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正社員
【職務概要】
一般家庭のリフォーム現場の施工管理をお任せします。
【職務詳細】
・5大管理（工程・品質・原価・安全・現場）
・施工前挨拶～施工準備～竣工、進捗状況チェック、お客様への引き渡しまでの一貫管理・統括
・1人5～10件を担当（実現場は2件程度、他は契約・打合せ・見積もり等）
・1日の流れ：朝PCチェック→社用車で現場直行→営業・お客様と打合せ→事務所で事務処理
・案件内容：内装の複合（キッチン・お風呂・トイレ・間取り変更／400～500万円）
・対象：一般家庭の住宅（木造やマンション）
・受注元：エディオン100%の元請け（無理のない工期）
・エリア：兵庫県（尼崎が主な現場）
・出張：基本日帰り（月数回1泊の可能性あり）
・PC貸与で外からの事務処理が可能
同社は、エディオングループの一員として、一般家庭のリフォーム事業を展開しています。地域密着型で事業を行い、施工管理、リフォーム営業、設計がひとつのチームとしてお客様一人ひとりに寄り添ったサービスを提供しています。大手家電量販店グループならではの安定した集客基盤と信頼性を背景に、キッチン、バス、トイレなどの内装リフォームから間取り変更まで、幅広いニーズに対応しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（建築） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 兵庫県尼崎市潮江1-1-50 エディオンJR尼崎駅店5F JR東海道本線「尼崎」駅徒歩2分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：468万～600万円 月給制：月額340000円 賞与：年2回 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月※待遇に変更なし) ■福利厚生： 通勤手当（月5万円まで）、退職金制度（確定拠出型年金）、定期健康診断、グループ社内購入割引制度、リクレーション補助金、リゾート補助金、提携リゾートホテル・施設利用、社員割引、冠婚葬祭給付金、子育て支援、資格取得補助金制度 ■勤務時間：9時30分～18時30分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日114日】週休二日制、慶弔休暇、有給休暇（10日～20日、入社半年後付与※半年以内に3日間の取得必須）、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇） |
| 応募資格 | 【必須】 ・2級建築施工管理技士以上 ・一般住宅の施工管理経験（木造、マンションなど） 【尚可】 ・一般家庭の住宅リフォーム経験 ・1級建築施工管理技士、建築士（一級、二級）をお持ちの方 ・普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社エディオンハウスシステム |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】リフォーム、オール電化、家庭用太陽光発電、産業用太陽光発電 【会社の特徴】エディオングループの株式会社エディオンハウスシステムは、住宅の改築およびリフォーム、リノベーション、給湯機器などの販売および施工、 太陽エネルギーを利用した発電などの事業、LED・業務用エアコンの事業を展開しています。 エディオンは「ずっと快適」をお届けしたい、そんな思いから、リフォーム「商品修理」「工事補修」10年間保証や「24時間」「365日」リフォームコールセンター受付、「屋内水まわり」「家のカギ」救急駆け付けサービスなど、安心のサービスをご提供しています。エディオンのリフォームが選ばれる理由です。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2002年6月6日 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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