> - <その他補足> ・柔軟な働き方支援(フルリモート、フレックスタイム制) ・内勤時、共有オフィスのWeWork勤務支援 ・社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険・介護保険) ・健康健診費用補助(年1回、3万円まで実費補助) ・業務用PC支給 ・グローバル勤務環境(韓国やアメリカ・ヨーロッパにいる仲間と協業機会あり) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 GW、夏季休暇、年末年始 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・マーケティングエージェンシー又は事業会社でデジタルマーケティングを5年以上経験した方 ・医療IT、医療機器、またはB2B SaaS領域でのマーケティング経験 ・GA4、HubSpot(MAツール)、Canva/Figma等のマーケティング・デザインツールの活用経験 ・ビジネスレベルの英語力(海外本社とのメール・Slackでの情報確認・ローカライズ対応が可能なレベル) |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | AIRS Medical Japan合同会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-6415 東京都港区虎ノ門1-17-1 虎ノ門ヒルズビジネスタワー15F |
| 事業内容 | ■事業内容: SwiftMRの販売 ■ビジョン: AIRS Medicalは、AIとロボティクスの力で医療の世界を変革するという共通のビジョンから始まりました。韓国名門ソウル国立大学の医学と工学を先行くリーダーたちの専門知識から生まれたAIRS Medicalは、CEOのイ・ヘソン医学博士と取締役会会長イ・ジングによって設立されました。病気をただ治療するだけでなく、予防出来る可能性を信じている深い信念が、AIRS Medicalの揺るぎない使命の原動力となっています。 従来の医療では、症状が出てから病気を対処することが一般的です。AIRS Medicalでは、最先端の技術が一人一人の健康管理をサポートする世界を目指しています。当社の革新的なAIとロボティクス製品は、医療を従来の対症療法から予防を重視した積極的なモデルに転換することを目標に掲げデザインされています。潜在的な健康リスクを早期に発見し、一人一人の健康へのプランをパーソナライズ化することで、世界中の人々の生活を向上するサポートを目指しています。 ■特徴(TOPICS): 磁気共鳴画像法 (MRI) は、低放射線被ばく、感度および特異度の高い病気のスクリーニングなど、多くのメリットを提供する診断ツールの強い味方です。 ですが、従来のMRIは長いスキャン時間と高コストに悩まされていました。SwiftMRはこの様な課題を解決し、より効率的で費用対効果の高いMRIイメージングを可能にします。MRIは初期の病気のスクリーニングと診断において、より身近で強力な医療ツールです。SwiftMRは、医療従事者が潜在的な健康リスクを早期に発見できるようにすることで、医療のパラダイムを従来の対症療法から予防医療へと変革し、積極的な健康管理を通じて人々の生活を向上させるサポートをします。 この技術はすでに世界40カ国以上で導入されており、国際的にも高い評価を得ています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://airsmed.com/jp/ |
| 設立 | 年2024年6月 |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 8名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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