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正社員
【職務概要】
大手SIerのプロジェクトに参画し、PMO業務およびプロジェクト推進を担当します。
管理職候補として、拡大フェーズにある組織づくりや若手育成に携わることができるポジションです。
【職務詳細】
・ステークホルダー管理
・リソース管理
・スコープ管理
・リスク管理
・コスト管理
・品質管理
・自社社員やビジネスパートナー社員からなるチームのマネジメント
・若手PMOメンバーの育成・指導
【プロジェクト詳細】
・主なクライアント：大手SIer
・プロジェクト例：大手金融機関システム更改、官公庁向けシステム更改、通信・公共・流通などの各種システム更改
・プロジェクト期間：1年以上続く長期案件が中心
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プロジェクトマネジャー（PM）、プロジェクトリーダー（PL）（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 神奈川県または都内の顧客先 ※配属先により異なる プロジェクトにより異なる 勤務地変更の範囲:会社指定の場所（顧客先常駐を含む） |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：550万～800万円 月給制：月額450000円 賞与：インセンティブ賞与制度による支給あり：最大年2回 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 企業型確定拠出年金、奨学金返済負担軽減支援制度、資格取得支援制度、オーバータイムインセンティブ制度、インセンティブ賞与制度、自己啓発支援、慶弔見舞金、インフルエンザ予防接種、健診補助制度、優待サービス、リファラル採用制度、表彰制度、各種イベント通勤手当 ■勤務時間：9：00～18：00 ※プロジェクトにより異なる 休憩時間：60分 ■喫煙情報：配属先により異なる |
| 休日・休暇 | 【年間休日125日】完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇(12月29日～1月3日)、夏期休暇(最大3日／年)、会社が定める休日、有給休暇(入社半年経過時点10日／最高付与日数20日)、慶弔休暇、産前・産後休暇、介護休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・プロジェクトマネジメントの実務経験 ・ステークホルダー（チームメンバー、エンドユーザー、経営陣等）との良好な関係を構築できるコミュニケーションスキル 【尚可】 ・IT業界でのPMまたはPMO実務経験（目安：10名前後または3年以上の経験） ・大規模プロジェクトでのマネジメント経験 ・金融、通信、公共、流通などの業務知識またはシステム知識 ・会社経営経験または管理職経験 ・PM系資格 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社エグゼクション |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】■受託開発・システム運用■システムエンジニアリングサービス■コンサルティング事業■メディア事業 【会社の特徴】◆インフラ／ソフトウェア／プロジェクトマネジメント／セキュリティを軸に、大手企業様のプロジェクト支援をメインでおこなうIT企業です。 大手SIerや誰もが知る食品メーカーをお客様に持ち、「営業力」を武器に、2003年の設立以来順調に右肩上がりの成長を続けています。 ◆社員のちょっとしたアイデアから教育コンテンツがうまれたり、委員会が誕生したりと、常に社員の自主性を尊重する社風です。技術者としてキャリアを積むだけではなく、自分のアイデアで会社を変えていく、創っていく楽しさを味わえます。 ◆社員の「帰属意識」を大事にしている会社です。 ”何かあれば誰かしらに相談できる”、そんな関係性を作れるよう、営業や採用チームが中心となり日々活動しています。 ◆「スキルアップしたい！」という社員を応援するため、同社の「資格取得支援制度」は、会社推奨資格の場合、受験料は合格・不合格を問わず会社が全額補助＆合格の場合は報奨金が支給されます。受験料が高いベンダ資格も対象な… |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2003年7月 |
| 資本金 | 8,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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