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正社員
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
顧客先で活動するアプライド社員の労働安全衛生に関する、法令順守及び労働安全衛生マネジメントシステム(ISO45001)に関連する実務を担当いただきます。
入社時は部下無しとなりますが、将来的にはPeople Managerとしてのご活躍を期待しております。
当社でのFY26事故件数は1件(軽度)のみとなっており、安全意識の高い会社です。
【具体的な業務内容】
■リスクアセスメント実行、安全衛生事前審査、定期リスクアセスメント、事故災害対策
■安全パトロール、職場巡視
■アプライドマテルアルズの安全防止管理プログラムの啓蒙と遵守のためのトレーニング
■法令管理(法定点検、測定)
■事故災害発生時の原因調査及び対策立案
(事故防止、トラブル・事故発生時の再発防止対策)
■安全パトロール、職場巡視
■ISO45001(安全衛生)などマネジメントシステムの活動推進
■労働安全衛生に関する会議運営(安全衛生委員会、協力会社協議会等)
■各種レポート作成
■目標管理、進捗管理
現場パトロール回数/事故発生件数、事故発生率/パトロールの指摘事項に対する対策進捗
/事故発生後の問題点および再発防止対策の樹立/新規導入のEHSプログラムの周知、定着
■各部門とのコミュニケーション
■グローバル、APACミーティング参加(最低2週間に1回程度)
【配属先】
■レポートライン 日本人マネージャー
【働き方】
■フルフレックス
■基本出社
■残業時間 月20時間程
■出張 20%
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 1400万円~1500万円 |
| 待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
| 休日・休暇 | 完全週休二日(土日) |
| 応募資格 | 【必須要件】 ■製造業および機械を扱う業界の労働安全衛生活動実務経験 ■TOEIC650点以上 【歓迎要件】 ・第1種衛生管理者、衛生工学衛生管理者資格 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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