【富士電機株式会社】知財※権利化・企画※【トップシェアパワエレメーカー/WLB◎（正社員）

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
パワーエレクトロニクストップクラスのシェアを誇る同社にて、知財（発明）権利化、調査や知財戦略等をご担当いただきます。

【業務内容】
■当社パワエレ製品・技術の知財担当
■知財戦略の企画
■知財の権利化・活用・管理
■他社知財の調査・対策
※知財企画や戦略等の上流の業務から携わることが?系るポジションです。

【魅力】
■発明の発掘や特許出願・権利化だけでなく、他社特許の調査・分析、自社技術の競争優位性を高めるための知財戦略の企画にも携わることができます。
単なる特許実務にとどまらず、事業や研究開発の方向性を踏まえた知財活動を推進できるため、知財の専門性に加え、事業視点も養える環境です。
■電気・電子、制御、パワーエレクトロニクスなど、これまで培ってきた技術知識を活かしながら、知財の専門性を高められるポジションです。
■パワーエレクトロニクスやインダストリー領域の複数製品・技術を担当するため、特定の製品に閉じず、幅広い技術知識や知財実務の経験を積むことができます。
■育児と仕事を両立している社員も多く、専門性を高めながら長期的にキャリアを形成できる環境が整っています。

【組織】
■知的財産室　特許技術部　第３グループ（17名）
※同社のパワーエレクトロニクス、インダストリー事業領域の知財権利化を担う組織です。　
※製品ごとに業務分担をしております。

【募集背景】
増員募集になります。
既存のパワエレ事業および新製品・新事業の知財強化に向け、パワエレ製品および関連技術の特許権利化に対応できる人材が不足しており、キャリア採用で人員を募集いたします。

【働き方】
■残業：月10～20h程度
■在宅：月10日を上限として実施可
■子育て、育児と両立しながら働いている従業員が特に多い組織で、WLBを保って安定的に就業頂ける環境です。

【同社について】
「発電・安定供給」を軸とした様々な事業セグメントを展開しています。
各セグメントの相乗効果による総合力・安定力が同社の強みです。
＜事業セグメント＞
■エネルギー：再生可能エネルギーの最大出力化や安定供給、エンジニアリングサービスの一括提供により脱炭素社会の実現に貢献しています。また、受変電設備やエネルギーマネジメントシステムの提供を通して、設備の安定稼働、…