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正社員
【職務概要】
近年、生成AIをはじめとするAI技術が急速に進展する中、Copilotを活用した全社的な生成AI活用促進、AIの業務実装を支える共通基盤の整備、各ビジネス部門と連携したAIによる業務変革など、企画から実装・定着まで幅広く取り組んでいます。こうした取組をさらに加速するためAIを活用した業務・ビジネス変革を、企画から実装まで一貫して牽引いただける方を求めています。
【具体的には】
・各ビジネス部門と協業した、AI活用によるビジネス変革の企画・プロジェクト推進
・生成AIなどの先端技術の調査・研究・全社活用促進
・AI共通基盤整備や新たなAIツールの導入
・AIガバナンスの整備、AI人材の育成、情報発信等を通じた全社のAI活用態勢の高度化 等
▼特徴・魅力
同社の幅広い事業領域ではデジタル活用による大きなインパクトの創出が可能です。ダイナミックな案件に中核として従事可能です。
また、中長期的なビジネス展開も見据えたデジタル化を推進しています。技術活用とその結果の具体ビジネス成果創出のサイクルに中長期的視点で従事することが可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 事業企画、事業統括 ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内1-6-6日本生命丸の内ビル JR山手線「東京」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:初期配属は東京の事業所ですが国内・海外の全事業所への配属可能性があります |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：820万～1210万円 月給制：月額430000円 賞与：あり 昇給：あり ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3か月) ■福利厚生： 退職金制度、社宅制度、各種福利厚生施設、社内預金制度、社内財形制度、社内保険制度、妊産婦休暇、妊産婦健診休暇、傷病特別休暇 ■勤務時間：フレックスタイム制 ※所定労働時間：7時間 原則9時00分～17時00分（コアタイム：10時00分～15時00分） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日数120日】完全週休2日制（土日祝）、年間有給休暇21日（入社初年度は入社日に応じ3日～21日、夏季休暇・年末年始休暇を含む）、リフレッシュ特別休暇、ライフサポート休暇、産前産後休暇、配偶者出産休暇、介護休暇、看護休暇、結婚休暇 他 |
| 応募資格 | 【必須】 ・社会人経験6年以上 ・AI活用／導入、デジタル活用のプロジェクトリード経験をお持ちの方 【尚可】 ・ベンダー系資格、情報処理技術者（高度） ■プロジェクト事例 ・Copilotを活用した全社的な生成AI活用促進 ・AIを用いたスコアリングやレコメンドを活用した営業活動の高度化 ・保険事務へのAI活用による業務プロセス変革 ・AI活用を支える全社共通の環境・基盤整備 ・ヘルスケアやアセットマネジメント、介護など幅広い事業領域でのAI活用 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 日本生命保険相互会社【人事部】 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】生命保険業、付随業務・その他の業務 【会社の特徴】同社は、1889年創業の歴史ある大手生命保険会社で「誰もが、ずっと、安心して暮らせる社会」を目指しています。 相互会社の仕組みを活かし、お客様の立場を第一に考えた安定的で長期的な経営を行っています。全国に広がる営業ネットワークや相談窓口を通じて、多くのお客様のライフプランを支援し保険や資産運用のプロとして信頼される環境が整っています。 また、社員育成にも力を入れ、長くキャリアを築ける制度やサポート体制も充実。お客様の安心と信頼を支える仕事に挑戦したい方に最適な職場です。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1889年7月4日 |
| 資本金 | 1兆4,500億円 ※数値は2026年3月末時点 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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